ФарТоп (fartop)



Местоположение: Николаев, Украина

Сайт: http://www.fartop.dp.ua/

Описание:

Компания «ФарТоп» представлена на рынке двумя торговыми марками «Аптека №1″ и «Эконом Аптека».

Контакты

Контакты не указаны

Отзывы о компании ФарТоп (fartop)

комментариев 485

  • Гость
    16.02.2012 в 00:00

    ни про одну компанию нет столько негативных отзывов как про аптеку намбар ван……и по сути не про аптеки как по бонзам и руководителю отдела персонала этого титаника……

  • Гость
    16.02.2012 в 00:00

    @zdf
    Уважаемый zdf! Ну не стоит терять гордость и самоуважение вылизывая так зад! Много ли помощи получили аптеки? С какой бы проблемой не обращаешься ответ один «не нравиться — уходи!» Компания не держится за специалистов, да и специалистов уже почти не осталось, только студенты и кассиры! Ты приглашаешь всех на работу — зачем? Что бы их в очередной раз унизить, растоптать и нахамить!? Угрожать увольнением при этом директора этот весь расклад устраивает…….

  • Гость
    15.02.2012 в 00:00

    @Отдел персонала
    Действительно,расставить к примеру 10,20,50 , а то и больше листиков переоценки сущий пустяк!И всего-то 1-2 раза в неделю!!!!!!!!

  • Гость
    15.02.2012 в 00:00

    не идите туда работать !!!!!

  • Гость
    15.02.2012 в 00:00

    @Гость
    Действительно! А попробуйте протестироваться с нашими «тормозящими» компами на время! И всё это сводится к сумме ЗП! А с этой ЗП еще нужно отложить на штрафы. Не много ли требований!?

  • Гость
    15.02.2012 в 00:00

    @Гость
    Ну да! Нужно побольше штрафов для того , чтобы нашему руководству было за что организовать такие шикарные праздники как Новый Год или День Фармацевта (и без участия самих фармацевтов )

  • Гость
    15.02.2012 в 00:00

    @Гость
    НУ КОНЕЧНО.И ПРАЗДИНИКИ БЕЗ НАС БУДУТ ПРОВОДИТЬ ,И ПЕРЕОЦЕНКА БУДЕТ ПРОДОЛЖАТЬСЯ( В РАЗНИЦУ 1 ГР. НА ОДНИ И ТЕ ЖЕ ПРЕПАРАТЫ КАЖДУЮ НЕДЕЛЬ).ЕТО РАБОТА ЗА КОТОРУЮ ПЛАТЯТ ЗП.ДОЛЖЕН ЖЕ ЧЕЛОВЕК ПОКАЗАТЬ,ЧТО «РАБОТАЕТ».И ТАКИХ «РАБОТНИКОВ» КУЧА И ВСЯ КУЧА КУШАТЬ ХОЧЕТ………

  • Гость
    14.02.2012 в 00:00

    КОГДА ЖЕ ЗАКОНЧИТСЯ ТУПАЯ ПЕРЕОЦЕНКА? УЖЕ ПРЕДСКАЗУЕМО МЕНЯЕТСЯ ЦЕНА,ТО НА 1ГР,ТО НА 0.90 КОП ИЛИ ВАУ!НА 1,90.СМЫСЛ В ЧЕМ? когда меняется цена на акционный товар,то понятно ,а когда на капли каждую неделю,то 1гр дороже,то1гр дешевле…………. А ЕЩЕ ВЫКЛАДКУ НЕ ЗАБЫТЬ И ВИТРИНЫ ВЫМЫТЬ ,И ПЛАН ВЫПОЛНИТЬ,И СВЕРКУ УСПЕТЬ,УДЕЛИТЬ ВРЕМЯ КЛИЕНТУ. ВОБЩЕМ ПОРА РАЗМНОЖАТЬСЯ ПОЧКОВАНИЕМ ИЛИ ДЕЛЕНИЕМ И ВСЕ УСПЕТЬ.А ЕЩЕ В «СВОБОДНОЕ»ВРЕМЯ МЕЖДУ ВДОХОМ И ВЫДОХОМ КАРТУ ПОСЧИТАТЬ.И ВСЕ КОНЕЦ РАБОЧЕГО ДНЯ. ТЫ КОНЕЧНО ЖЕ ВСЕГО НЕ УСПЕЛ ,ГОТОВЬ ШТРАФЫ И С РАДОСТНЫМ ЛИЦОМ ОТПОЛЗАЙ В СТОРОНУ ДОМА.И ПРИЯТНЫХ ТЕБЕ СНОВ ПРО ОТДЕЛ КОНТРОЛЯ,ШТРАФЫ И ОПЕРАТИВКУ НА ТЕМУ»ЧТО ВЫ ДЕЛАЕТЕ ЦЕЛЫЙ ДЕНЬ?»

  • Крамаренко
    07.02.2012 в 00:00

    А кто сказал что я без работы??? :)

    @Гость

  • Гость
    01.02.2012 в 00:00

    добрый день! Таня Москаленко! тебя Елена Сергеевна сама попросила чтобы за нее когти рвала? откуда ты ее давно знаешь? (как ты пишешь?).

  • Гость
    01.02.2012 в 00:00

    Уважаемый Гость! Ясно же написали «Просим Вас впредь не осуществлять оскорблений работающих сотрудников «в одну сторону», Если у кого – либо были личные конфликты с данным сотрудником, мы предлагаем решать их в частном порядке!» Не разводи людей на диалог!

  • просто так
    01.02.2012 в 00:00

    Гость : @Крамаренко
    Владимир, стратегические карты – это уровень топ-менеджмента (ну максимум директора РО), они в принципе не нужны нижнему персоналу – для них это ненужный головняк, у них должны быть совершенно другие задачи. И главное – страт карта – всего лишь инструмент оценки результатов и прогнозирования их, а никак не цель основного управленца. Нельзя путать грешное с праведным. Иначе получится такая фигня как сложилась у нас сейчас.

    это уж точно, нам первостольникам точно не до заполнения карт, а тем более их защиты!

  • Таня Москаленко
    31.01.2012 в 00:00

    @просто гость
    Добрый день!Прочла,как меня здесь парафинят,просто в шоке.Как можно писать такие гадости,про тех людей с которыми вы сами же и работали!Я не обижаюсь на все написаное,только из-за того что я понимаю кто это все пишет(тот человек все свое уже получил).А за Сергеевну,я просто не могу ее не защищать ,так как знаю ее давно,она всегда была приличным и рассудительным человеком.Завидуют не от хорошей жизни,то что желаете ей,обязательно вернется к вам,ведь земля круглая!

  • Отдел персонала
    30.01.2012 в 00:00

    @просто гость
    Уважаемый гость, благодарим Вас за неравнодушие к жизни Компании. На Ваш запрос об информации сообщаем Вам, что переход Ивасюк Елены Сергеевны на нынешнюю должность обусловлен необходимостью и согласием Елены Сергеевны развивать аптеку и осуществлять свой вклад в успех Компании в данном качестве. Быть руководителем большой и оборотистой аптеки почетно и достаточно не просто.
    Считаем, что на этом поднятый вопрос исчерпан. Просим Вас впредь не осуществлять оскорблений работающих сотрудников «в одну сторону», Если у кого — либо были личные конфликты с данным сотрудником, мы предлагаем решать их в частном порядке.

  • Гость
    30.01.2012 в 00:00

    @Крамаренко
    Володя, ну нельзя так работать языком (сотрется), чтобы вернутся в компанию. Я, конечно, понимаю, что почти год без работы — многовато, но надо же иметь какое-то самоуважение.

  • Гость
    30.01.2012 в 00:00

    @Крамаренко
    Владимир, стратегические карты — это уровень топ-менеджмента (ну максимум директора РО), они в принципе не нужны нижнему персоналу — для них это ненужный головняк, у них должны быть совершенно другие задачи. И главное — страт карта — всего лишь инструмент оценки результатов и прогнозирования их, а никак не цель основного управленца. Нельзя путать грешное с праведным. Иначе получится такая фигня как сложилась у нас сейчас.

  • просто гость
    29.01.2012 в 00:00

    Добрый день! Хочу обратиться к отделу персонала. Читала я ваш ответ на написаный мною отзыв, по поводу Ивасючки .Вы так росписывали какая она хорошая ,как специалист. А мне теперь хотелось бы прочитать Ваш отклик о ней и положа руку на сердце написать правду , почему же такой классный специалист без В.О так быстро слител с занимаемой должности??????? Все таки зам.директора и просто зав.аптекой немного низковато!!!!!!!!!! Наверное она очень хороший СПЕЦИАЛИСТ. Надеюсь рочитать от Вас ответ. Большее спасибо.

  • Гостьгость
    27.01.2012 в 20:39

    Когда поменяют на офисе все руководство ,тогда может и можна будет работать в этой компании. А пока убрали только Ивасючку изменилось мало что.

  • просто гость
    27.01.2012 в 00:00

    Таня Москаленко !Хочу спросить у Вас за что же такого ,хорошего, руководителя как Ивасюк Е. С. понизили в должности. Наверное до начальства дошло , что таким стервам на такой должности не место. Она скотина , а Вы за ней тянули руку

  • просто гость
    27.01.2012 в 00:00

    Ты Таня Москаленко,очко рвала за Ивасючку ,пока она была зам.директора. А теперь я знаю точно ,что ты первая из тех, кто рад этому случаю. А ей скотине в жизни будет еще хуже , вот увидеш,Когда она стерва сидела на офисе и людей не считала за людей, то пусть ей в жизни будет то же самое и пусть ее судьба бросает с одного места та на другое. Пусть на своей овечей шкуре ощутит то , что ощущали люди которым приходилось уйти из компании из-за нее ОВЦЫ, Я ей СКОТИНЕ не прощу в своей жизни никогда за ее поступок ко мне,

  • Гость
    26.01.2012 в 00:00

    Гость : ПРИКОЛЬНО,ЧТО ГЕПАМЕРЦ «АНАЛОГ» ЦИТРАРНИНИНУ.ВЫ ЭТО САМИ ЛЮДЯМ ВНУШАЙТЕ.

    Проверяйте написанное, а то читать стыдно, любой, даже просто медик, не говоря уже о фармацевте название препарата обязан писать правильно!!

  • Крамаренко
    16.01.2012 в 00:00

    Со всеми прошедшими праздниками компанию о которой у меня только хорошие воспоминания. :)

  • Гость
    30.12.2011 в 00:00

    Дамы и Господа!
    От всей души поздравляю Вас с Наступающим новым годом! Желаю Вам, чтоб каждый нашел свое место в жизни, ведь только тогда можно быть по настоящему счастливыми::?))) чтоб каждый день был наполнен солнцем и позитивными эмоциями! Учитесь, профессионально совершенствуйтесь, влюбляйтесь, будьте здоровы!
    Дорогая Компания ФарТоп! Спасибо тебе, за возможность быть успешными! Желаю в следующем году достичь всех поставленных целей!!!!!!!!
    С Любовью, Заботой и Ответсвенностью……………

  • Гость
    26.12.2011 в 00:00

    Прочла,что при собеседовании отнеслись,как к специалисту и хвалили! Хочу сказать, что в свое время я так-же подумала и пошла работать, но пришел момент и меня выжили с работы самым наглым образом,несмотря на то, что в аптеке я одна была специалистом с образованием и немалым стажем, но нашему начальнику похоже на это попросту плевать, вот такие пироги!! Думаю о хорошем люди не будут писать и говорить так много плохого, как говориться в каждой лжи есть доля правды, все зависит от местного руководства, сегодня тебя хвалят, а завтра грязью обольют. А по поводу выручек, так это,что ни наесть гвоздь программы, человеческий фактор не учитывается, только деньги!!

  • Гость
    26.12.2011 в 00:00

    Гость : я еще не знаю эту компанию,меня сюда только зовут…я провизор-первостольник тоже одной из крпных сетей,так вот у нас такую переоценку делают неежнедельно,а каждый божий день,при этом работа в сутках,товар(а к нему новых ценников) и куча покупателей…так что не самый худший вариант)))поверьте!

    Если вы уважаемая считаете,что ценники к новому товару и переоценка всей аптеки это одно и то же,то похоже опыта вам явно не достаточно,поверьть это совсем разные вещи,впрочем поработаете увидите)))поверьте!

1 3 4 5 6 7 20

Оставить отзыв о компании ФарТоп (fartop)

Отмеченные поля обязательны к заполнению *