Телефон: (0412) 37-94-98
Местоположение: Украина, г. Киев, Киев
Сайт: www.vishpha.ua
Описание:
Житомирская фармацевтическая фабрика Vishpha — отечественный производитель лекарственных препаратов.
Контакты
Контакты не указаны
ВишФа
Отзывы о компании ВишФа
комментариев 300
А кто это все время о боге? Неужели Вишневские стали ходить к богу? Иногда читаю отзывы и удивляюсь : неужели батюшка есть в штате, а может и монахини завелись? Опасное соседство!
Хватит завидовать,радуйтесь тому, что есть,пусть Бог всех рассудит!
Работаю на ЖФФ недавно очень жалею что устроился на эту работу:Суботы рабочие почти каждая это просто достало отдыхать некогда один день это не отдых , начальство быки (Ролик , Ленин и пр.) мастера бесхребетные овцы (все мастера ) им все по-барабану они пришли на работу и они уже заработали а нам надо норму делать чтоб заработать а палки в колеса они таки умеючи вставляют а потом делают офигевшие лица (а почему у вас нормы нет в чем дело)на данный момент в поисках новой работы……………
Вчера в новостях просили помочь ребенку с очень редким заболеванием ( на Украине всего 2 больных ребенка). До июня надо собрать еще 18 тыс. евро на операцию в Дании.
Может быть, успешная Вишфа могла бы помочь какой-то суммой, надежда у небогатых родителей только на спонсоров.
На сайте 1+1 есть координаты. Помогите людям, Вишневские! У вас же тоже есть дети!
@Мороз
Интересно с какого города и на какую должность?
Гостю от 17 марта. Конечно это наглая ложь! Желающих работать на вишфе не увеличилось же от этого?
О какой команде на Вишфе можно говорить
да это жлободром редкий. Они сами срут и смотрят или ничего хорошего еще не падает в низ. Вишневская себя на дверях уже не знает какую табличку прицепить. Деток в Англию отправили учиться за деньги полученные выпуская свою дермовую продукцию. А Вишневский то и бегает по разным инстанциях, чтобы замыливать глаза инспекциям. Кумки помагают да и Парамонов старый пердун *опу лижет по кабинетах.
«Пиплы, лузеры, воркеры» такой крутой, с такими терминами знаком. А сам хоть 11 классов закончил? Для того, чтобы не «работали» в контакте и одноклассниках — заблокируйте выходы на эти и другие сайты. А сами -то чем занимаетесь: игры, фильмы, и еще чего получше. Людей вообще- то не сокращают, а просто пользуются «текучкой» для уменьшения расходов на зарплату, а всю работу тянут те, кто уже еле ноги тянет от нагрузки и все равно мало получает. Народ понял, что можно и другую работу подыскать. Держатся только те, кому нигде не «светит», кого все устраивает и кто терпит все — незаслуженные замечания и неоплачиваемые сверхурочные. Это типичная картина на всех не очень крупных частных предприятиях. Там, как правило не работает трудовое соглашение и не бывает профсоюзов.
А кто кому завидует? Те, кто ушел тем кто остался? Директору ? Нет, друзья мои, свободен тот, кто не имеет ничего, а может заработать достаточно, не будучи привязаным к недвижимости, к людям, если хотите. Возвращаться на старое место с поникшей головой, — да никогда! Так делают только те, кто не хочет обучиться новому даже в границах своей профессии.Не хочу говорить ничего про вишфу, но знаю людей, которые очень успешно работают на других фирмах и не собираются возвращаться. Слышно было и о тех, кто вернулся, то ли по собственному желанию, то ли по слезной просьбе дирекции.
@Гость
ЧЕГО ЧЕГО?!?!?!?!?!?!?!? Такой поганой клеветы в жизни не читал!!!! Такого на фабрике отродясь не было!!!! ЛГУН!
@Гость
Предыдущее сообщение про ложь касается вот этого сообщения:
Гость , 16 Январь 2013
Можно смело добавить, что вишфа обеспечивает сотрудников квартирами, оплачивает учебу в университетах и дает ссуды нуждающимся, а еще является спонсором социальных учреждений, а также обеспечивает работой Станишовку и близлежащие села и города, направляет особо хороших и добросовестных работников на отдых в Турцию и Эмирати за счет фирмы. Спасибо чутким директорам, работники очень тепло отзываются о них. С таким руководством можно смело смотреть вперед и не переживать за будущее своих детей и правнуков.
Плюсы
Нет
Минусы
Наверное не все в порядке с ФФ если сами себе пишут по несколько положительных отзывов в день с одного ip-адреса, но под разными никами. Непрофессионально ребята, этим вы еще раз доказываете что “ВишФа” не заслуживает внимания со стороны нормальных и адекватных специалистов. Попытаться спамом забить десяток правдивых отзывов – смешно.
Наверное не все в порядке с ФФ если сами себе пишут по несколько положительных отзывов в день с одного ip-адреса, но под разными никами. Непрофессионально ребята, этим вы еще раз доказываете что «ВишФа» не заслуживает внимания со стороны нормальных и адекватных специалистов. Попытаться спамом забить десяток правдивых отзывов — смешно.
Понимаю, когда пишут Гости, которые ищут работодателя или случайные люди, но почему сотрудники не называют своих фамилий? Тем более, что хвалят фабрику и ее руководство? И почему отзывы появляются в один день сериями: по три, четыре? И почему это свободные должности, которые никак не могут быть вакантными в принципе? А где прежние сотрудники, работавшие на таких более-менее приличных рабочих местах?
Плюсы
Я из тех людей, которые ходили в одинокое плаванье и вернулись блудными сыновьями к родине матушке. Пару лет назад ушел на более лёгкие хлеба. Но, поняв, что хорошо там, где нас нет, а мы есть повсюду, до меня дошло, что легкого хлеба не бывает. Поменяв до десятка работодателей, всё чаще вспоминал фабрику. Прийти с прошением принять обратно, зная, что уходил с уверенностью в лучшем будущем, как-то было в ущерб собственному самолюбию что ли. Брат уговорил сделать попытку. На радость мне, руководство Фабрики приняло обратно на работу. За годы моего отсутствия многое изменилось. Масштаб производства вырос в разы. Да и ставка з.п. тоже выросла.
Минусы
Таковых нет.
Плюсы
Я не являюсь работником вашей или не вашей фабрики, но почитав негативные суждения о трудоустройстве в данной «конторе», у меня сложилось впечатление, что пиплы просто лузеры. У меня на работе двое попали под сокращение. И знаете в чём прикол – сократили самых ненужных и ленивых воркеров. Хороших спецов даже не рассматривали, как кандидатов под сокращение. И вот я теперь понимаю, почему большинство работодателей не берут на работу тех, кого сократили – да потому, что хорошего работника не сократят. Вот примерная картина нарисовалась и здесь – скулят те, кого турнули заслужено. И есть же время сидеть и ныть… Видать действительно хорошо работали – в одноклассниках и контакте. Ладно, допустим реально контора шарашкина, хотелось бы узнать, кто где и кем работает после столь нелюбимой фармацевтики?
Минусы
Нету
Плюсы
Никому не пытаюсь доказать, что это лучшая работа на Земле! Могу сказать лишь за себя. Жила в провинциальном городке, где работы вовсе нет, о том, что по специальности, и вовсе молчу. Что я умела, да ровным счётом – ничего! Пройдя несколько собеседований на различные предложения трудоустройства. Всюду лишь отговорки в стиле – «Мы вам позвоним…». На собеседовании при трудоустройстве на Фармфабрику, мне не только дали ответ сразу, но и всему научили, показали, объяснили. И я довольна, что здесь не чувствуешь себя создающим видимость работы, безгранично пьющим кофе ценным работником. Вообще не понимаю, как наш народ может утверждать, что плохая работа может быть хуже хорошей безработицы? Чтобы хорошо зарабатывать, нужно не брезговать любой работой.
Минусы
Не указаны
Плюсы
Долгое время сотрудничаем с Фармфабрикой «Vishpha», и хочу сказать, что в моём списке компаньонов, очень мало обществ, с ограниченной ответственностью, с которыми приятно работать и в сотрудничестве между двумя сторонами не возникает никаких недоразумений или эксцессов. Очень приятно работать с группой людей, которые умеют работать командой.
Минусы
—
Я из тех людей, которые ходили в одинокое плаванье и вернулись блудными сыновьями к родине матушке. Пару лет назад ушел на более лёгкие хлеба. Но, поняв, что хорошо там, где нас нет, а мы есть повсюду, до меня дошло, что легкого хлеба не бывает. Поменяв до десятка работодателей, всё чаще вспоминал фабрику. Прийти с прошением принять обратно, зная, что уходил с уверенностью в лучшем будущем, как-то было в ущерб собственному самолюбию что ли. Брат уговорил сделать попытку. На радость мне, руководство Фабрики приняло обратно на работу. За годы моего отсутствия многое изменилось. Масштаб производства вырос в разы. Да и ставка з.п. тоже выросла.
Я не являюсь работником вашей или не вашей фабрики, но почитав негативные суждения о трудоустройстве в данной «конторе», у меня сложилось впечатление, что пиплы просто лузеры. У меня на работе двое попали под сокращение. И знаете в чём прикол – сократили самых ненужных и ленивых воркеров. Хороших спецов даже не рассматривали, как кандидатов под сокращение. И вот я теперь понимаю, почему большинство работодателей не берут на работу тех, кого сократили – да потому, что хорошего работника не сократят. Вот примерная картина нарисовалась и здесь – скулят те, кого турнули заслужено. И есть же время сидеть и ныть… Видать действительно хорошо работали – в одноклассниках и контакте. Ладно, допустим реально контора шарашкина, хотелось бы узнать, кто где и кем работает после столь нелюбимой фармацевтики?
Никому не пытаюсь доказать, что это лучшая работа на Земле! Могу сказать лишь за себя. Жила в провинциальном городке, где работы вовсе нет, о том, что по специальности, и вовсе молчу. Что я умела, да ровным счётом – ничего! Пройдя несколько собеседований на различные предложения трудоустройства. Всюду лишь отговорки в стиле – «Мы вам позвоним…». На собеседовании при трудоустройстве на Фармфабрику, мне не только дали ответ сразу, но и всему научили, показали, объяснили. И я довольна, что здесь не чувствуешь себя создающим видимость работы, безгранично пьющим кофе ценным работником. Вообще не понимаю, как наш народ может утверждать, что плохая работа может быть хуже хорошей безработицы? Чтобы хорошо зарабатывать, нужно не брезговать любой работой.
«Без размолвок недолго длится любовь». Так и в работе. Конфликты и недовольство сторон должны подводиться к общему знаменателю, то есть решению проблем. Возможно, плохо составлены инструкции о должностных обязанностях или несовершенны другие документы, в которых регламентируются те или иные процессы, действия и т. д. А может и руководители не соответствуют в силу своих чисто психологических характеристик (недипломатичность, грубость, и пр.).Поэтому и появляются неприятные отзывы, взаимные обвинения о плохих условиях работы и ленивых работниках. Если возникают взаимные требования, то это, вообще, нормально. Только неполноценные люди будут всем довольны..
Плюсы
Могу сказать, что нужно адаптироваться к условиям любой работы и любого коллектива. Когда я пришел на фабрику, то только закончил учёбу, был молодым и неопытным, и мне казалось, что отношение к работникам немного несправедливое. Да, косяки есть в любой организации в любой работе. Мне удалось проработать так долго потому, что я ставил свою планку требований для себя выше, чем от меня требовали. Сейчас я понимаю, что у нас народ сложный. Все хотят прийти, ничего не делать, и получать за это максимум, да ещё и руководство не должно изкоса глянуть, а то будут плохими. Нужно начинать с себя. Хочешь чего-то – бери это, а не ищи причины в других. Сейчас я понял, какова цена хорошей должности. Знаю не по наслышке, что все, кто уходили в поисках лучшей работы, потом жалели, что ушли.
Минусы
Всё нра.
Плюсы
Проработала на фабрике Vishpha несколько лет. На протяжении этих лет работа на фабрике в целом меня устраивала. Были, естественно, и рабочие моменты, и конфликтные моменты, но это уже человеческий фактор. Что меня устраивало:
1. Я хотела работать. Я хотела не ограничиваться узким кругом обязанностей. Все это я и получила. Я выполняла свою работу и проявляла активность. Мой результат не остался без внимания руководства фабрики.
2. Соц. пакет соответствует норме.
3. Коллектив — адекватный. Были трения, но в целом мы дружно работали. Мне было приятно приходить на работу.
К сожалению – жизнь сложилась так, что пришлось переехать жить в другой город. Скучаю за многими своими прежними коллегами и родном городе.
Минусы
(((((((
Плюсы
Я, например, специалист среднего звена. Работаю на фармфабрике Vishpha уже несколько лет. У нас дружный коллектив. Очень довольна всем административным составом фабрики, а так же руководством, которое не ставит себя выше тебя. Есть лишь подчинённые, и нет никаких низших каст. Отличный соц. пакет. Зарплата – достояна той работы, которую выполняешь. Я с огромным удовольствием хожу на работу и считаю её хорошей. Конечно, у всех есть недостатки, но это уже больше не проблемы предприятия, а проблемы людей. Надеюсь, что и дальше буду работать с большим удовольствием.
Минусы
Доволен всем и всеми.