Местоположение: Украина, г. Чернигов
Сайт: technopolis.com.ua
Описание:
TECHNOPOLIS — сеть супермаркетов электроники и бытовой техники в Украине.
Контакты
Контакты не указаны
Технополис
Местоположение: Украина, г. Чернигов
Сайт: technopolis.com.ua
Описание:
TECHNOPOLIS — сеть супермаркетов электроники и бытовой техники в Украине.
Контакты не указаны
Отзывы о компании Технополис
комментариев 147
Плюсы
НЕт НЕ БЫЛО И НЕ БУДЕТ
Минусы
ВСЕ НЕ ПЕРЕЧИТСЛИТЬ Долбоёб КВАША ИГОРЬ, М ГРЕБАНЫЙ ДЕБИЛ ЛУКИЧЬ, ЖЕлаю что бы ваша долбаная компания скоро закрылась а вы остались без роблоты ИМЕННО ВЫ ДВОЕ КВАША И ИЛЛЯШЕНКО ! БИБО ИБОБО ДВА ДОЛБОЁБА
Плюсы
НЕт НЕ БЫЛО И НЕ БУДЕТ
Минусы
ВСЕ НЕ ПЕРЕЧИТСЛИТЬ
Плюсы
стабильно, интерессно, можно построить карьеру.
Минусы
зп, раньше было лучше, отношения так себе , офис задрачивает файвсом, некогда продавать ,много штрафов , директор перепуганый за место , наверное и ночью , пдо вместо секса, пдо все в ценниках, или врем , по другому это гавно уже никто не покупает,а вот про директоров что суки не правда , у нас нормальный ,да и с некоторыми на тренингах встречались на открытиях , мне очень понравилось , о одной команде были киевский какой то Дима , супер пацан, директор ТП 1 понравился с Броваров Света вааще бомба ракета,открывались вместе , веселая , разбирается во всем, и продавала с нами , и про город рассказала, и наш , так же справедливый , уважаю .еще на Виннице был , простой и классный Юра, и кстати с продавцов , с нами был на открытии , так что не так все плохо чуваки !
Плюсы
Директора классные, справедливые, если отвецтвенный, работаешь норм и отношение и зарплата — гуд.
Минусы
Отпускных кот наплакал, целый день на ногах, иногда и задерживают после
Плюсы
вовремя зарплата
Минусы
место работы стало ужасающим, на работу идешь как на каторгу, директор Кузьменко орет постоянно , понять за что не Реально, на работе отсутствует,приезжает когда в магазине регионал кофе попить ,обратиться за помощью не к кому , администаторы тупые бездарности особенно Костюченко все примерили короны директоров и уже некому работать в торговом зале ,(подхалимы ленивые) продавцы увольняются отделами , сплошная несправедливость и безпридел, магазин разваливается на глазах обстановка как в морге SOS… ВСЕ иду прыгаю с окна или нет ..уйду на ТП80
Плюсы
НЕТ
Минусы
Начальник охраны конченый алконавт. Берет только своих и тех, кто хорошо ему башляет или подлиз. Когда увольняет даже не указывает за, что. Просто говорит, что ты нам немножко не подходишь, у других же кредиты. А, что если ты нормальный человек и без кредитов, значить тебе не надо семью кормить и детей содержать. Почему уволняет и просить писать заявление по собственному желанию, чтоб потом ты даже в Центр занятости населения не мог обратиться. А если не напишешь, так уволю по статье.
Пей дальше, мозги свои уже пропил. Бог тебе судья. Гад ты и ничтожество
В шею гнать таких директоров надо.
чтобы работать в таком месте надо быть либо п**ром либо *ополизом или стукачем!иначе будеш зарабатывать как уборщица,и к сожалению не продавцы виноваты в этом,и в некоторых ситуациях просто приходиться прыгать через когото чтобы набить свой карман,иначе прыгнут через тебя и набьют свой.это не правильно…кто не может уйти терпит,кто может покидает это прекрасное место!давайте не будет забывать что все мы люди,и не будем обращать внимания на то как «нас засовывают в клетку,и смотрят кто кого».
Плюсы
Рядом с домом, норм. коллектив — продавцы. Симпотные девчата — кредитманагеры. ЗП ок. 3 тыс за 12 часовой рабочий день и 1 вых в неделю.
Минусы
Ненормированный день, 1 выходной в неделю. Замещали мерчей, грузчиков, охранников (их задача — стоять у входа лясы точить или кофе распивать в столовке). Неадекватное руководство — дир-р магазина на Аношкина откровенная подлиза и пАдруга региональнй директорши т. Тани — сидит днями в кабинете пасьянсы раскладывает, по телефону знакомых обзванивает, толку от нее 0, ото надо было оставаться коробки считать. Дальше продавца нереально пойти, даже если 100 лет проторчишь — нужны связи или откаты.
Коллеги только за спиной могут общаться, всех аж мандражит место потерять, никогда не скажут, что не устраивает в лицо, тряпки.
Зп- непредсказуемая, ощущение, что собираем на новые машины руководству. То, что наторговал, редко твое. На постой дурят на 500-800 грн.
На работу в 8-15, опоздал- штраф.
Сидим вмыкаем слушаем чухню дирика или фигней типа ролевух страдаем. Лучше бы поспать дали в это время.
Отпуск оплачиваем компании — т.е не работаешь — плати. То же с больничкой.
На всех магазинах директора трусят за зп., отношение скотское, нач. охраны — цари и боги, скоро плату введут за пользование туалетом и за возможность поесть.
Думал, у нас самый отстойный магазин, пообщался на тренике с парнями — шо на левом, шо здесь — ваезде отстой.
ЕЩе и мозг запаривают файфсом каждый день, бакланавтов плодят. Люди смотрят на нас как на дибилов.
Короче, гадюшная контора, раньше хоть было за что держаться, счас смысла нет.
@ТОЛЯН
Вот проверят твою территорию по новому приказу о штрафах, тогда посмотрим,
что тогда будешь петь.
@Гусь
Вот именно, что заработать, а не вытирать пыль, расставлять по 3 раза на день ценники, разгружать машину, принимать товар на ремонт, стикеровать,не исполнять чужие обязаности и не выслушивать вечные оскорбления от начальства, тогда можно было бы и заработать для и для компании, а так чувствуешь себя рабом для этих делитантов — дерикторов, которые не умеют работать с персоналом и думают что они люди, а подчиненные стадо, над которым можно издеваться и спускать пар из-за своих личных проблем. Грустно но правда.
Плюсы
В приемной в Киеве в центральном офисе работала девушка Марина когда-то. Очень приятный человек
Минусы
нету
ЗАЧЕМ ГРЯЗЬ ТАКУЮ НЕСТИ… КОМУ НЕ НРАВИТЬСЯ ТО БУДТЕ ТАК ЛЮБЕЗНЫ ИДИТЕ НА …… Я УЖЕ РАБОТАЮ ПЯТЬ ЛЕТ И МЕНЯ ВСЕ УСТРАИВАЕТ!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!1 КОМПАНИЯ БОМБА!!!!!!!!! И МОЖНО РАБОТАТЬ
Плюсы
Очень нравилась работа до смены директора!
Минусы
У нас в магазине не адекватный директор!!!
Она пришла недавно и естественно начала вводить свои правила, НО она помимо новых правил хочет НОВЫЙ персонал, нас она не уважает и уволила уже двоих и взяла со своего старого магазина двоих продавцов.
Помимо этого она пытается поссорить коллектив: к примеру хочет что б продавцы одного отдела продавали на другом, при этом не меняя планы. ТАКОГО никогда не было с предыдущим директором. Это хорошо для тех у кого сейчас ‘не сезон’ и плохо для тех, у кого ‘сезон’. Вот уже одного продавца перевела после двух лет торговли на одном отделе, на другой. Теперь ей надо заново учить технику (перевела на АВ-ПК, а продавец — девушка!) и сказала ‘… либо переходи, либо пиши заявление на увольнение!’. ЭТО НОРМАЛЬНО??? Плюс ко всему она дает кучу своей работы менеджерам секции, а те в свою очередь дают свою работу продавцам и в итоге не когда торговать! Например переоценка или оформление акции делают полностью продавцы и это когда есть торговля!
Ну и естественно она совсем не борется за наш магазин! Она еще привязана к своему старому! И постоянно говорит ‘… вот у НАС на 33-м магазине было так!’
И был инцидент с кражей ноутбука в магазине, так она разбила стоимость на отдел и на администрацию (якобы), но служебку ни кому не показала! И никто не знает точно сколько с кого сняли!
В общем ее никто не уважает из коллектива и нет ни у кого желания ходить на работу!!!
Коллектив магазина ТП-58 (Днепродзержинск)
PS По поводу оценок, коллектив сам по себе отличный!!! директор туда не входит! а перспективы были лучше, сейчас держит только наш старый коллектив.
У нас в магазине не адекватный директор!!!
Она пришла недавно и естественно начала вводить свои правила, НО она помимо новых правил хочет НОВЫЙ персонал, нас она не уважает и уволила уже двоих и взяла со своего старого магазина двоих продавцов.
Помимо этого она пытается поссорить коллектив: к примеру хочет что б продавцы одного отдела продавали на другом, при этом не меняя планы. ТАКОГО никогда не было с предыдущим директором. Это хорошо для тех у кого сейчас «не сезон» и плохо для тех, у кого «сезон». Вот уже одного продавца перевела после двух лет торговли на одном отделе, на другой. Теперь ей надо заново учить технику (перевела на АВ-ПК, а продавец — девушка!) и сказала «… либо переходи, либо пиши заявление на увольнение!». ЭТО НОРМАЛЬНО??? Плюс ко всему она дает кучу своей работы менеджерам секции, а те в свою очередь дают свою работу продавцам и в итоге не когда торговать! Например переоценка или оформление акции делают полностью продавцы и это когда есть торговля!
Ну и естественно она совсем не борется за наш магазин! Она еще привязана к своему старому! И постоянно говорит «… вот у НАС на 33-м магазине было так!»
И был инцидент с кражей ноутбука в магазине, так она разбила стоимость на отдел и на администрацию (якобы), но служебку ни кому не показала! И никто не знает точно сколько с кого сняли!
В общем ее никто не уважает из коллектива и нет ни у кого желания ходить на работу!!!
Коллектив магазина ТП-58 (Днепродзержинск)
@Гость
15-17 февраля ты получишь аванс за февраль
5-7 марта ты получишь остаток от белой ЗП за февраль
20-25 марта ты получишь всю черную за февраль
Как вообще начисляется зарплата,то есть если я устроился 2 февраля,то когда я получу первую зп?
Добрый день! Сегодня я Вам расскажу как я работал в Технополисе.
Немного о компании, в целом хорошая сеть бытовой техники, но как и везде есть свои моменты и люди (руководство) , конкретно директора магазинов, которые не выполняют свои обязанности и обманывают прежде всего своих подчиненных и ОФИС. Потом допишу а сейчас не успеваю, всем удачи.
Плюсы
Работать не нужно.Если что-то, кому-то тяжело решить, можно не решать.
Минусы
Маркетинг и развитие зборище воровок и аферистов. Постоянные разборки, кто будет ‘деребанить’ бюджеты, директор по маркетингу неeравновешенная истеричка ее шавка помощица воровка и просто подлая ‘…у….ка’ — разворовывают деньги компании, сливают информацию конкурентам, Фокстроту и Комфм, мозволяют себе все, ведь у них есть крыша. Не оплачивают счета, если не даешь откат.
Жалко, что владелец компании — Виктор Степанович знает только хорошие новости. Продажи упали, в магазинах срач и беспорядок. Думаю скоро компании конец. Виктор Степанович Полищук, принимайте меры, иначе эта падаль награбит себе на такую же компанию, особенно приглядитесь к маркетингу.
@Гость
Так и есть. Разводяги.
Плюсы
Расскажите пожалуйста о работе в охране технополиса…
Минусы
Какие условия для работы?
@Борщ
Работаем в «Технополисе» Днепропетровск — Караван.
Отношение к персоналу как к пыли. Долю ставят высокую без впаривания не обойтись.
Планы космические. Еженедельные срезы убивают на повал. Долю сделал 15 по аксесам. а потом 11 — все ты не умеешь продавать — надо провести с тобой тренинг по файвс. Мы получаем зарплату не в долях — а с нас требуют именно выдержать долю.Одно обидно за услуги получает директор. а продавцы которые их продают.и делаю показатели.получают копейки!
Работал в Технополисе год. Опишу общие моменты, может кому пригодится.
Из +:
— мне попался нормальный коллектив и нормальный директор(работал в Донецке возле ЖД вокзала)
— первая з п меня порадовала
— более менее нормальная служба безопасности
— на новый год заработал 7000грн
Из — :
— всего вышеперечисленного у вас скорее всего не будет, так как нормальные люди от туда давно уволились
— зарплату там воруют, и все об этом знают, и ничего не делают, так что — 200,300грн в месяц-это нормально
-продавцы как правило бьют на себя(редко в общак, если повезет) поэтому торгуйте !!! А не шарайобтесь.
— реальная зарплата 2200-3200грн это если выполните все планы(общ продажи, продажи страховки,продажи услуг,личн продажи и еще какой-нибудь за!!!б)
— большие штрафы за пыль, не проверяют только на потолке,поэтому штраф -500грн при проверке вполне может быть
— выполнять и знать должен все, вплоть до знаний замначальника ,а платить будут как продавцу
— очень много зависит от директора и зама не понравишся им и костяку продавцов не сможешь работать!
В общем очень много зависит от удачи, не самая плохая сеть, но ничего хорошего там тебя не ждет, если не умеешь лизать зад и ходить по головам, значит будишь рабом тЕХНОПОЛИСА.
Плюсы
Все отлично на ТП-69
Минусы
Уважаемые Анонимы и бывалые (Левшина Виктория, Жигалкина Людмила, Петренко Роман) Вы задалбали уже писать за ТП-69, хватит, угомонитесь, все у нас хорошо было есть и будет и не надо выливать грязь на директора если вас что-то не устраивает то придите и скажите это ему лично, а не пустословьте тут ерунду. На ТП-69 Вас все помнят как высокомерными, подлыми и безнравственными и бесчувственными людьми
Ну будучи объективным скажу, зарплату нормальную заработать тут можно. Да и платят всегда вовремя. Работаю больше года и поначалу даже нравилось. Но с каждым месяцем стало все хуже и хуже, «возух» впариваемый покупателям это еще не самое страшное, тем более меня до сих пор удивляет откуда берутся лохи которые его покупают причем за бешеные деньги, а некоторые еще и второй раз приходят. Хуже то что к персоналу отношение как к рабам и люди с которыми я начинал (причем отличные люди) один за другим начали увольнятся. Вместо них стало приходить реальное быдло! Такое впечатление что их по этому признаку набирают. Теперь работают одни стукачи и *ополизы а руководству это нравится! Короче в этой компании стал цениться не проффесионализм а что то другое, и я понял что это почти во всех магазинах так. Жалко только что все могло быть и по другому.