Местоположение: Украина, г. Сумы
Сайт: www.milkiland.com
Описание:
Милкиленд Украина — десять заводов, производящих широкий ассортимент молочной продукции под торговыми марками «Добряна» и «Коляда».
Контакты
Контакты не указаны
Местоположение: Украина, г. Сумы
Сайт: www.milkiland.com
Описание:
Милкиленд Украина — десять заводов, производящих широкий ассортимент молочной продукции под торговыми марками «Добряна» и «Коляда».
Контакты не указаны
Отзывы о компании Милкиленд Украина
комментария 364
@Гость
социальной жизни там нет — все за свою зарплату, но ее в принципе готовы согласовать на нормальном уровне, с учетом особенностей работы. Уволить могут в любой момент, подставляет 90% сотрудников… террариум, выжить 2 года можно, если богатырское здоровье и жизненные принципы оставлены за порогом работы. Задержка зарпаты постоянная, ну и что что оформили официально — зарплата делится на 2 части — основная меньше, все остальное премия которой если будешь выпендриваться легко лишат…
При объявлении по громкоговорящей связи *команды!!!!* УВАГА, УВАГА, УВАГА… ну прям армия, а кто командир? или командораздавать
«Робочий Клас» Менский завод без выходных работает на бабу, к необразованым, простым относятся как к рабу, день-ночь, день-ночь, поесть, поспать, нормально не дают, шуршать, а это значит что? Комиссию пришлют, кто пробовал работать здесь, тот знает что к чему, снимают к.т.у с зарплат, вопрос, а почему? Зарплата нужно чтоб росла, как этот кислый сыр, завод и жадну бабу мы, прославым на весь мир.
«Робочий Класс» Город Мена, красный мост, Мрев, Даи, а дальше пост, Сырзавод и банк Аваль, едет к нам, уж всяка шваль, в сыр цеха, на фуракау: — Пошустрей работай, браво, дни и ночи напролёт, бедно наш народ живёт, правда этажём повише, спокойней намного, тише, ходят слухи что й зарплата с к.т.у робочих снята, будет им принадлежать, нужно срочно вас прижать, потрясти, поднять за ноги штраф за мелочь, что ж так строги, словно слуги й короли, денег дай, прийдут свои, поработают на славу, было б всем нам так по нраву, с кабинета санврача со словами Ильича, мир, труд, май, делится нужно, скажем громко, скажем дружно, кто сказал, что слабый пол? Баби пашут здесь, как вол, где ж убыток? есть отгрузки, номера в машинах русски, роз аллея, красота, миллиарды, как с куста.
Да нормальний директор на Славутськом маслоробном, хочь виробництвом займаеться, не то що цей мент. напрягае начальство, правильно робе, якби ще зарплату пидняв и платив своечасно.
а как ты узнаешь, что это будут «реальные» советы ?
@Гость
Зарплата да, белая но ждешь 2 месяца пока выплатят (выплачивают реально только когда возникает угроза бунта работников, либо наезд со стороны прокуратуры). При увольнении тоже — когда всем дают, тогда и тебе твои отдадут. Обратной связи нет. Как бы ты не работал и какие бы ты приказы не исполнял — уволят тебя просто так под настроение. Потом причину найдут или придумают. На их базе (оборудование старое, куча долгов, невыполнение сроков и.т.д) придраться можно к чему угодно. Основной критерий оценки работы — степень родства с собственником. Срок работы человека со стороны от 3 до 5-6 месяцев. Корпоратив или другие события — за свои деньги.
Те кто работает дольше — в первую очередь будут тебя грызть — при этом мило улыбаясь.
P.S. Забыл сказать — отвечать будешь за ошибки тех, кто заработал и ушел года 2-3 назад, их нет, а злость на ком то сгонять нужно. Руководство (собственник) своих ошибок не признает. Виноваты все кроме него. Не так поняли, не то сделали.
Плюсы
Не могу написать +, т.к. еще нечего оценивать.
Минусы
Люди, очень нужно. Поделитесь как обстановка в главном офисе,в офисе на Бориспольской ? Был на собеседовании. Больше возникло вопросов. Про оформление сказали, что официально. Неужели все так плохо? Эйчар произвела нейтральное впечатление. У меня есть пара вариантов, но вот определиться не могу. Не хотелось бы попасть в ‘болото’ и хочется просто работать и зарабатывать. Почему говорят, что соискателей все равно надурят? Если заключают как положено трудовой договор и указана официальная зарплата, то права не имеют выплатить меньше. Помогите разобраться! Буду благодарен за свежие отзывы по Киеву!
@Шико
Она даже говорить не умеет как такой безмозглый человек может принести пользу для завода?! Поэтому никто не уважает ее и пока она при делах этот безпорядок будет продолжаться!
Это про Андрея из Миргородского завода
Люди, ходил на собеседование. Ейчар нейтральное впечатление произвела. Тут пишут, что зарплату не платят. Если оформление официальное, как могут ее нк заплатить? И еще если выполнять хорошо свою работу, неужели могут уволить вот так подло или хотя бы дают обратную связь, чтобы понимать правильно или нет делаешь? Есть такие, кто проработал больше двух лет? Питание там есть, корпоративы, дни рождениЯ? В общем как социальная жизнь? Не хочется что называется вляпаться .буду благодарен за советы и реалтные
Забыл отметить-интересует киевский офис , в частности на бориспольской.
Вот и я напишу о заводе в Славуте! много писать не буду. Только о главном. Начнем зарплаты за последних 3 месяца больше чем 700 гривен не было у меня! Новый директор несет полную ахинею! все люди в шоке! одним словом неадекватный! И о главном ВК Мария Николаевна таких больных на голову я еще не видел! Всем спасибо за внимания Удачи ВАМ но только НЕ в корпорации ЗЛА.Ггг
@Гость
100% согласен…..
Андрей, с каких пор ты стал «Александром». Что, Олег Николаевич тебе не дает жить так как ты привык? Обратись к своей крыше (СБ), они помогут полить его грязью, а ты поделишься с ними больше обычного…@Гость
Зря это все тут. Нет, чтобы эмоции скинуть писать можно. А вот толку не будет никакого. Причина простая — в самом собственнике. Все те «топы», про которых пишут здесь (воры, бездари, хамы и т.д.) набираются им (или топами из ЦО, которых берет ОН). Люди разные бывают: которые быстро понимают что к чему и не хотят работать в такой системе уходят моментом. Кто-то пытается что-то изменить. Тут два пути: или нарывается на «идиота и дебила» от АИ или принимает правила игры и начинает себе колбасить (при этом терпит и идиота и дебила).
Пока собственник не перестанет быть «самым умным и все лучше других знать» ничего не поменяется. Про систему на рынке уже легенды ходят. Еще и денег нет и Россия кошмарит.
Ставить на руководящие должности (мягко) бездарей — это конек «Милкиленд» !!!!! :)))))))))))
Ув. господа собственники читайте иногда отзывы (это то что действительно у вас происходит на заводах а вам ПОФИГ ) это же ваш бизнес вам все замыливают глаза (замыливают те кому надо) а творится дур дом. отзывы пишут потому что так не могут сказать а в принципе и некому. скажи вам так уволить могут потому что директор пыль в глаза пустит и конечно поверите ему) люди тоже запуганы. Понятно что на заводах творится бардак и охрана ваша это не охрана тк любая ваша охрана идет в зговор . интересно кто подбирает такую охрану с перефирии у которых ЗП мизер вот идут в зговор с руководителями. Когда приезжаете с прверкоу все то что вам не надо видеть вы и не увидете. Очень мало руководителей которые действительно добросовестно работают. подбирайте адекватных людей. но в принципе с таким од персонала (особенно менедж по подбору персонала как у вас это полная *опа. Пр эту даму у вас уже писали. Прислушивайтесь к людям они больше знают и многое могуть расказать. Удачи. Цените тех простых людей которые на вас работают платите вовремя ЗП и достойного уровня и поверьте отдачи будет больше.
Ужас и мрак в главном офисе, ибо руководство не в курсе о ситуациях на местах.
Начальник охраны крышует всех приёмщиков молока. А как тут не брать – в день до 3000 – 10000 гривнами.
типа в главном офисе не берут… система откатов процветает, круговая порука. Те, кто берет делится с теми, у кого нет возможности брать. Наработано годами.
на каком предприятии такое?
Уберите уже наконец з должности эту бездарь, во всех смыслах этого слова, начальника сыркамер Менского завода! Для такой компании должно быть стыдно за таких ,,управляющих,,.
Достучитесь к ГЕН. ДИРЕКТОРУ
Производим молоко для компании…. Ужас и мрак в главном офисе, ибо руководство не в курсе о ситуациях на местах.
За год четвёртый директор и главный агроном!?!?!?!?!?!?!?!?
Охрана держит всё, крадут по чёрному. В авторитете бывшие МЕНТЫ, всё закольцовано и покрыто мраком.
Ясен хрен россияне в СЫРАХ находят херню. Молоко идёт с водой + моющее ГАЛА + соль кухонная = жирность молока повышаем. и не один екомилк не вычисляет подлитую воду!!!
Начальник охраны крышует всех приёмщиков молока. А как тут не брать — в день до 3000 — 10000 гривнами.
ТАКИМИ ТЕМПАМИ МЫ (ХОЛДИНГ) БАНКРОТЫ ЧЕРЕЗ максимум 2,0 ГОДА
А В Чернигове? Галич рулит. Работаем как в тюрьме. По нуждам выйти штраф. Людей людьми не считает. Как рабы. У него пару своих в администрации-романы с ними вертет
В Ромнах вообще директор ненормальная,Борисенко Т.А.,рабочих за людей не считает.Зарплаты платит мизерные.Вообще большинство рабочих считает,что она не на своём месте.
@Гость
Я конечно не защищаю деректрису сырзавода Лазирко Е.Л. но на счет начальницы сыркамер то она сама стерва из стервы,ей бы хотя бы чуть-чуть научиться людей уважать а не ходить шестерить начальству.Докладывает все о чем рабочие говорят.Думать надо головой а не задним местом.