Местоположение: Городок
Описание:
T.B.Fruit – група компаній, що спеціалізується на переробці фруктів та ягід і випуску концентрованих соків, пюре, соків для кінцевого споживача та свіжих фруктів і ягід.
Контакты
Контакты не указаны
Яблуневий дар
Отзывы о компании Яблуневий дар
комментариев 76
@Гость
Не знаю, скільки платять, але те, що там їх міняють, як шкарпетки, то сказати можу точно
@Гость
часто і густо затримки. з/п можуть давати частинами, не всю разом (особливо коли свята, наприклад, перед Великоднем дали половину з/п) … якщо не має іншого люди терплять…
скільки платять (пропонують) бухгалтеру?
як на рахунок працівників бухгалтерії? Дзвонять — запрошують на роботу, пропонують хороші гроші. Чи можна їм вірити?
Як з виплатою зарплат — вчасно видають? Які хоч приблизно суми в спеціалістів?
Яка в середньому зарплата в компанії?
@Гость
Середня? Було в несправедливо говорити про середні зарплати. Начальство і прилеглі мають, звісно, високі. Себе ж не обділять. Знаю, що в працівників цехів, порівняно з об’ємами роботи, то мізер.
А що можете сказати про відділ якості? Я б хотіла взнати, які там перспективи/платня. Напишіть, будь ласка, детально, розглядаю варіанти для роботи
Буду вдячна за відповіді
Начальник відділу якості справжня с….а!!! Сама, тупа рагулька, постійно жертву шукає своїх проколів, щоб було кого перед керівництвом злити. З якістю постійно проблеми. Багато точно не заплатять, а пахати прийдеться за всіх.
А Латышеву, как и предыдущих, просто выгнали, по выдуманым причинам. И все это работа тупых рагулей, которые боятся конкуренции. Думаю скоро и они окажутся в немилости. Просто станут не интересны шефу, а их место займут еще тупее.
Да о чём можно вообще говорить если у техническово директора нет технического образования. Он закончил ветеринарный техникум!!!
@Гость
те, що там всі земляки і родичі, то погоджуюсь. Один одного тягне на підвищення і підтримує.
Риба гниє з голови!!!
А сколько Вам понадобилось времени, чтобы прийти к такому выводу? Вы уже уволились?
постоянное нарушение ТК и условий договора и джоб-оффера
безумно запущенные и отвратительно выстроенные внутренние процедуры
система постоянного стукачества
высокомерно-брезгливое отношение к местным
невыплата обещанных денег, только обещания, потом под любым предлогом вам придумают как снизить выплаты
все земляки и родственники. Это вы почувствуете сразу, по отношению к вам, если не дай бог, там окажетесь
там хтось залишився з мозгами?
А куда делась Латишева, она вроде как дольше всех была в бизнесе?
А кого ще звільнили?
Скажу коротко: дорвались до влади. Коли ставлять начальниками. То швидко відчувають владу і забувають, ким були перед тим.
@Гость
праві на 100%. Вони ще й закон порушують. Не гідна оплата праці в них. Просто знущання над людьми
Ага, девушка может уехать из диревни, но деревня из девуши — никогда! )))
А кого еще уволили?
100% все топ менеджеры тупые необразованные «рагули» с кучей комплексов неполноценности, которые сжырают всех кто умнее их, дабы не казатся на их фоне дураками. Но самый тупой там их ШЕФ, поскольку слушает всю эту свору. Уволили уже всех толковых людей одно бычье осталось!!! С таким контингентом работничков долго не протянет.
Поддерживаю на все 100%. Опричники все без исключения, мягко говоря, немного обделены теми качествами и компетенциями, которые должны присутствовать у мало-мальски нормального руководителя. Логика отсутствует напрочь. Желание работать тоже. Допустить кого-то, кто покажется им умнее и опытнее к власти — Боже збавь, еще понравится шефу и тогда придется изголяться, чтобы вернуть его расположение. Поэтому нужно обязательно скушать умника.
А еще есть куча нарушений, которые даже невооруженным взглядом видно издалека. Только исправлять их никто не спешит. То ли лень, то ли мозгов нет. а скорее всего, и то, и другое.
С первого взгляда — компания мечты! Но если поработать там некоторое время, то начинают вскрываться интересные факты. Главное — это Совет директоров ( опричники), который не разбирается ни в чем, даже в своих обязанностях. При этом всеми своими действиями, взглядами и шуточками стремится добиться внимания, одобрения и ласки ШЕФА. Естественно, напоминают они паучков в банке, которым надо кого-то сожрать. На данный момент времени дожирают одного из них, опустив его прежде до своего уровня. Если хотите там работать, то будьте готовы к тому, что внезапно Вам могут сказать, что Вы уволены и без выходного пособия, не пустив на предприятие Вас отправят восвояси. При этом, если при приеме на работу Вы будете общаться с собственником, то увольнять будут опричники, ибо у собственника кишка тонка.
Как вариант, если » бог» решит, что Вы плохо работаете Вам долго и нудно будут задерживать Вашу неофициальную зарплату, пока не докажете, что Вы делаете что-то полезное.
Резюмируя: если очень нужны деньги — идите, но учитывайте вышесказанное!