Телефон: 797-40-40 797-40-41
Местоположение: Россия, г. Санкт-Петербург
Сайт: www.pragmatic.ru
Контакты
Контакты не указаны
Прагматик Экспресс
Телефон: 797-40-40 797-40-41
Местоположение: Россия, г. Санкт-Петербург
Сайт: www.pragmatic.ru
Контакты не указаны
Отзывы о компании Прагматик Экспресс
комментариев 70
Если вы хотите, чтобы ваши труды оценивались и оплачивались по достоинству, не тратьте время даже на собеседование в данной компании. ДЕНЕГ НЕ ПЛАТЯТ!!! Вовремя только выплачиваются 15 т рублей оклада, все остальное можно ждать месяцами! Особенно неуважительное отношение к уже покинувшим компанию сотрудникам. Если вы недавно уволились из компании Прагматик, то будьте уверены — в ближайшие 2-3 месяца расчета вам не видать!
Начальство раз от раза кормит своих сотрудников пустыми обещаниями о повышении заработной платы, новых интересных задачах и условиях работы. ЛОХОТРОН! Сложилось полное ощущение, что в компании только и умеют, что трепать языком.
Никому не советую становиться новым сотрудником этой компании!
Лохотрон полный, после массового увольнения сотрудников, они опять начали начали набирать сотрудников с зарплатой, которая в реальности не существует. Люди не ведитесь на эту информацию, которая написана, все это полная брехня.
Плюсы
Проработал в Компании 6 лет, уволился в августе прошлого года по семейным обстоятельствам. Остались самые тёплые воспоминания о работе. Объективно Компания честная. Отдаёт всё, что обещала. При увольнении получил все бонусы. Остальное зависит от восприятия самого сотрудника. Если относиться к работе добросовестно — руководство это увидит и оценит. Удивила человечность директора департамента продаж Анатолия Каструбина (не знаю, работает ли он сейчас). После внедрения новой системы мотивации формально у меня не получалось заработать бонус, хотя фактически приносил Компании хорошую прибыль. Анатолий это заметил и закрыл мне хороший бонус по фактическим результатам, хотя я его об этом не просил. Отношения в коллективе доброжелательные. С ностальгией вспоминаю первый состав команды с супервайзером Стасом Жулидиным. Кроме денежных выплат остались в виде подарков аудиосистема, смартфон, кухонный комбайн и множество более мелких. Почти 3 года пользовался корпоративным автомобилем. А какие были корпоративы! Кроме того, ‘Прагматик’ — прекрасная школа продаж. Для желающих реально продвижение и по горизонтали, и по вертикали
Минусы
Нет халявы. В последнее время снизилась возможность заработать хорошие деньги, что связано, видимо, с ситуацией на рынке услуг (усиление конкуренции. влияние кризиса).
Плюсы
нет
Минусы
работать в прагматике на складе, стало совсем не выносимо,обстановка ужасная с приходом на склад старшего кладовщика Столпасовой .Н. изменилось все в худшую сторону и отношение и уважение к работникам ,любитель увольнять народ без видимой на то причины, по понедельникам .когда идешь на работу со страхом того ,что заблокирован у тебя пропуск или нет , работаешь ты сегодня или уже уволен. Складывается такое впечатление,что склад хотят развалить .Интересно знают ли в офисе ,что творится у них на складе.?
Плюсы
Скажу свое мнение — компания может и не идеальная, но по крайней мере сколько работаю, зарплату еще ни разу не задержали. Платят все ровно, четко, столько, сколько и положено. Да, ЗП не белая, но вся на карту, если нужен кредит, или еще что — можно взять подтверждающий документ. В отделе продаж работать не легко, но компания проводит хорошее обучение и реально успешно работать придя в компанию совсем без опыта в продажах. Но надо действительно РАБОТАТЬ, а не бамбук курить, ‘болеть’, ездить ‘к больной бабушке’ и т.д. и т.п. В любой большой компании такого кадра терпеть никто не будет и держать просто на окладе тоже.
Все ждут от продажников ПРОДАЖИ и СДЕЛКИ, а не разговоры. Да, первый месяц или два возможно остаться на окладе, редко кто сразу делает планы, зато потом вы будете получать нормально, так как сумма бонуса не ограничена. Работайте и зарабатывайте. В офисе атмосфера очень хорошая, все друг к другу относятся с душой, по дружески, гавкать друг на друга не принято. Есть корпоративная культура, дни рождения и т.д. Можно относительно быстро сделать карьеру, возможности для этого есть.
Минусы
Если для кого-то работать, а не курить бамбук это плохо, то тогда это и есть отрицательная сторона. Ну и отрицательным можно назвать отсутствие больших корпоративов в компании, хотя есть иногда другие мероприятия — торжественные награждения лучших сотрудников например, думаю, что это компенсирует отсутствие больших праздников.
Плюсы
Отработал в компании более 3-х лет. Скажу так. Было много хорошего и плохого. Руководство ( офисное) относится к сотрудникам очень хорошо с пониманием ( по семейному). Хочешь получать достойную зарплату- нужно работать. А сидя в машине или кафе, клиенты о тебе не узнают. Реально зарабатывать от 50000 и выше. Но реально нужно ходить и планировать встречи. Многие не довольны компанией, это их проблемы. Не умение общаться, планировать, развиваться. Хотят за просто так много зарабатывать- но такого не бывает. Да я уволился… я просто устал за 4 года. Но за это время Прагматик меня многому научил, помог раскрыться.
Минусы
как повезет с супрвайзером
Плюсы
Нет
Минусы
Не устраивайтесь в компанию работать. На начальном этапе не заработаешь денег, будешь получать только оклад. Работать нужно много а платить ни кто не будет
Плюсы
их нет
Минусы
не ходите сюда работать, сплошной обман и обдираловка, здесь хорошо только начальникам \где вас не ждут\. им нужны только рабы
Плюсы
Положительная сторона берут всех подряд, это я понял на тренинге… А вот тренинг очень интересный, многое подчеркнул…
Минусы
Проработал 1,5 месяца, сменили мативацию… точнее демативация на 30%… при увольнении намекнули что возможно оплатят только белую часть, за бензин и прочее неизвестно… потратил в районе 50000 а заработал на данный момент 17000… ни какого сервиса в компании нету, пустые слова… клиенты не интересны, кидают постоянно… куча отчетов, ни кому не нужных, план они делать не помогают, на день увольнения выполнение плана было 101% и на это тоже всем оказалось все равно… вывод один — БЕГИТЕ
Плюсы
Коллектив департамента доставки отличный, всегда помогут, объяснят че к чему, логист хороший, если понимаешь что не справишься то заберет половину и отдаст кому нибудь другому, машина домашняя, корпоративный телефон
Минусы
Работа очень тяжелая и требует высокой выносливости, приходиться много много много таскать тяжестей, на второй неделе работы надорвал спину, можно взять экспедитора, но тогда всё что заработал за день делишь с ним пополам. очень строго относятся к оформлению накладных, бывало в накладной не поставил дату и должность — отправили к клиенту, не дай бог забудешь поставить печать или печать окажется не та, есть там такой руководитель как Алексей Королев — уровень его неадекватности зашкаливает, как начальник он нормальный ( строгий и справедливый) но как человек он очень обозленный. Я бы не советовал нормальным водилам туда идти, правильное название должности водитель-грузчик
Плюсы
Ждать не пришлось.
Минусы
На сайте hh.ru указана зп от 35 т.р., по телефону сказали, что оклад (оклад) будет 25 т.р., после испыт.срока 23 + бонусы, все по ТК. На собеседовании выяснилось, что в договоре будет указан оклад 15 т.р. и сказано: ‘да, мы серая компания, но мы никого не обманываем! все выплачиваем!’ Делайте выводы, господа!
Плюсы
Приятные сотрудники, все очень дружелюбные, обратная связь четко и в срок. Задают правильные вопросы на собеседовании, слушают, ярко и не шаблонно. Находятся рядом с метро. По первому впечатлению могу рекомендовать в качестве работодателя.
Минусы
В моем понимании, руководству не хватает компетенций для всесторонней оценки профессиональных качеств кандидатов и понимания мотивации.
Коллеги, удачи в рекрутинге и научитесь слышать кандидатов.
Плюсы
Хорошее, надежное место работы с дружным коллективом. Карьерный рост (если хорошо работаешь и умеешь налаживать деловые связи). Сразу всё не дается, но для тех, кто работает на совесть – все есть. В компании проводится обучение.
Минусы
Не могу сказать ничего плохого.
Плюсы
Пришла работать в компанию — было близко к дому, зарплату пообещали хорошую, коллектив, и сама компания очень заинтересовала. Скажу честно — все это оправдалось. Руководство очень помогает в работе, в твоем росте, в выполнении плана. Есть возможность карьерного роста. Компания очень сильная, и на рынке стоит на первом месте. Обучение у нас проходило очень интересно, все подробно объяснят всегда и расскажут, и на практике покажут))) Праздники различные, подарки.
Минусы
Сейчас компания переезжает на станцию нагатинская. Будет очень неудобно добираться. Скажу честно метро не люблю, поэтому приходится уходить.Очень жаль расставаться с такой компанией, которая правда любит своих сотрудников, в которой было приятно работать. Прагматик стал большим опытом в моей жизни, эта та частичка о которой в моей памяти навсегда останутся приятные воспоминания. Другим всегда буду рекомендовать Вас)))
Спасибо Вам огромное!!!
Плюсы
Работая в ‘Прагматике’ значительно улучшила уровень моей жизни. За все это время я получила огромный профессиональный опыт. Руководство довольно современные и прогрессивные люди, которые стремятся к развитию компании, что отражается и на сотрудниках. Для нас проводят различные тренинги, даже с участием поставщиков.
Минусы
Долго добираться до офиса от дома.
Плюсы
До сих пор люблю Прагматик Экспресс.Очень уважаю М.А.Кравцова.Как там логист сказал,что Сергей Жигирев не сможет стать Начальником склада.Теперь у меня опыт управления 5 лет причем как складом так и транспортом.
Мечтаю управлять складом Прагматик-Экспресс.
Было недавно время когда отказался управлять складом Комуса…
Минусы
Кто знает,может полюбил компанию из-за того,что работы было очень и очень много…
Плюсы
Работаю не один месяц. Получил опыт в переговорах с клиентами, сначала было тяжеловато, потом интересно. Нормальный, адекватный супервайзер, если есть проблема можно обратиться за советом. Работать в компании нравится. ЗП при выполнении плана – очень даже хорошая.
Минусы
Хочется больше общаться с коллегами, все основное время в полях.
Плюсы
Всем привет. В отличие от всех высказавшихся здесь, я не буду скрывать свое имя. Меня зовут Смирнова Елена, я директор департамента ключевых клиентов. В этом году 10 лет, как я работаю в компании. Пришла сюда обычным менеджером (рядом со мной работают люди, которые пришли и 5 и 7 лет назад). Пришла, как и все за деньгами, а потом увидела, что компания платит вовремя и сколько пообещала (за 10 лет всего один раз задержали зарплату). Потом оказалось, что сервис по доставке товаров клиентам у компании уникальный. Кому интересно — почитайте письмо от Сбербанка на нашем сайте. Имя Сбербанк достаточно убедительно звучит? Доставляем им товар каждый месяц в 1100 отделений: сегодня заказ – завтра доставка.И для всех остальных клиентов доставка тоже на следующий день почти в 100% случаев. Клиентов, которые еще не с нами — мы в скором времени отберем у конкурентов. За два ближайших года заберем 60% корпоративного рынка. Все, кто умеют продавать получат кучу денег (в системе мотивации нет потолка, есть % с прибыли).Текучка в отделе продаж – обычное дело, ведь вы все на собеседовании, говорите, что супер продавцы, а потом на переговорах – язык в ж., а дальше просите научить вас продажам. Не вопрос, научим, главное чтобы вы сами хотели. Обидно конечно, когда кто-то рядом с вами получает 150 000, а вам территория плохая досталась, руководитель плохой, клиенты не такие крупные, отчеты замучили. Ответ прост и понятен: плохому танцору мешают собственные яйца. В общем спасибо всем, кто ушел от нас — с вами мне и моей команде было бы сложнее добиться наших целей. Отдельный привет тем, кто составляет свое мнение о компании по таким сайтам – хорошую работу не найдете никогда. Ребята, хорошие продавцы — приходите, я жду вас.
Смирнова Елена.
50 долларов лично отдам тому, кто найдет у нас в офисе ковровые покрытия)))
Минусы
нет спортивного зала
Плюсы
Красивые девочки, особенно Наталья )))
Минусы
нет
Плюсы
Выплаты без задержек, обучение( тренер Миша Дуров ).
Минусы
Ну вот и моя очередь пришла написать свой отзыв об это чудной ОООшечке. На собеседование всем кандидатам рассказывают про зарплату в 100тыс. рублей, только не говорят о том, что эту зарплату, а по факту бонус( среднее 50 тыс.) получают примерно 30% менеджеров- всего работает в полях примерно 100-105 человек (только Москва), остальные сидят на полусером окладе в 25тыс, текучка кадров сумасшедшая, одни и те же вакансии постоянно висят на всех порталах о работе, отношение руководства сугубо потребительское и хамоватое, большинство супервайзеров- обыкновенные гопники из разных уголков необъятной России, вся целиком компания пропитана понтами, причём дешевыми, огромное количество заполняемых документов половина из которых не нужна, отпуск практически не оплачивается, да и идя в отпуск будьте уверены в том, что бонуса не видать вам за текущий месяц. Совершенно глупая и необдуманная политика фирмы построенная на холодных визитах,- для тех кто не понимает поясняю- это когда к вам в офис врывается человек с каталогом и начинает что то рассказывать про + Прагматика. Цены на продукцию завышены в 2-3 раза по отношению к ценам конкурентов, по сути идёт развод потенциального клиента и его обман. Да, были волшебные месяцы и на руки падали деньги в 100-115 тысяч рублей, но только когда ваш супервайзер чувствует что у вас попрёт, вы получаете план такой, что бы зп не превышала 25тыс. рублей. и кто бы что не говорил это так и есть. Работа нервная и вредная. если нет машины лучше не соваться в поля вообще, сумка по весу очень тяжелая, куча бумажек и каталогов с собой. Стоит ли туда идти??? трудно сказать, каждому своё, только вот будущего у этого бизнеса нет, в скором времени маленькие компании отобьют у грандов рынка Прагматика и Комуса всех клиентов по районному признаку за счёт торговых представителей уносящих базы к конкурентам. Да и самое главное, когда вы уволитесь вас обязательно кинут с расчётом, серую часть вы не получите.