Телефон: 5000026
Местоположение: Россия, г. Москва, ул. Правды, 24
Сайт: www.media-manager.ru
E-mail: Медиа Менеджер России, премия
Контакты
Контакты не указаны
Медиа Менеджер России, премия
Телефон: 5000026
Местоположение: Россия, г. Москва, ул. Правды, 24
Сайт: www.media-manager.ru
E-mail: Медиа Менеджер России, премия
Контакты не указаны
Отзывы о компании Медиа Менеджер России, премия
комментариев 200
Плюсы
Не указаны
Минусы
Ох! Я думала, что Джемир с опаской относится к интимным служебным связям. Но я оказалась не единственной!
Вот потеха! Сколько же нас? А Коляда в курсе?
Плюсы
Не указаны
Минусы
В сексе Джемир средненький экземпляр, но надо отдать ему должное, старается изо всех сил ))))) А что ему остается, природа не наделила его достаточным количеством мозговых извилин, пусть хоть нижней частью тела поработает, может в этом достигнет успеха )))))
Плюсы
Привет фан-клубу ‘Мкдиахаус’!
Минусы
Знающие, расскажите, кто такой Березовский? И почему он ушел после стольких лет работы?
Плюсы
Не указаны
Минусы
Коляда- тетя-пила. Ей уступают не потому что она права, а потому что задалбывает. Очень жаль Джемира, дядька неплохой, даже неглупый. Ему же мозг она выносит в первую очередь.
А еще она ужасно мелочная, вот весь коллектив и погружается в мельтешение. Оставила бы их в покое, больше успевали.
Плюсы
Не указаны
Минусы
Жаль, если Джемир уедет! Уж очень мы хорошо трахаемся с ним! А Коляда, конечно, трэш! Жопастая тётя!
Плюсы
Не указаны
Минусы
Когда работала в компании узнала, что Коляда специально ездила рожать в США, чтобы ребенок получил там гражданство. Говорят, что Коляда постоянно капает Джемиру на мозг и требует срочно все кинуть в России и уехать жить в США. Типа пусть тут негры на нас работают, а мы будем руководить из Америки.
Плюсы
Не указаны
Минусы
Здавствуйте уважаемые господа работники\бывшие работники и руководители организации.
Давно слежу за отзывами о компании ‘МедиаХаус’.
Слежу, читаю, интересуюсь — судя по вашим отзывам руководство нарушает все мыслимые
и немыслемые нормы не только трудового но имногих других отраслей права.
Работники с этим сталкиваются, переживают, нервничают, болеют, но все же смиряются.
Причем страдающих работникорв не 1 и не 5, а почти все (я насчитал 44 отзыва).
И у меня невольно возникает вопрос, что же эта компания все еще работает то? ВЫ что, не можете собраться, почитать ТК,
написать грамотное заявление в трудовую комиссию? Не можете сходить к юристам, к знакомым юристам, проконсультироваться?
Если вы не в курсе, то ТК РФ в большей степени защищает интересы работников, нежели работодателя.
При реальном желании разобраться и восстановить ваши нарушенные права, сделать это более чем возможно!
Да время сейчас уж более подходящее! В условиях кризиса прокуратура и трудовые комиссии при ней работают очень активно —
это говорю по собственному недавнему опыту, т.к. так же как и вы столкнулся с безответственным и наглым работодателем (поэтому кстати и заинтересовался медиахаусом).
И сделаю вывод:
Уважаемые работники! Если вы хотите что то сделать, идите в прокуратуру, изучайте ТК, знайте свои права, защищайте их, по крайней пере учитесь это делать, увольняйтесь.
Продолжать писать сдесь отзывы — бессмысленно, врятли кто то почитав уже имеющиеся пойдет работать в ‘МедиаХаус’. Вы же, продолжая ТОЛЬКО ПИСАТЬ, показываете свою слабость и, поверьте, это видят ваши руководители и будут продолжать вами пользоваться.
Вот информация для справки:
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА ГОРОДА МОСКВЫ
Адрес: 115582, г. Москва, ул. Домодедовская, д. 24, корп. 3
Телефон: 343-96-06
Для сбора и обработки информации о нарушениях работодателем норм трудового законодательства, в том числе по отношению к работникам из числа учащейся молодёжи организована работа телефонного канала ‘Горячая линия’ — 679-47-07
E-mail: [email protected]
Интересно почитать: http://www.nemoskvichi.ru/st67.php
Плюсы
Не вижу смысла скрываться за анонимностью.
Эмоции выливать не хочется после увольнения. Просто скажу, что в 2007 г. работать в компании было можно, в 2008 г. тоже все было терпимо. Платили мне нормально, деньги вычитали редко, отношения с руководством были вполне переносимыми. В конце 2008 и начале 2009 гг. штат сотрудников сменился в худшую сторону.
Где то июне в компании стали распространяться слухи о моей якобы неадекватности и непрофессиональности. Что якобы я не работаю и набираю в редакцию идиотов, которые уходят через месяц (даже не спрашивайте, почему). Отношения с руководством портились с каждым днем. Видимо, им кто то капал на мозг. Просто не хочется верить, что у них само по себе отношение ко мне таким стало. Вобщем я все делала не так, придирки за придирками, а потом… на мое место взяли человека, освободили меня от части обязанностей. А через месяц все перевернули так, будто я так и оставалась выпускающим редактором, но обязанности свои не выполняла. Вобщем был сделан максимум, чтобы я ушла. Я и ушла.
Как всегда уход был болезненным. Я накануне болела, недописала 5 отчетов, соответственно и получила вместо денег свою официальную зарплату. Белую — 17 240 рублей. За 1,5 месяца работы.
Вслед мне было сказано, что не стоит распускать о начальстве грязные слухи. Уходя, я пожалела, что не делала этого…
Вобщем, не уверена, что стоит идти сейчас работать в эту компанию.
Не могу сказать, что я унижена, растоптана и проч. Я расстроена и злюсь потому что мне не заплатили. И откровенно могу сказать, что я этого так не оставлю.
Минусы
Не указаны
Плюсы
Не указаны
Минусы
Напишите, пожалуйста, про суд. Хочется узнать, как вертелись эти двое. Я не сотрудник компании, но слежу за этими тварями. Когда-нибудь должно же им воздаться за все их мерзкие штучки! Уж очень хочется, чтоб Коляда и её тряпочный муж вспомнили, что вокруг них не рабы. Хотя Джемир очень похож на раба. Кстати, что у того , что у другой куриные мозги.
Плюсы
Не указаны
Минусы
Как прошел суд? Получилось?
Плюсы
—
Минусы
Уважаемые настоящие и бывшие сотрудники МедиаХауса!
Желающие принять участие в очередном (третьем) судебном заседании, посвященному беспределу МедиаХауса, приглашаются 09.09.09 в 09 ч 30 мин в Савеловский суд г. Москвы, по адресу: Бутырский Вал, д.7, зал. 23 (м. ‘Белорусская’, 3 мин. пешком). Наверняка будет что рассказать каждому…
Плюсы
Не указаны
Минусы
А ПОЧЕМУ ВЫ ТОЛЬКО ПИШИТЕ, А НЕ ЗВОНИТЕ В МИЛИЦИЮ, НЕ ПОДАЕТЕ В СУД, НЕ ВЫЗЫВАЕТЕ ИНСПЕКЦИИ? БОИТЕСЬ? ДЕГТЯРЕНКО И КОЛЯДА ОТ ЭТОГО ТОЛЬКО КРЕПНУТ!
Плюсы
Положительно было только одно, хороший дружный коллектив, который развалился, когда Коляда активно влезла в работу и практически в личную жизнь сотрудников.
Минусы
Джем — тряпка, которой моет полы Коляда. (Чтобы было понятно, приходится использовать их уровень общения)
Работала два года, кушая от руководства ‘завтраки’ о повышении и будущих возможностях.
Заявления на увольнение писала пять раз, на шестой, в обморочном состоянии до которого меня довела Коляда, я уволлилась просто не выходя на работу. Проходила месяц обследование в полинклинике — итог хроническая нервная болезнь, тремор рук, и все,что с этим связано — бессоница, головные боли, психические нарушения и.т.д. Благо нашла работу, где меня ценят и УВАЖАЮТ, считаюся с моим мнением!(Респект моему руководству!)
Уважемые потенциальные сотрудники МХ, хотите быть здоровыми и нормальными людьми — не подходите близко к МХ!
Коляда мне писала злобные смс, Джем говорил,что я его подставила и предала. очень много приятного услышала я о себе , отдав свои силы и вложа за два года свою душу в компанию ( я уже молчу об унизительных просьбах, приготовить подать-пожрать, найти им уборщицу, помыть коробку из по еды и.т.д., оскорблениях и ни одного слова благодарности)
В отпуск хрен уйдешь, за больничный не заплатят… да и трудовую мне отдали только три месяца спустя после увольнения, и з/п анологично и только лишь 60%.
Вообщем нет таких слов, чтобы описать ЧТО мне дала работа в этой компании.
Плюсы
Не указаны
Минусы
Ребята, если этот отзыв прочитает руководство этой конторы, то они сразу определят меня. Но, я все равно хочу рассказать одну историю. Про все выше изложенное я говорить не буду, все и так понятно. А вот избиение сотрудников ….. про это еще не писали. Как положено при увольнении необходимо сдавать дела. В компании МХ это занимает более 2 недель. Необходимо подогнать все свои печатные документы с электронными (переписка по работе, договора, печатную продукцию…. все должно быть идентичным). И это хорошо, если не одно НО….. Все это должна проверить госпожа Коляда. На это, сами понимаете, у нее времени нет. Собственно с этого все и началось. Я должна была ждать еще «энное» кол-во времени, пока она соизволит все проверить. Здесь наши позиции не совпали, и пришлось доказывать, что руководство этой компании действует не в рамках ТК. Как и следовало, все мои слова были переданы Джемиру Дягтяренко во всех красках. Про то, как госпожа Коляда умеет преподносить информацию с присущей ей способностью сочинять сказки, это отдельная история.
Так вот, люди добрые, после пересказа Джемиру (генеральный директор) все и началось. Господин Дягтеренко выскочил из своего кабинета с криками и оскорблениями в мой адрес. Вырвав стул из под моей прекрасной попы, что последовало после этого вы понимаете, вытолкнул (вернее будет сказать вытащил, т.к. я сопротивлялась) меня в коридор. Что было дальше, помню смутно, т.к. кол-во адреналина в крови прибавилось. Но, помню только дверной косяк и…………………………………..и, товарищи, как очнулась, сидя на стуле. Вокруг меня с одной стороны, продолжая оскорблять, как последний дворовый ‘быдла’ Джемир Дягтеренко, а с другой стороны, бухгалтер, который пытался привести меня в чувства.
Поняв, что произошло, я попыталась набрать номер телефона милиции, но ДДД мне мешал (мешал…….ха, это очень мягко сказано, такого обращения я не припоминаю со времен подростка, да и то с девочками…).
А самое главное, что это произошло ровно год назад…..В ДЕНЬ МОЕГО РОЖДЕНИЯ!!!!!! Вот такой подарок я получила от ‘настоящего мужчины’.
Плюсы
Не указаны
Минусы
Что ж там за гады такие работают?!
столько пишете о них, а они всё живы!
Вам страшно этих уродов тревожить?!
ну и ну!
Плюсы
Не указаны
Минусы
Господа Е.Ю.Коляда и Д.Д.Д.!!!!
Спасибо, конечно, что вместо положенных 12855 руб за 15 дней работы вы выплатили всего лишь 857 рублей ‘в конверте’
Я думаю, что налоговой инспекции и прокуратуре будет очень интересно узнать получше, как идут дела в вашей компании.
Спасибо за внимание.До встречи в суде)))
Плюсы
Не указаны
Минусы
Не смешите! Какая сальса?! Какой бассейн?! Вы видели этих зажиревших, подслеповатых кротов( в прямом и переносном смысле)?! Толстые, неповоротливые, к тому же глуховатые! Не видят и не слышат, что им тут отписывают! Плюют на всех без разбора. До лампочки им все чаяния народа. Что для них народ-чернь, которой легко управлять. Какими-то дебильными стишками отписываются! Это их подход!
А когда их последний раз проверяли?! По-настоящему? Где они сейчас?
Плюсы
Не указаны
Минусы
Очень хочется узнать когда же эта, совершенно падшая морально и человечески, тройка — Дегтяренко-Коляда-Забродский, а может и еще кто-то с ними в цепочке остановится в своих пакостных деяниях? Или надеются что все им сойдет с их душ и рук? Вместо того, чтобы рассекать в бассейне и танцевать сальсу (Коляда), ездить за чужие (невыплаченные работникам деньги) за границу на отдых (Дегтяренко-Коляда), обманывать людей, хитрить, изворачиваться каждый день, устраивать награждения премий (Дегтяренко-Коляда-Забродский) — подумали бы об этом. Преступника может остановить от злодеяний только последущее за этим наказание, а этих отморозков похоже уже ничего не волнует… А зря. Божественых Законов, Закона Бумеранга (кому как больше нравится) никто не отменял. Возмездие за все свои черные дела по отношению к другим рано или поздно наступит.
Плюсы
Не указаны
Минусы
Какие странные положительные доводы приводятся в отношении этой компании?! Естественно, вырвавшись из этой клоаки, постараешься забыть побыстрее всё и всех! И особенно эту аморальную, алогичную женщину. Все отзывы, которые тут написаны, имеют предупредительный характер. Они означают- НЕ ВЛЯПАЙТЕСЬ! И когда видишь эти отпускающие строки, то думаешь ещё и о лицемерии!
Но может быть они ( Д . и К.) настолько инфантильны, что в этом видят искупление грехов своей диктаторской политики. Дураков хватает! Если найдутся ещё желающие отправиться устраиваться на работу в этот серпентарий после прочитанного……….то значит они мазохисты!…..или экспериментаторы!
Плюсы
Забыть и простить. Помнить и злиться — вредить себе!
Что в сердце и что на душу легло
Ты не держи на сердце зло людское.
Что минуло, то уж давно прошло.
Коль отошло то, стало быть, былое.
Минусы
Не указаны
Плюсы
Не указаны
Минусы
Вот мнение с другого сайта :’Джемир вроде нормальный, но несколько непрофессиональный, а потому суетливый и неприятный тип…………………Повторяю, Джемир мне не нравится, уж больно вертлявый… ‘
Плюсы
Не указаны
Минусы
Хотелось, чтоб, наконец, компетентные органы заинтересовались этой воровской компанией. Пора проверить трудовую и финансовую деятельность.Декларацию о доходах не мешало бы заполнить двум этим руководителям!
Плюсы
Не указаны
Минусы
Можно доказать работу на фирме, даже если не был заключен ТК.
Его работу на вашем предприятии смогут засвидетельствовать другие работники фирмы. Чаще это те, которых либо ‘собираются’ тоже увольнять, либо те, которые сами изъявили желание уволиться (что-то не понравилось, например) и, может, ‘подружились’ с этим ‘нелегалом’.
Еще он может доказать, если у него остались какая-либо переписка по почте с вами или вашими коллегами, или партнерами. Будь то с личного почтового адреса, будь то отправлено с рабочего, но на всякий случай ‘переправленного’ с рабочего на личный ящик — именно для того, чтобы подстраховаться.
Плюсы
Не указаны
Минусы
Постоянное дерганье порождает равнодушие к тому, что ты делаешь, к результату труда.
Загнанное, забитое животное в один прекрасный день кинется на своего мучителя.
Очень бы хотелось услышать аргументы Коляды и Дегтяренко, зачем им это?
Ведь при всех усилиях результата оргработы нет. А тратится куча энергии, которую, правда, потом высасываем из работников.
Удачи ищущим защиты у правосудия! Пора, ох пора! Раз детки так сильно заигрались в полубогов, надо вернуть их на землю бренную.
Эй, всем, кто жаждет уйти, УХОДИТЕ! Ничего тут не светит!
Всем деловым людям! Вы сотрудничаете с мошенниками! Это не красит и вас! Это и о вас говорит плохо! Не давайте денег! Пусть успешные господа покажут, как надо зарабатывать деньги без спонсоров и меценатов!
Плюсы
1. Удобное месторасположение
2. Рабочие места более-менее комфортные
3. Работа сама по себе интересная
4. Появляется навык лавирования
5. На примере чужого косноязычия учишься более четко формулировать мысли
6. Проверка на стрессоустойчивость
7. Рабочее место в период кризиса
Минусы
1. Нарушение закона
2. Уход от налогов
3. Нарушение устных договоренностей: обещают одно, фиг получите. Особенно это касается заработной платы.
4. Непонятная, из пальца высосанная система штрафов и вычетов. Сотрудники работают в постоянном тревожном ожидании: к чему придерутся в следующий раз?
5. Бредовые требования. Приходите, обхохочитесь!
6. Отсутствие организации процессов. Хаотично поступающие задачи (что вспомнил, то и требую)
7. Пустое многословие руководителей. Можно часами их слушать и не получить крупинки информации.
8. Любимая игра в добрых бар
9. Сплошное лицемерие
10. И самое главное, это то, что работник -недочеловек. Никакого уважения НИ К КОМУ!!!!! Понятно, что это от недостатка воспитания, но вам от этого будет легче?
11. Многочасовые, запутанные согласования всего и вся. Любого процесса у любого сотрудника. Отсюда, многочасовое ожидание своей очереди. А потом удивляемся, чё это я сделал немного, а ухожу в 22-23?
12. Неприкрытое желание унизить собеседника. Без повода.
13. Жадность всеобъемлющая.
14. А еще сотрудники — ломовые животные! И дешевые. Нагрузил, погонял под неподъемным грузом, не докормил, не допоил, сдохло. Да и фиг с ним! Вон он рынок, там их немерено, этих работников….
15. Неимоверная текучесть кадров. Причем, виноваты все, ну никак не руководство!
Сотрудники Антиджоба, есть необходимость, приходите, все это и увидите. Или еще лучше: возьмите с них бабок побольше за уничтожение этих сообщений. Поверьте, их напишут не меньше и за очень короткий период, можно будет еще денег заработать. Золотое дно!
Призывать же к чему-то хорошему руководство не приходится! Смысл? Они больше 10 лет этим занимаются и еще столько же будут. Россия большая, лохов тут работать найдется. А текучесть им на руку: можно не платить. А кто остался, тем можно не платить по другим поводам.