Местоположение: Беларусь, г. Минск, новый уренгой
Описание:
ЗАО ТПК «Феликс» — крупнейший производитель и поставщик офисной мебели в России, единственный бренд национального уровня на рынке офисной мебели.
Контакты
Контакты не указаны
Феликс
Отзывы о компании Феликс
комментариев 189
Всем привет. Работаю в компании Феликс уже давно. О подробностях работы в салонах рассказать не могу, это к работникам салонов. А вот производство знаю очень хорошо, во всех подробностях… Работа далеко не идеальна, есть много недостатков или можно сказать недоделок со стороны руководства. Но и не могу сказать, что всё совсем плохо, ведь столько людей работает…. Как и везде есть свои плюсы и минусы…. Есть предприятия, где всё ещё на много хуже…. уж поверти мне. Так что Феликс не самое отстойное место на свете, есть ещё и похуже… Есть положительные стороны: предприятие большое, развивающиеся и стабильное (даже во время жесткого кризиса продолжало работать и не остановило свою деятельность , правда было снижение объёмов и зарплаты.). Предприятие работает уже более 20 лет и занимает не последнее место. Зарплата всегда выплачивается во время, и зарплата и аванс без задержек плюс-минус один два дня. Вся зарплата белая, вся на карту. Отпуск и больничный оплачивается. Также на предприятии есть нормальная столовая для желающих, за сравнительно не большие деньги. Организована доставка рабочих корпоративным транспортом от станции метро и платформ на работу и с работы. Так что всё это конечно плюсы, и они есть…. Производство периодически модернизируется в ногу со временем. Периодически приобретается новейшее оборудование, используются новые технологии, материалы и т.д. Феликс действительно продолжает развиваться и занимает лидирующие места среди производителей офисной мебели, даже в условиях такой большой конкуренции присутствующей сейчас. Только в этом году было закуплено новое итальянское оборудование и сделана большая модернизация (по официально опубликованным данным на сумму более 200 млн. руб.) всё это говорит о том, что фирма стабильна, настроена работать и есть большие планы на будущее. К сожалению, есть и много минусов: самый большой минус, это не большая зарплата…. (зачем платить больше, если и так работают…) Хотя деньги у фирмы есть, и деньги не малые, но на зарплату рабочим много тратить не хотят … Готовы истратить много миллионов на новый станок только бы сократить количество рабочих. (На зарплату просто жалко…). Средняя чистая зарплата рабочих от20-до25тыс. руб. небольшой плюс-минус одна две тыс. в зависимости от месяца. Стабильной определённости, нет ни какой. На данный момент, для Москвы такая зарплата для специалистов просто смехотворна!… Поэтому большинство рабочих приезжают из Подмосковья, где и такие деньги заработать не просто, или те, кто живут рядом и просто не охота по пробкам ехать дальше тратя много времени на дорогу. (Если вы хотите нормальную адекватную зарплату (а для Москвы это как минимум в среднем от40-до50)то Феликс не для вас!..). Ещё зарплата с задержкой на месяц (сейчас это часто где встречается). В принципе это не имеет значения, но для тех, кто только пришел на работу, за первый месяц получишь в конце второго, для кого то, это имеет значение. Вообще, зарплата лишена прозрачности! и стимулов к работе. Теоретически зарплата сдельная но на практике сдельность очень низкая и всё корректируется премиями и штрафами под нужный размер на усмотрение начальства… Ещё существует неадекватная система штрафов . Штрафуют всегда, всех и за всё!… штрафуют за пылинки, соринки, криво весящую бумажку, криво лежащую деталь и т. д… Руководство компании задалось поистине светлой идеей!, выведения культуры производства на высший уровень!!! Идея действительно хорошая!.. только кроме идеи для этого больше ни кто, ни чего, ни делает, и делать не собирается, а только штрафуют и штрафуют, всех! и за всё подряд …без разбирательств!… (могут оштрафовать за беспорядок, даже если человек в отпуске!, по ошибке!… И ни чего не докажешь!..) Большие штрафы за брак, и снова ни кто не разбирается по чьей вине…, а штрафуют просто наугад… и ни кто разбираться, ни когда, ни в чём не будет. (Вообще зарплата и штрафы на Феликсе это отдельные темы… можно написать целые диссертации…). На Феликсе ни кто, ни чего не знает, ни чем не ведует, ни за что не отвечает …. нет хорошей слаженности в работе: все работают сами по себе. Нормальной организации работы нет! Во всём напрочь отсутствует логика … Глядя со стороны вообще не понятно как всё это работает!… но тем ни менее как то работает, и работает не плохо! раз приносит хорошую прибыль… Демократии нет ни какой! на все несогласия, недовольства, споры, предложения, вопросы и т.д. ответ от всех всегда один: не нравится, пиши заявление! … увольняйся. (Подобная политика сейчас много где популярна.). Ну и конечно в почете те, кто не спорит, а умеет и любит выслуживаться!, угождать, лизать… (что, увы, не только на Феликсе, а много где ещё…, почти везде…). Не дорожат ни кем… даже опытными специалистами. Постоянная текучка рабочих, многие увольняются. Но многие и возвращаются обратно через некоторое время (значит, где то ещё хуже…) Но в целом текучка, конечно же, не может благоприятно сказываться на работе. Система обучения новых сотрудников не налажена, люди предоставлены сами себе, бегай, спрашивай, узнавай, выпрашивай, никто вами заниматься не будет. Захочешь научиться и работать, научишься, а нет твои проблемы. Тем, кто приходит с опытом работы тому легче, а кто без опыта тому труднее. Условия работы я бы сказал нормальные работать можно! но вот рабочая атмосфера и обстановка….(желает быть лучше). Хотя всё зависит от того какие у вас нервы и как вы способны реагировать на прессовку, стрессы, и неадекватные: вещи, требования, действия… Ведь все индивидуальны и ко всему относятся по своему… Ещё из больших недостатков это отсутствие стимулов к работе (разумеется финансовых). Реальных стимулов, работать больше и лучше, просто нет. Говорят и рассказывают всё очень красиво… и правильно, причём кажется, что со временем те, кто рассказывают, сами начинают верить в то, что рассказывают…. Но реальность совсем другая…. Если вернуться к плюсам, то отдельно хочу сказать о хорошем коллективе. Кроме некоторых отдельных особей (которым слово подобрать сложно…(какие бывают везде)) в основном в целом все люди, и рабочие, и руководители очень хорошие, доброжелательные, дружелюбные люди! Не везде есть такой хороший коллектив. Также к плюсам, конечно, относится качество продукции. Вся мебель делается очень хорошо и качественно, под контролем соблюдая все требования. Когда в магазинах смотришь на разную мебель, разных производителей глазом специалиста и видишь все недостатки, то понимаешь, что на Феликсе делают действительно хорошо. Ну а брак бывает, абсолютно везде, но на Феликсе его очень мало, даже учитывая объёмы. Везде, в любой компании, есть свои плюсы и минусы. Плюсы ни кто не отберёт, но и минусы никуда, ни денешь. Там одно, а там другое. А идеального вообще нет ни чего, нигде…. В одном отзыве не расскажешь обо всех плюсах и минусах в подробностях (тогда придется написать книгу!). Феликс большой и людей работает очень много в разных сферах, и у всех свои запросы, критерии, мнения и потребности. Для кого то, его работа это придел мечтаний и он очень доволен, а у кого то, просто нет вариантов лучше, а кто то, просто временно пересиживает в поисках лучшего варианта и т.д., ведь у каждого своя история. Ведь все индивидуальны и каждому своё…. Лично мне предприятие нравиться, но некоторые моменты конечно нет. В общем, в целом Феликс нормальная компания, где можно работать (во многих других местах всё ещё на много хуже…), но всё далеко от идеала, в организации работы много чего не хватает…. Ведь вполне можно, сделать всё на много лучше, и продумана. Конечно, каждый образованный человек понимает, что не всё так легко и просто как кажется иногда кому то. Но ведь можно и реально… И всё зависит от руководства. В общем, работать можно, но тяжело и небольшая зарплата. Ни хочу, ни кому, давать ни каких советов. Кому где работать! дело личное каждого… каждый решает для себя сам, что ему подходит, а что нет… какие плюсы он ищет…. Если вам по каким либо параметрам интересен Феликс то придите и поработайте, и сами для себя решите нужно вам это или нет… ведь у каждого свои запросы, взгляды, критерии, и потребности ..… каждый для себя решает сам. ….
Всем привет,последние новости о Феликсе не радуют,походу его и вовсе скоро закроют,из-за того что компания проиграла уже несколько судов о нарушениях с противопожарной безопасностью.По последним данным на территории фабрики дежурят судебные приставы,и амон,все цеха,и складские помещения опечатаны,и складывается мнение что этот вопрос решиться не скоро!
В ТО там вообще делать нечего. У руководства принцип один. Подохни, но сделай. А за 20000 -(с двумя субботами)-это досвидос.
Не лучший выбор работодателя. Много обмана. Точнее недоговорок. Пообещают что угодно, только бы пришёл на работу. нечестность со стороны работодателя порождает нечестность со стороны работников. Большинство из долго работающих просто привыкли отсиживаться в кустах, ничего не делать-тогда и штрафовать будет не за что. Сплошной негатив.
Да подтверждаю Марина Юрьевна Уткина никудышный руководитель…орет,ругается матом..бывшая наркоманка..позор а не человек..текучка ужасная…девченки которые с ней работают шестерки и подлизы…и кстати унижает девчонок..а они ей лижут…позор одним словом…
Уже около полугода в данной организации открыты 2 вакансии по безопасности (руководящие). Такое чувство, что тупо набивают базу, не только теми людьми- которые приходят на собеседование, но и просят указывать Ваших поручителей с телефонами. Люди не давайте мобильные номера!!!!!! На собеседование приходят по несколько человек в день!!!!!!!!!
Марина Юрьевна Уткина….ругается матом на рабочих местах,отжимает премии…орет…конченная
Работала в Феликсе 1,5 года примерно, менеджером по продажам. Огромный плюс компании — все “по-белому”. Зарплаты вовремя, все оформлено документами, социальная защищенность (социальные пакеты всякие и т.д.). Бюрократии не больше, чем в любых других компаниях, я со своим стажем работы в разным местах в течение 10 лет, знаю, что такое почти везде и от этого никуда не деться. Так что не могу согласиться с отзывами.
Плюсы
работа в центре города
Минусы
За годы работы ситуация на Феликсе и отзывы о нем не меняются.. Кроме бесконечных обещаний по развитию и зп, больше ничего. ЗП в конверте, с задержками, значительно ниже обещанной при размещении вакансий. Ужасная текучка кадров. Людей или увольняют без предупреждения и кидают с зп, или люди уходят сам. Компания пока еще выплывает на старых заделах и производстве дверей, но с каждым годом ситуация все хуже. Не тратьте свои время и энергию на Феликс
По статистическим данным в Росии в производственой сфере идеальной считается текучесть около 10%. В торговле, у рестораторов и страховщиков допустимо 30%.В Москве и СПБ с большим рынком труда средняя норма по всем отраслям варьируется от 105 до 20%. в компании феликс процент текучести никогда не привышал 5%. Средняя текучесть за 4 месяца 2013 года 2,5%.
компания предоставляет менеджерам привлекательные условия по зарплате. У новых менеджеров дневная стака 1700 рублей, а уменеджеров с опытом работы высокий процент. Мы даем своим сотрудникам возможность заработать и в результате свыше 15% менеджеров получают зарплату более 80 тыс рублей. мы не считаем себя мдеальной компанией и у нас так же как у всех есть слабые сотрудники. Но мы постоянно работаем по искоренению своих недостатков, улучшения кадрового состава, повышения качества продукции и качества обслуживания клиентов, по этому по данным РБК компания Феликс является лидером рынка офисной мебели.
В 2010 году Феликс был призван «Самой динамично развивающейся компанией в мебельной отрасли», а в июне 2011 компания удостоилась звания «Добросовестный поставщик», в 2013 на производстве была установлена новейшая линия по производству корпусной мебели. Думаю, что все эти звания и данные говорят сами за себя.
В каком же салоне в компании Феликс работает ваш отец? Что то не припомню менеджера! такого возраста……Вас «научили» правильно проходить проверки, но грамоте не научили. Не поверю, что штрафов у вас не было. За весь мой десятилетний стаж работы, и менеджером и руководителем в компании, не встречала ни одного сотрудника, у которого отсутствовал бы штраф. Вы наверное очень мало работаете в компании, и еще не знаете всей системы штрафов,и поверьте, этот список очень большой! Вы менеджеры выполняете план по продажам, а компания Феликс выполняет свой план -штраф сотруднику (в каждом отделе свое % соотношение). Поэтому и такая текучесть в компании.
Компания — откровенный лжец, а те, кто пишут восторженные отзывы — явно кормятся из рук верхушки и дружески хлопают по плечу гендиректора.
Зарплаты, да, нормальные, средние.
Сумасшедшие штрафы за все и ни за что.
Персонал местами — ужас. Чего стоит директор одного из салонов (не будем озвучивать имя и фамилию), которая отбирала у нас премии и материлась прямо при клиентах.
Кстати говоря, откаты здесь — нормальное дело (ну, по крайней мере, в том месте, где работал я).
Переработки без компенсаций, идиотские правила, частые проверки (проверящих берут с улицы, так что не удивляйтесь, если вас штрафанут за то, что бабке-проверяющей не понравилось то, что у Вас на галстуке складочка).
Вранье и про производство. Мебель хранится в ангаре без отопления и никакого климат-контроля там нет. Сотни рекламаций, хамовитые сборщики (откровенная гопота и четкие пацаны тоже присутствуют).
Ах да, вас еще оштрафуют, если вы уже работаете с клиентом и в данный момент придет проверка — группе разбора полетов плевать на то, что у Вас может сорваться сделка на многие тысячи.
Цены, кстати, до одурения завышены.
Ну и да, повторюсь, что восторженные отзывы пишут люди, которые хорошо устроились под верхушкой и проплаченные (ну или с промытыми мозгами, как госпожа Куприянова, начальница кадров).
Хотите получить бесценный опыт разгребания г*вн — велкам ту «Феликс».
И да, в конкуренте, который «ЮНИТЕКС» дела даже еще хуже.
Отработала на Феликсе 10лет и сейчас с ужасом вспоминаю на сколько же меня хватило!!!! Компания не плохая, до кризиса добилась неплохого карьерного роста. После кризиса же вся моя карьера в одночасье рухнула. Благо практически после кризиса ушла в декрет. Плюсы компании 1. Зарплата выплачивается без задержек, вся белая. 2. Зарекомендовала себя на рынке труда. Минусы 1. Штрафы за соринки и пылинки( с учетом того, что это цех- производство) работники такое ощущение должны не своей работой заниматься а приборкой своего рабочего места. 2. Премий практически нет, никакой мотивации. ( она есть но какая то немыслимая и не реальная). 3. Обсолютно не ценят и дорожат хорошими сотрудниками. Вообщем много что можно еще написать… Единственное что скажу, туда возвращаться не собираюсь.
Плюсы
нет
Минусы
Вокруг одни обещания и больше ничего,зарплата не выплачивается,надо ждать по полгода. Мастеров и бригадиров которые хоть что-то для компании делают -выгоняют. коллектив более менее был на тот момент,потом понабирали всякой швали( алкашей,уголовников)
Такое ощущение что комменты пишет менеджер по персоналу )))
Работал в «Феликсе» до 2007 года. Все было хорошо — отмечали дни Рождения компании, Новый год . Квартальные премии и т.п. Работа в компании , а особенно приобретенные навыки работы с программой «Axapta» помогли устроится в «известную» российскую компанию . Платят прилично, но и требования намного выше и штрафы крупнее. Так, что не в сказке живем.
Про Феликс как и о сегодняшнем работодателе ничего плохого не скажу, потому что есть возможность выбора и понимание того , что даже в «Газпроме» не у всех сбываются мечты сбываются..
Когда шла на собеседование в Компанию Феликс, немного боялась, потому, что начиталась всего и хорошего и плохого. Но менеджер по подбору Мария меня успокоила словами, что не будет меня ни в чем убеждать все надо проверить на деле . И я успешно прошла все собеседования и вот уже с середины августа работаю в салоне Компании. И хочу уверенно сказать, что меня ни в чем не обманули, какую зарплату обещали, ту и платят. Да, есть «тайный» покупатель. Но такие проверки есть во многих Компаниях, даже в банках. Мне кажется , что приятно получить премию, если отработаешь свою проверку на 10. Работать надо -тогда и работа будет нравится. Не верьте никому –все проверяйте сами.
@Гость
интересно где на феликсе платят больше чем обещают?????бред какой-то.
удержать запросто!!! работать надо а платить нормально фирма не хочет. менеджеры может что-то и получают. работяги точно нет!!!!
Плюсы
Не заметила
Минусы
Начиная от сплетен, заканчивая стукачеством. Руководство и его взаимоотношения с работниками — отдельная история, даже вспоминать не охота, так противно.
Плюсы
Одной из причиной выбора работы в компании Феликс была возможность заработать.Компания вкладывает деньги в обучение сотрудника без всяких проблем. Для достижения успеха в компании понадобиться Ваша инициатива и желание добиваться результатов. Со стороны руководства никаких преград для инициативы. Руководство лучшее, которое я встречал. По любому вопросу сотруднику предоставлялась возможность высказать свою точку зрения. Всегда руководство идёт на встречу при решении личных вопросов. Лояльно в работе и по отношению к сотрудику. Хочешь отпуск летом в разгар сезона, пожалуйста. Хочешь отдохнуть вместе с семьёй, пожалуйста, подстроимся. Нужна помощь в открытии визы, никаких проблем, ещё и оплатят. Напрашивается вопрос: ‘Раз так всё хорошо, так чего ты ушёл?’ Ответ простой — пришло время. Отдал компании почти 5 лет и не считаю из бесцельно прожитыми. Добился вкомпании финансового благополучия, поднял свой профессилональный уровень, много интересного узнал, вместе с компанией развивался и участвовал в крупных проектах и т.д. и т.п. Только слова благодарности в адрес компании Феликс. Поздравляю с 20-ти летним юбилеем и полный вперёд. Спасибо за всё семье Хиневич и руководству компании!
Минусы
Отрицательные стороны тоже присутвуют, но у кого их нет. Хотите о них узнать? Идите и пробуйте себя в компании. Когда два близких человека разругаются и разойдутся по разным сторонам, начинают поливать друг друга грязью. Совершенно забывают о том прекрасном времени, когда они были счастливы. Человек очень хорошо помнит зло и быстро забывает добро. А самое интересно, что если выслушать обе стороны, то понимаешь — каждый прав по своему и становится очень тяжело принять чью-то сторону. Когда планируешь ехать отдыхать начинаешь выбирать отель и читаешь отзывы. И о каждом отеле найдётся всегда кто-нибудь чем-нибудь недовольный. Начинаешь теряться в выборе и потом, когда всё надоедает принимаешь решение и едешь в тот, к которому легла душа, не обращая уже внимания на отрицательные отзывы. Воазвращаешься и только тогда понимаешь, где правда, а где ложь.
Плюсы
тупо нет.
Минусы
Доносы, склочность и вранье, вранье, вранье. С зарплатами -кидают, все негативы написанные в адрес этой шараги -верны. Отдельный привет бухайлтерам.
Плюсы
Адекватное руководство, современный офис, возможность развиваться
Минусы
склочность некоторых личностей
Действительно, многие, видимо, не видели «шарашкиных» контор — работал в одной из таких, достаточно известный бренд: так заработная плата постоянно задерживается и ее выбивать постоянно приходится . А в Феликсе надо работать, потому это и называется «работой». Оплата своевременная, ни разу не было задержек. Так может проблема в вас? Работаю в компании почти год и ни разу не было обманов с заработной платой — всегда вовремя. Если и возникают какие-либо ошибки, то они достаточно оперативно решаются. Кроме того реальная заработная плата всегда выше обозначенной на собеседовании, т. к. много пунктов за которые выплачивается премия. Если и есть какие-то неприятные моменты, то это жизнь. Скажите где их нет?
Плюсы
Достаточно адекватный директор, но не такой идеальный как он представляет свою компанию. Приличный офис
Минусы
Вы не вырастете в этой компании карьерно, в ней принято брать людей со стороны. Любые договоренности, в том числе финансовые, могут быть пересмотрены в любой момент. Черная зарплата, которой вас могут и будут шантажировать и, естественно, недовыплатят при увольнении. Коллектив крайне неприятный — склочный и завистливый. Атмосфера напряженная. Ждите, что будут закладывать все и всем. Это даже как-то поощеряется. Много зарабатывать не дадут или это будет недолго. Все обещанные зарплаты — это не от, а скорее до. Инициативных любят только своих (их там немало). Отношения внутри компании — есть люди (руководство) и нелюди (рядовые). Среди рядовых сотрудников высок процент подыскивающих другую работу. В офисе, занимающем 2 этаж нет места для обедов -идти минут 20 до столовой (это забота о персонале). В общем, работать можно, но не долго — вредно для здоровья и карьеры.
Плюсы
Уважаемые бывшие, настоящие и будущие коллеги! Я, как генеральный директор СООО ФЕЛИКС, готов прокомментировать отзывы, как положительные так и отрицательные, со страницы нашей компании. Пожалуйста, звоните — 8 029 6363363.
Минусы
….