Телефон: Телефон: +7 863 252-73-76, 250-37-68
Местоположение: Россия, г. Ростов-на-Дону, ул. Менжинского, 2
Сайт: www.rostselmash.com
E-mail: оао ‘Ростсельмаш’
Контакты
Контакты не указаны
оао ‘Ростсельмаш’
Телефон: Телефон: +7 863 252-73-76, 250-37-68
Местоположение: Россия, г. Ростов-на-Дону, ул. Менжинского, 2
Сайт: www.rostselmash.com
E-mail: оао ‘Ростсельмаш’
Контакты не указаны
Отзывы о компании оао ‘Ростсельмаш’
комментариев 65
Плюсы
нет
Минусы
Пришёл Я сегодня на собеседование в отдел кадров там со мной мило пообщались наобещали золотые горы и полное оформление согласно ТК РФ. Обрадованный этими обещаниями Я заполнив анкету был направлен к начальнику участка электротранспорта Сухаревой Елене Васильевне, придя в цэх и попав на аудиенцию к Сухаревой Е.В. Я предоставил ей свою трудовою и анкету которую заполнил ранее повертев в руках док.-ты гр. Сухарева обратила своё внимание на то-что Я являюсь студентом заочником 6-го курса ВУЗа, после чего заявила что взять она меня на работу не может мотивировав это тем что Я буду уходить на сессию в учебный отпуск. На мой вопрос: получается из вашей логики у вас люди и в ежегодный отпуск не ходят ? гр. Сухарева адекватного ответа не дала повторив туже речь о студентах и учебном отпуске посоветовав найти работу в другой организации. Мои иллюзии о том что сель.машу нужны квалифицированные сотрудники (у меня стаж вождения 10 лет категории B\C\D из них 7 лет стажа в таможенных органах) Разбились о СТЕНУ ТУПОСТИ И ИДИОТИЗМА Сухаревой Е.В,
Плюсы
Выдают з/п во время, это единственный+
Минусы
1-Пришел на завод 2 разрядом маляра, отработал месяцев повысил квалификацию до 3.1 обязали годом отработки, при этом не корочки не записи в трудовой книжке нет!
2- Не оплачивают сверхурочные как пологается в Т.К.Р.Ф. а платят по среднему. и сверхухочные тут добровольнопринудительные
3- Работа в ночные часы не оплачиваются
В общим по ним трудовая инспекция плачет!!!
Плюсы
Работаю почти год маляром, недавно получила третий разряд. Требуют много, но и платят неплохо. Коллектив у нас хороший, быстро подружилась со всеми. Отношение начальства хорошее, не верьте всяким страшилкам, которые тут пишут.
Минусы
Высокие требования в отношении качества работы
Плюсы
Стабильно выплачивается заработная плата. Если повезет, то можно зарабатывать выше, чем среднерыночные значения, но это если повезет…
Минусы
Неадекватность управления полнейшая — основная масса из управленцев — люди с разрушенной психикой, не лидеры, а истерички. Решения принимать не умеют и не хотят, единственное что умеют — все сваливают на подчиненных, которых потом наказывают, если решение оказалось плохое или возникла проблема, а если все оказалось удачно, то вешают себе очередную медаль.
При любой проблеме сразу называется фамилия и человека вздергивают. Процесс этот больше похож на рулетку. В этой компании главное, чтобы Ваша фамилия не упоминалась в смысловом ряде с проблемами, тогда все хорошо.
Если вообще ничего не делать, то в принципе нормально, там некоторые так живут, но это тоже нужно, чтобы повезло, чтобы найти такое место.
Огромный уровень самомнения и высокомерия — это часть корпоративной культуры этой компании. Надо признать, что этот уровень мало чем обоснован.
Вечная нервотрепка, коллеги воспринимаются не как ‘свои’, а как враги, которые могут подставить и создать большие проблемы. Люди сами по себе в большинстве нормальные, но в этой среде так получается.
В частных беседах основная масса сотрудников хочет убежать из компании. Хотя на людях никто не признается — все запуганы чем-то.
Отношения и с сотрудниками, и с партнерами строятся в мошенническом стиле — в принципе платят, и выполняют обязательства, но все время есть нюанс… и не один…
Вряд ли можно посоветовать такую компанию.
Плюсы
Удобная транспортная развязка, белая з.п.
Минусы
Постоянная текучка, руководство не ценит свои кадры
Для опыта не плохо конечно, но думаю это того не стоит.
Плюсы
стабильная заработная плата. Реально есть карьерный рост. Много профессионалов в своей отрасли. После Ростсельмаша легко возьмут в другую компанию — Ростсельмаш кузница кадров — это действительно так (проверено на моем опыте и опыте знакомых). Все знают свое место, четко расписаны сферы ответственности. Идеальное место для приобретения опыта.
Минусы
Иногда бывают простои (хорошим работникам они не страшны). Некоторые руководители и директора по функции реально идиоты (может повезти и попадешь в хорошие руки — здесь уже лотерея). Не по заслугам оплата труда (в одном отделе у одного работника з/п может быть 20 000 у другого 50 000 при одинаковом качестве работы и загрузке). На самом деле, не самое плохое предприятие.
Плюсы
нет таковых.
Минусы
Постоянная текучка.
Бесконечное количество не кому не нужных начальников, бесконечные совещания и пустые разговоры вместо реальных действий.
Перспективы карьерного роста нет.
при увольнении не выплачивают премии.
не тратьте свое время на эту фирму, уважайте себя!
Плюсы
Ну сильные стороны очевидны: впервые за полвека оторвали свои задницы от гос-финансирования при совке и начали задницами шевелить при ‘рынке и капитализме’…+ впервые за полвека выпустили аж НЕСКОЛЬКО непохожих друг на друга, разных комбайнов!!! Vector, Acros, Torum… Но к сожалению на этом все плюсы компании заканчиваются……
Минусы
ОЙ! Их слишком много! Да, зарплаты дают во время, но ‘копеечные’, на которые не проживешь…. + ‘карьерного роста’ у простого человека ‘с улицы’ нет!!! Везде чьи то папы, мамы, зятья, сватья и так далее!!! Технологический ПАРК разъё**н у убит в полное го**о!!!! Все станки!!! ВСЕ СТАНКИ НУЖНО МЕНЯТЬ ВЕСЬ ЗАВОД полностью необходимо переоборудовать на энную сумму МИЛЛИАРДОВ РУБЛЕЙ!!! МИЛЛЛИАРДОВ!!! Вдумайтесь в эти цифры и слова!!! Это было возможно только в СССР, при ‘плановой экономике’, но сейчас это абсолютно невозможно! И поэтому рано или поздно, но к сожалению, скорее всего Ростсельмаш обанкротится в будущем и его продадут по кускам….Это ближайшее будущее к сожалению… Среди рабочих ходит слух, что корпус МСК-2 будет расформирован (уничтожен) к 2015 году!!!……..очень жаль родной завод!
Плюсы
Нет, не было и не будет!!!!!
Минусы
Присоединяюсь ко всем отрицательным отзывам, а положительные, это жополизы москалевского руководства. Заводишка был, есть и будет полнейшим, и никому не нужным куском говна.
Плюсы
зарплата своевременно, профсоюз обещает путешествия во все стороны света
Минусы
ну что сказать о компании, которая хочет быть хорошей, но на самом деле — просто говно! не ходите туда работать, по хорошему не уйдете, вас вышвырнут, но при этом вежливо попросят. объективных причин не будет, это уже проверено на многих. работаешь как папа карло до 8 вечера, еще и по выходным дома. но это не учитывается. сама не верила в такое, но так и есть.все положительные отзывы пишут сами кадры.
Плюсы
Положительные… Для любителей экстрима, то да. Если вы любите физкультуру и рано вставать, то да. Есть общежитие для иногородних в комнатах по 6 человек. Остались базы отдыха на море и лагерь. С голоду не помрете, но и не заработаете. По должностям повыше (мастера, наладчики и др.) зарплата выше, но и гемморою больше.
Минусы
К рабочим отношение просто как к рабсиле, причем довольно дешевой. Постоянные малооплачиваемые переработки, в том числе по выходным. Здесь вы работаете не на себя, а на хозяев. Компании нужна дешевая рабочая сила, не в ее интересах повышение квалификации и рост зарплаты. Компания нестабильная, резкая амплитуда в зарплате в зависимости от заказов,станочное оборудование в основном старое, в цехах прохладно. За опоздания на 1 минуту — значительные финансовые санкции. И всякие другие сурпризы…
Плюсы
Люди. Некоторые, смирившиеся, с потухшими глазами, в душе они добрые.
Но чем выше позиция тем с нормальными человеческими качествами хуже.
Минусы
Некомпетентнейшее руководство. Истерики, скандалы, бардак на всех уровнях.
ДИКАЯ текучка кадров.
Человек, — ничто. Есть элита, и есть быдло. С быдлом можно делать что угодно — прессовать, заставлять перерабатывать, лишать премий. Кто вякнет — того сразу за забор, прессингом и давлением, механизмы у компании отлажены.
П.С. Салют одинаковым IP из сообщений ниже, не иначе как отдел кадров старается. ))))
Плюсы
Отличный коллектив.Много социальных программ.Я меньше года отработала, а смогла вместе с девчонками из параллельных отделов отдохнуть бесплатно в Кисловодске.Мои коллеги и на море ездили по бесплатным путевкам.На ростсельмаше готовили неплохо и, в принципе для заводского общепита недорого.Можно наесться за 150 рэ.,но мне и меньше хватало,т.к. я больше предпочитала всякие пироженки и слоечки–их на заводе отменно готовят.Сейчас я работаю в другом месте–такого здесь нет.
Минусы
График работы.Службы работают с 8:00, а рабочие – с 7.Вставать тяжело.Поэтому выбрала фирму, где можно приезжать к 9-10.
Плюсы
Пришел на Ростсельмаш из маленькой фирмы. Разница видна сразу. На ростсельмаше больше возможностей для развития, профессионального роста. Масштаб предприятия позволяет работать над крупными проектами, узнавать много нового. Колектив у нас молодой(всем до 40 лет), работать интересно. Все профессионалы своего дела. Классно работать там, где люди осознанно и с пониманием делают свою работу.
Минусы
Много работы. Постоянные звонки, запросы, планы, совещания… Но в принципе, как и на любой работе.
Плюсы
Полностью белая з/п, бонусы, переработки. Стабильный график. Рекомендую для начала карьеры: менеджерам, бухгалтерам, экономистам, т.ж. берут заочников на должность операторов. Я не жалею, что работал некоторое время на заводе.
Минусы
Столовые на территории завода достаточно дороги (комплексный обед от 200 руб).
Единовременный отпуск с середины августа по середину сентября.
У завода бывают простои.
Плюсы
Много работают над поднятием корпоративного духа
Минусы
Менеджмент некомпетентный и непрофессиональный, заработная плата низкая,куча пенсионеров и дедов,которые на компьютере только почту могут читать,из-за которых одаренных и молодых сотрудников не ценят. Полнейшее нарушение КЗОТа,переработки не платят,заставляют оставаться и подписывать бумаги,типа сам добровольно перерабатываешь,а если перерабатывать не будешь-без премии останешься.При опоздании лишают денег,выговоры различные и т.д.Как в тюрьме,выйти нельзя,на час уйти-писать заявление,с тебя вычитают.В шоколаде только руководители.
Плюсы
Положительных сторон не увидел.
Минусы
Полнейший бардак на производстве,смешная з/п, завод по-моему держится за счет приезжих только и те бегут от туда,при мне за 5 месяцев уволилось.
8 человек,4-о из которых сразу через месяц.Докатились до того,что периодически гастарбайтеров набирают.Начальство полное говно
которые вспоминают о работниках только когда всплывает их интерес.З/п от 14500-20000(слесарь МСР)Не завод а сборище свиней.Жалею,что только время потерял.
Плюсы
Регулярные выплаты заработной платы без задержек 2 раза в месяц — аванс и основная ЗП, возможность купить обед (в среднем 150 рублей), если вы не из Ростова, вам оплатят проживание и перелеты домой и обратно (но будут требовать жить на работе)
Минусы
— обманывают с перспективами в работе
— обманывают с перспективами в зарплате
— некомпетентное, неадекватное рукводство
— разделение на элиту и рабов, при чем элита прессует рабов, каждый раз указывая на ваше место, если вы не в элите
— служба безопасности, проверяющая личные вещи, сумки и если вы не производственник, имеете компьютер в личное пользование то и информацию личного содержания, хранящуюся на этом компьютере
— вы не застрахованы от спонтанного увольнения в принудительном порядке
— при увольнении вас ожидают сюрпризы с угрозами и моральным давлением
— при желании самостоятельно уволиться, вас будут преследовать и вредить на предполагаемом новом месте работы
— вы — материал, с которым работают
— если вы пенсионер, вам не светит повышение зарплаты
— заставляют перерабатывать, существуют графики, по которым сотрудник обязан отработать положенный процент по переработкам, в противном случае пострадать в деньгах может не только человек, но и его бригада
— система переработок такова — вы бесплатно перерабатываете неделю и только за выходные и праздники вам полагается оплата, если вы набрали необходимое количество переработок за неделю, если нет, вы безвозмездно потрудились на славу предприятия, зато вас не лишат положенной премии
— если вы опоздали на 0,001 секунду, вас могут сократить по статье или лишить части зарплаты, а главное вас возьмут на заметку как неблагонадежного и в случае необходимости сокращения работников это может быть использовано службой безопасности против вас
— в связи с кризисом людей перевели на 6-ти часовой рабочий режим, при чем два часа человек также работает, не имеет права покинуть территорию завода, и ему эти два часа оплачивают в размере 2/3.
Плюсы
Масштабы, ‘белая з/п’
Минусы
Отношение к людям- просто ужасное- ты не человек, а винтик… Непрофессионализм высшего менеджмента компании, до которых никак не дойдет, что из говна, без серьезных затрат, конфетку не сделаешь… и попыткт повысить качество с помощью японцев- это глупость- тем более, что сами руководите и не прислушиваются в советам этих же японцев. На протяжении всего времени работы в компании создавалось впечатление, что я работаю с мелкими жуликами, которые при каждом удобном случае так и норовят тебя кинуть на деньги… — это и различные неоплаты сверх урочных, и ‘сгоревшие’ отгулы и попытки приписать долг заводу за обучение- задним числом.
Плюсы
Путевки в места отдыха практическидаром: платим толькоза проезд!Вредникам молоко, а летом и газ-воду дают,правда, может,подпольную, сами делают. У меня самая лучшая бригада на заводе, но вам в нее не попасть!
Минусы
Рекламе не верьте о приеме на работу, особенно о заработной плате. пока стажне наработаете, ее не будет. Всего можно добиться, нужно время, но не факт, что выйдет! За опоздания наказывают — лишение какой то части премии, прогулы — увольнение. Строгие КПП и охрана: обшманают и имени не спросят! А если что найдут, можно и по голове отхватить, причем ниче не докажешь потом! Очень опытные у них юристы и адвокаты!
Плюсы
Оплачиваются больничные, бывают путевки на отдых
Минусы
Зарплата 15000, обязательно оставаться после работы и выходить в выходные, даже если выполнил свою работу в основное рабочее время. В моём отделе отношение начальства свинское, перспектив никаких.
Плюсы
Я сам не работал на Ростсельмаше, но мой отец всю жижнь там отпахал, теперь почетный ‘Ростсельмашевец’. Ему 73 года, а он постоянно ходит на мероприятия, организованные заводом, получает подарки от завода, хотя не работает уже 10 лет. Вот он говорит, что сейчас люди разучились работать, а завод нормальный, короче мой отец патриот завода.
Минусы
Нет таких.
Плюсы
масштабы деятельности
Минусы
неадекватное руководство, откровенное хамство по отношению к сотрудникам, разобщенность, низкий уровень культуры, отсутствие ценностей и стратегии работы с песоналом
Плюсы
Конечно во первых это моя зарплата,она доходила у меня до 67700,конечно кризис подкосил,стали работать по 3-4 дня,зарплата упала до 18 примерно,потом начиная с мая 2009,заказы вновь появились и зарплата опять выросла…А во вторых отношение к человеку на высоте,долго писать не буду,меня всё устраивает..И ещё один плюс забыл:завод развивается и думаю это будет продолжаться и дальше,а мы ему пожем
Минусы
Да вроде никаких насколько я знаю
Плюсы
Не указаны
Минусы
ТЕКУЧКА КАДРОВ