кадровое агентсто ‘Юнити’



Местоположение: Россия, г. Москва, Москва

Контакты

Контакты не указаны

Отзывы о компании кадровое агентсто ‘Юнити’

комментарий 121

  • Аноним
    16.10.2011 в 19:11

    Плюсы

    Хороший офис, менеджер, собеседование краткое и по делу. Рекомендовали меня в компанию, мне в компании понравилось но я не подошёл…. Но Юнити в этом не виновато. мне очень понравилось агентство (тем более что они входят в 5 или 3 крупнейших по Москве, а следовательно и вакансий уних много хороших

    Минусы

    Минусов я не увидел, если ты адекватный специалист — ты легко найдёшь работу, в т.ч с помощью Юнити

  • Ольга
    24.01.2011 в 22:36

    Плюсы

    Не указаны

    Минусы

    полностью присоединяюсь к отзывам тех,кто имел дело с этой компашкой-ужасная компания,с ужасными менеджерами и рекрутерами.дисциплина хромает,собеседования проводятся не вовремя,рекрутер опаздывала на 30-40 мин.Была в этой чудо-компании 4 раза,просто в ужасе от их ‘услуг’.при собеседовании менеджеры Юнити обещают одни условия-приходишь в компанию на встречу-там совсем другие условия и требования!Короче,полный лохотрон! моя знакомая была также в их компании и ей предложили оплатить часть их работы,хотя она- соискатель,а не работодатель.Более в эту шаражкину контору ни ногой!

  • Клиент КЦ Юнити
    19.01.2011 в 23:42

    Плюсы

    В целом не плохой офис. Приветливо встретили. Ждать долго не пришлось. Сразу организовали встречу с будущим руководителем. Много времени уделили собеседованию. Чувствовалась заинтересованность. Встречу проводила Панова Татьяна, приятная, грамотная девушка, внутренний специалст по персоналу КЦ. Вопросы задавались по делу, без воды.

    Минусы

    1. Несколько неудобно расположен офис, хотя и не далеко от метро.
    2. Оооочень долго не просматривали мой отклик на сайте HH, на SJ, на ту же вакансию и вовсе не был просмотрен.
    3. В итоге после встречи обо мне просто забыли. Была договоренность: мне позвонят в определенный день, не завасимо от результата. Мне не позвонили. Я тоже не стала созваниваться. Видимо как только кандидат становится КЦ не интересен, о нём забывают. Не думаю, что это произошло намеренно, скорее это безответственность (кстати такой грешок частенько встречается у агенств). Считаю, что если работать не в самом КЦ Юнити, обращаться к ним можно. В конце концов они лишь связующее звено с будущим работодателем.

  • Аноним
    11.11.2010 в 22:42

    Плюсы

    нет

    Минусы

    ‘ЮНИТИ’. СОИСКАТЕЛИ — обходите его стороной! Не удивлюсь, что все сотрудники поступают так по-свински как это сделала Юлия Садовская…Если Вы отправили резюме в это кадровое агентство, но при этом еще работаете спокойно на своем месте, не удивляйтесь, что подобные ей сотрудники придут к Вашему работодателю, достанут из под полы Ваше резюме и скажут ‘А Вы знаете, что этот сотрудник хочет от Вас уйти?!’, при этом совершенно не подумав о подрыве Вашей репутации, дальнейшей работы в компании, о Ваших отношениях и Вашем вознаграждении.
    В суд подавать на их такую деятельность надо!!!!

  • элеонора кравченко
    16.02.2010 в 02:54

    Плюсы

    Не указаны

    Минусы

    Работала в компании около года. И отметила для себя там только одного профессионала — Оля Рыбалова. Остальные ходят либо на тусу либо на допрос (это про Михайлову Анну, вообще непонятно, что эта грубая женщина там забыла!) Мало профессионализма, общаться с людьми не умеют.

  • Мария
    09.02.2010 в 09:38

    Плюсы

    Не указаны

    Минусы

    Дамы и Господа! Не ходите в это кадровое агенство — оно просто ДРЯНЬ! Своим непрофессионализмом, дурацким персоналом, у которого нет ни опыта, ни воспитания, это т.н. ‘агенство’ только испортит Вам настроение и НИЧЕМ не поможет. Да и чем оно может помочь, если сидят девочки, задающие глупые вопросы, никак не связанные с той вакансией, на которую Вы претендуете, и пытаются реализовать на Вас свои амбиции. А так как реализовать не получается — амбиции ничем не подкреплены, отсюда злость и змеиный яд. В ‘агентство’ стоит сходить только в одном случае — поржать (именно поржать, а не посмеяться) над тем, как одет персонал — б..кий облик сотрудниц заставляет Тверскую и Ленинградку отдыхать. Рекомендую!

  • Наталья
    28.10.2009 в 20:30

    Плюсы

    Что касается положительных впечатлений! Это зависит от того к какому менеджеру Вы попали! Лично мне повезло-я беседовала с Татьяной Гурьяновой-супер!!!Человек с высоким кругозором очень мне понравилась, очень легкая в общения, ни капли напряга! Результата я ещё не получила, но даже если результат будет отрицательный-я не пожалела, что съездила-благодаря ей получила для себя некую новую информацию)

    Минусы

    Не указаны

  • Ответ на
    07.10.2009 в 18:20

    Плюсы

    Не указаны

    Минусы

    Уважаемая Ольга! Прежде чем наезжать на соискателей, посмотрите на работу Вашего и всех остальных кадровых агентств. Вы хотите сказать, что в них работают профессионалы???? Ха-ха! Вы говорите, что продаете товар (соискателя). Замечательно! Значит, на нем Вы зарабатываете свои БОНУСЫ. Так почему же Вы стелитесь только перед работодателями (которые очень часто просто безумны в своих желаниях), а соискатели для Вас НИКТО???? Почему сложно, перезвонить человеку, побывавшему у Вас на соебеседовании, и честно сказать, что его кандидатура отклонена работодателем???? Это же ВАша обязанность!!!! Я не побоюсь сказать, что большинство кадровых агентств вообще НИЧЕГО не понимают в своей работе. Вы просто являетесь связующим звеном между соискателем и работодателем, Вы даже не пытаетесь вникнуть в требования работодателя, Вы не можете на первой встрече с соискателем ответить на элементарные вопросы по вакансии. Так что нечего говорить, что Вы все добрые и пушистые. Научитесь сначала работать, а потом уж говорите, что должны/не должны делать соискатели.

  • Аноним
    07.09.2009 в 12:02

    Плюсы

    Не указаны

    Минусы

    Долгое время работали с ‘Юнити’ в качестве заказчиков. Работали оперативно и качественно, не смотря на наши высокие запросы к подбору персонала. Потом начал меняться состав работников агентства, начались проблемы, иногда месяцами не присылали кандидатов. И закончилось всё тем, что переманили у нас нашего работника из топового состава, тихо, молчком. Не смотря на то, что была устная договорённость с нашим генеральным директором не переманивать от нас ценные кадры. И причём увели человека ко всему прочему к нашему же клиенту, от которого мы и получили информацию — кто увёл нашего ценного специалиста. После этого все отношения с Юнити были прекращены. Не мне судить что это было — жажда наживы, отсутствие понимания о чести и деловых отношениях с клиентами и т.п. Но в отличие от отзывов впечатлительных соискателей (не понравилась девушка, сапоги были не такие, вопросы дурацкие) я говорю о поступках, а не о своей оценке этих поступков. Поэтому объективно — крайне не красиво. Не буду сотрудничать с ними больше и не буду советовать агентство своим коллегам — качество работы упало существенно (про последние 1,5-2 года молчу — уже не сотрудничали), да ещё и неэтичные поступки…

  • Ольга
    22.08.2009 в 14:11

    Плюсы

    Господа! очень бы хотелось обратиться к соискателям, которые приходят в КА на собеседования,почему Вы думаете, что в кадровых агенствах должны ПОМОГАТЬ Вам искать работу?
    Вы им за работу что-нибудь платите? Нет. Так о какой ПОМОЩИ может идти разговор?
    Работа с любым профессиональным рекрутером — это взаимовыгодное сотрудничество. Вы для нас — товар, который мы продаём своим клиентам (прямым работодателям).
    Если товар, т.е. Вы, высокого качества, то результатом сотрудничества станет ваше трудоустройство и заработок рекрутера.
    Кстати, проверкой репутации организаций, которые Вам предлагают в кадровом агенстве, заниматься нужно САМОСТОЯТЕЛЬНО! Агенства этим не занимаются, тем более в условиях кризиса. Для нас главное, чтобы Вы не уволились раньше оговоренного в нашем договоре с работодателем срока. Все остальное — исключительно Ваши проблемы.
    Просто нужно меньше иллюзий и больше объективного понимая ситуации, тогда и разочарований и обид не будет.

    Насчет КА ‘Юнити’ могу сказать, что для меня эта компания стала показательной в таких понятиях как честность и адекватность руководства, команда и стандарты работы. И пусть это будет субъективно моим мнением. Спасибо ‘Юнити’.

    Минусы

    Не указаны

  • Аноним
    09.07.2009 в 17:46

    Плюсы

    Не указаны

    Минусы

    Собеседование проводила некая особа лет 35-40 в джинсах, заправленных в ‘леопардовые’ сапоги на высоком каблуке. Надменности не было предела… Создалось впечатление, что женщина не желает принять в штат работоспособного молодого человека с опытом в рекрутменте только потому, что он в скором будущем ‘начнет реализовывать свои амбиции и продираться наверх’ (намек был на то, что такой сотрудник возжелает сместить её саму с её же пьедестала). Жалкое зрелище… Плюс было заявлено, что возможность получения (!) и размер оклада обсуждается индивидуально с гендиректором.

  • Володя
    07.07.2009 в 13:18

    Плюсы

    Не указаны

    Минусы

    Не поверил отзывам и поехал , очень пожалел , задавали вопросы не относящиеся к работе вообще!!!! Девушка хамка!!! только отрицательные впечатления! По профилю было задано всего 2 вопроса и то девушка вообще не имеет технического образования и явно ничего не поняла…

  • Аноним
    05.07.2009 в 00:32

    Плюсы

    Не указаны

    Минусы

    Пригласили на собеседование, приехала, как порядочная на 10 минут раньше, потом выяснилось, что данная вакансия уже закрыта! Это что за свинство, такое отношение к людям!
    Все это блеф, море вакансий на сайтах, а на деле…. Ребята, нас надувают, не тратьте на этих… время.

  • Eugenia
    13.05.2009 в 13:37

    Плюсы

    С компанией Юнити работаем как заказчики с 2008 года.

    Текущим сотрудничеством довольны, очень старательно подходят к процессу. Достаточно приятно, что по сравнению с некоторыми другими агентствами нет агрессивного навязывания кандидатов и тд. Клиентоориентированы.

    Из отрицательных сторон — не всегда понимают, как закрывать вакансии, на которые требуются люди из брендовых международных компаниях, однако, прекрасно работают по вакансиям среднего и низкого уровня.

    Как мы подозреваем, основной источник кандидатов — сайт Суперджоб.

    Минусы

    Не указаны

  • Анна
    05.05.2009 в 17:56

    Плюсы

    Не указаны

    Минусы

    Мне вообще не понятно для чего и главное как работает эта контора! Да,Да именно контора…..объявлений на сайтах о работе куча от их агенства, но когда звонишь говорят либо вакансия закрыта либо такой вообще в природе не существует, но при этом объявление у меня перед глазами на мониторе, а на вакансии которые закрыты яко бы со слов менеджеров, каждый день делается обновление. Может я конечно дура или чего то не понимаю, но мне кажется обратное….
    Я после первого раза прибывания в данном агенстве зареклась больше туда приежать, но в наше тяжелое время решила не вспоминать первый визит и поехал второй раз. Моему удивлению не было придела! Встретили нормально, но вот дальше….о вакансии которую мне предложила девушка звонившая из этого агенства, я не услышала ни слова, мне рассказывали об обсолютно другой компании и с гораздо меньшим окладом, когда я спросила про предложенную вакансию по тел. мне сказали что я что то путаю. Задавали очень много некоректных вопрсов и т.д. После собеседования и заполнения кучи бумаг мне сказали что работодатель мной заинтересовался и через 2 дня у меня собеседовании с ним, даже время указали и сказали что за день позвонят и скажут адрес, так вот…..прошло уже 6 мес. а звонка все нет!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!Вот такое вот отношение! А интернет продолжает пестрить кучей привлекательных мест для активно ищущих работу и зря теряющих время и деньги людей.
    Если Вы хотите сберечь свое время не тратьте его попусту, ежайте лучше к прямым работодателям. И вообще я пришла к мысли проехав кучу агенств при поиске работы, лучше с ними не связываться, толку ‘0’, хотя всегда считала наоборот.
    Всем удачи кто ищет работу!!!!!!!!!!!

  • Аноним
    26.03.2009 в 12:13

    Плюсы

    Кадровый центр работает очень четко, хорошо организован процесс, много грамотных специалистов (по своей вакансии получила несколько звонков). Если сравнивать с другими агентствами — не хуже западных и уж явно лучше большинства местных.

    Минусы

    Не указаны

  • Аноним
    24.11.2008 в 15:57

    Плюсы

    А мне это КА понравилось! Очень вежливый персонал, все четко и слаженно! Особое спасибо Елене Гольда! Собеседование было проведено очень профессионально. Никаких личных и нетактичных вопросов, вся информация по делу, без лишней лирики. Расстались довольные друг другом. И уже вечером мне перезвонили и предложили прийти на собеседование непосредственно в компанию-работодатель. И несмотря на то, что вакансия в итоге мне не подошла, впечатление о кадровом агенстве очень благоприятное!

    Минусы

    Не указаны

  • Аноним
    21.11.2008 в 10:26

    Плюсы

    Не указаны

    Минусы

    Хочу поддержать отрицательный отзыв о компании Юнити — то что ее сотрудники потом постят и забивают эфир — очень на них похоже.
    Некомпетентный персонал, хамское отношение к людям, в общем и целом — шарашкина контора. Как работодатель никогда в это агентство обращаться не буду и ни кому не советую.

  • Анфиса
    01.11.2008 в 13:38

    Плюсы

    очень профессиональные консультанты, особенно запомнилась Алёна Припорова. И хоть меня и не приняли в ту компанию, о которой мы говорили, осталось приятное впечатление

    Минусы

    Не указаны

  • Motema
    10.10.2008 в 00:58

    Плюсы

    Не указаны

    Минусы

    Была на собеседованиях 2 раза, у разных людей. Первый раз полчаса заполняла анкету, хотя прислала резюме. Второй раз снова подсунули анкету, т.к. оказалось что мою прежнюю они потеряли, фраза: ‘все-так уже 2 недели прошло’. Анкету заполнять отказалась, сказав, что у меня с собой резюме есть, и заполню только если вакансия мне понравится. Мой разговор завершился досрочно (см. посто про ‘тварюгу Кузнецову’)

  • Motema
    10.10.2008 в 00:50

    Плюсы

    Райская Анжела — очень приятная сотрдница. Жаль, пропала, не дала ответа

    Минусы

    Наталья Кузнецова — тварюга. Залезла в душу с ногами, задавала крайне бестактные волпросы. Я понимаю, что многие КА и работодатели проверяют потенциальных сотрудников на выдержку, конфликтность, поведение в стрессовых ситуациях. Но когда мне говорят: ‘Ваш муж не работает? А что вы за него вышли тогда? А он во всем такой ноль или хоть что-то в жизни умеет?’ , я готова была этой сучке в рожу вцепиться!

  • Аноним
    02.10.2008 в 01:53

    Плюсы

    Красивый офис, приятная обстановка, кофе…

    Минусы

    Приехала к назначенному времени, заполнила ‘анкету’ и полчаса ждала, пока со мной соизволят побеседовать. Соизволили. Приятная девушка (по-моему, Евгения) задавала не совсем приятные вопросы, весьма нетактичные (быть может, я чего-то не понимаю… но какое отношение к моей работе могут иметь вопросы о моей личной жизни, отношениях с родителями, мужчинами и т.д.???). В общем, такое ощущение, что без спроса в душу влезли, потоптались и ушли… Неприятненько.
    А по поводу вакансии — в итоге выяснилось, что условия работы мне совсем не подходят. И мы распрощались. Надеюсь, навсегда, потому что у меня пропало всяческое желание еще когда-либо иметь дело с этим агенством.

  • Аноним
    20.06.2008 в 14:12

    Плюсы

    Был на собеседовании в IT компанию на должность менеджера по продажам. Приятный офис. Приятные люди. Все быстро и профессионально. К сожалению забыл имя деву

    Минусы

    Не указаны

  • Irina
    26.05.2008 в 15:15

    Плюсы

    Первое впечатление вполне приятное: вежливая деву

    Минусы

  • Аноним
    23.04.2008 в 20:06

    Плюсы

    Не указаны

    Минусы

    Ужасный офис. Но самая ужасная там — РОС

1 2 3 5

Оставить отзыв о компании кадровое агентсто ‘Юнити’

Отмеченные поля обязательны к заполнению *