Местоположение: Киев, Украина
Сайт: http://3v1.in.ua/
Описание:
ООО «Компания Степ Груп» — эксклюзивный дистрибьютор ТМ «Русская кофейня» и ТМ «Це кава» на территории Украины и стран СНГ.
Контакты
Контакты не указаны
Степ Груп
Отзывы о компании Степ Груп
комментариев 5
Компании которые указаны выше и в отзыве далеко не СТЕП ГРУП, одна из них смотрите внимательно сайт на кот.указывается 3v1.in.ua — продает кофе, объединение фирм и такое впечатление что им самим захотелось так назваться, а вторая компания о кот. отзыв http://step-kiev.com/contacts/ это действительно компания занимается кондиционерами и климатом находиться на м.»Олимпийский» но они так же не СТЕП ГРУП они просто прицепили себе такое название в объявлениях по всеми инету, ТАК КРУЧЕ ЗВУЧИТ, МОЖНО СПУТАТЬ С ИНЫМИ зарекомендовавшими себя компаниями на Украине. Ребята обращайте на сайты и название компаний это очень важно, ищите про компанию информацию по любым данным что есть у вас, т.к. совпадение может быть только по одному слову из названия компании, а впечатление останется негативным в общем.
Плюсы
нету
Минусы
конченая компания,начну по порядку….
отправил резюме пригласили на собеседование.они находяться под киевом в бориспольском р-н найти их очень проблематично нужно идти через лес потом поле….
значит пообщались сказали перезвоним,перезвонили берите документы приежайте еще(ну думаю будут оформлять) не тут то было) дали заполнить анкету А4 на 6 листов потом опять собеседование но уже с другим руководителем…….и мы вам перезвоним! ‘перезванивают’ уже 3 недели!не ужели нельзя решить все с первого раза а не кататься по 2 раза в такое зажопие и заполнять кучу анкет !
так что не советую с такими связываться….!
конченая компания,начну по порядку….
отправил резюме пригласили на собеседование.они находяться под киевом в бориспольском р-н найти их очень проблематично нужно идти через лес потом поле….
значит пообщались сказали перезвоним,перезвонили берите документы приежайте еще(ну думаю будут оформлять) не тут то было) дали заполнить анкету А4 на 6 листов потом опять собеседование но уже с другим руководителем…….и мы вам перезвоним! «перезванивают» уже 3 недели!не ужели нельзя решить все с первого раза а не кататься по 2 раза в такое за*опие и заполнять кучу анкет !
так что не советую с такими связываться….!
Вы, уважаемый предыдущий оратор, ничего не путаете? Компания Степ-групп (http://step-kiev.com/company/about.html) занимается кондиционированием и вентиляцией. Да и крутой офис находится в приличном месте- центр города, ул. Большая Васильковская (Красноармейская). Вроде бы вполне приличная фирма, с историей и своим местом на рынке. По крайней мере отзывов (а они как правило размещаются отрицательные) в интернете о фирме нет.
А вот процесс прохождения собеседования почему-то полностью аналогичен
Не так давно приглашали на руководителя отдела.
В этой «мощной» компании целых 2 (!!!) сотрудника, занимающихся подбором персонала. Как будто это сетевой ритейл с 200%-ной текучкой кадров.
Юноша, примерно 28-30 лет, и примерно такого же возраста девушка. Может чуть старше.
В самом начале дают заполнить анкету А4 с двух сторон. 98% требуемой информации- тупое повторение того, что и так написано в резюме (опыт, места работы, образование и т.п.).[censored]изм. Впрочем, как показал дальнейший процесс собеседования, резюме они вдвоём так и не читали. Это было видно по тому, что смотрели просто в центр страничек «по верхам», совершенно не удосужившись вникнуть в нюансы. А опытные сотрудники по персоналу, каких сейчас, оооооох как мало (!) всегда готовятся заранее и задают вопросы уже «переварив»и «отфильтровав» резюме. Этого совершенно не было видно. Не удивительно, т.к. собеседования у них были назначены строго через час, так что соискатели чуть ли не дышали в затылок друг другу, ожидая в коридоре возле кабинета.
В анкете, правда, было парочку полезных пунктов, «типа мини-опросник» о приоритетах в подборе работы и самоанализ недостатков.
Само собеседование ничем выдающимся не запомнилось. Задали всего пару-тройку вопросов, причём о рабочих моментах, которые носят третьеразрядную важность. Никаких (!) вопросов, связанных с уровнем профпригодности, не услышал. Сложилось впечатление, что нанимают не руководителя отдела, который будет подотчётен только учредителям и директору компании, а продавца в магазин. Такое осталось впечатление, что хотели просто взять образец почерка и посмотреть визуально на морду лица.
Расстались мило, с обещаниями «перезвонить если шо».
Изучение доступной информации из интенета о компании «Степ» вроде бы показало вполне комфортную картинку.
Но уровень проведённого собеседования оставил много вопросов.
[censored]компания,начну по порядку….
отправил резюме пригласили на собеседование.они находяться под киевом в бориспольском р-н найти их очень проблематично нужно идти через лес потом поле….
значит пообщались сказали перезвоним,перезвонили берите документы приежайте еще(ну думаю будут оформлять) не тут то было) дали заполнить анкету А4 на 6 листов потом опять собеседование но уже с другим руководителем…….и мы вам перезвоним! «перезванивают» уже 3 недели!не ужели нельзя решить все с первого раза а не кататься по 2 раза в такое зажопие и заполнять кучу анкет !
так что не советую с такими связываться….!