СИНЕМА ПАРК

комментария 2

• 

  Ответить

  Гость

  28.01.2014 в 00:00

  Если прибавка происходит то руководству на % к окладу .а кто вкалывает то % к часу.Где же спроведливость? А на счет работников, так сказать низшего звена не только администрация кинотеатра ,но и ЦО считае всех быдлом!

• 

  Ответить

  Гость

  07.02.2013 в 00:00

  1. Зарплата не индексриутся, а стремительно уменьшается.
  2. Страшная текучка среди в коллективе.
  3. Админестраторы и руководящий состав за людей не считают.
  4. Нет постоянного графика работы.
  5. Высокие требования со стороны руководителей.
  6. Не значительная премия(500-300руб.)
  7. Нет дружбы в коллективе, каждый сам за себя.
  8. Отсутствие развития и карьерного роста.