С-Транс

комментария 2

• 

  Ответить

  Назко

  14.10.2013 в 00:35

  Плюсы

  Нормальный колектив (кроме бесчисленных руководителей), неплохие условия работы. Более-менее своевременное выплачивание з.п. Хотя, говорят, раньше, ребята работали в том еще сарае, при -20 зимой.

  Минусы

  Их множество! Пренебрежительное отношение начальства к сотрудникам. ‘Черная’ зарплата в ‘конвертах’ — поголовно всем. Неоплачиваемый отпуск. Раздутый штат во всех отделениях, который, впрочем не справляется со своей главной работой. Продвижение по службе и возможность личностного роста, как нигде в другом месте — сильно зависит от родства лично с владельцем, или способности ‘лизать одно место’, но отнють никак не от профессиональных качеств. Именно данная армия, мяко говоря, ‘приближенных’ и ‘руководит’ этой шарашкиной которой, деятельность которой напрямую зависит от умелого кидалова как работников так и клиентов. И ‘руководит’ в основном, неумело и бездарно! У клиентов по безналу то и дело возникают проблемы с налоговой, на что фирма разводит руками и (или) бесконечно ‘футболит’ ‘потерпевшего’ по разным ‘замам’ от бухгалтерии до руководства, которые ничего решить не в состоянии. Сотрудники, а именно я был стажером в отделе продаж запчастей, набираются по принципу ‘всех подряд — походу отсеим’. Отношения со стороны администраторов (начальников :))) магазинов к таким ‘стажерам’ — как к собакам, и это на фоне отнють невысоких в данной отрасли, заработных плат. К слову, к продавцам и другим специалистам с опытом отношение не сильно лучше, потому они там долго не задерживаются.

• 

  Ответить

  Александр

  25.01.2013 в 16:24

  Плюсы

  ЗП выплачивается вовремя (малая часть от обещанной).

  Минусы

  Не соответсвие реальной ЗП заявленной на собеседовании.
  Мега завышенные планы.
  Всем рулит отдел логистики, продажники ничего не решают.