Группа IT-компаний (ранее НКТ Групп) была основана в 1991 году, а в 2012 году после ребрендинга и структурных изменений вышла на рынок под новым именем – Razio Group и объединила ряд компаний в различных направлениях бизнеса как в России, так и за рубежом. Общий штат сотрудников насчитывает более 1800 высококвалифицированных специалистов из областей IT-технологий, гостиничного бизнеса, сельского хозяйства, винной индустрии и нефтяного сектора.
Ключевые компании находятся в Москве, Санкт-Петербурге, Швеции, Крыму, Украине и в ЮАР:
Компания «Банковские технологии» – имеет более чем 15 летний опыт реализации проектов в финансовой отрасли. Компания занимается поставками пластиковых смарт-карт, терминального оборудования и программного обеспечения для банковской сферы и других направлений бизнеса. www.emvcard.ru
Центр Штрихового Кодирования Гексагон – был основан в 1997 г. и на данный момент является специализированным дистрибьютором и производителем торгового оборудования для маркировки и средств автоматической идентификации в России. Сегодня компания имеет представительства в Москве, Cанкт-Петербурге, Киеве и Алматы. ЦШК Гексагон является партнером таких компаний как Zebra, Datamax-O’Neil, Toshiba-TEC, Casio, Metrologic и Datalogic и имеет свою собственную торговую марку Proton , а так же разрабатывает программные продукты для автоматизации бизнеса. Сайты компании: www.geksagon.ru, www.proton.ms, www.goods-mobile.ru
Компания «Удобный Маршрут» – была основана в 2008 г., является разработчиком и поставщиком одноименной системы, предназначенной для автоматизации сбора и учета оплаты проезда пассажиров на общественном транспорте. Сегодня систему используют более 220 предприятий в семи регионах России, в том числе муниципальные предприятия, коммерческие перевозчики и метрополитены. www.umarsh.ru
Компания «Биг Билет» – поддерживает и развивает портал BigBilet. Это крупнейшая интернет-площадка, где представлены билеты практически на все популярные театрально-концертные и досуговые мероприятия и события 2 столиц. Сайт компании: www.bigbilet.ru
Винное хозяйство «Усадьба Перовских» – одно из старейших винных хозяйств на территории Крымского полуострова. Офисы компании – Севастополь, Москва. Компания владеет общей площадью виноградников более 200 Га, собственной производственной линией. На территории винного хозяйства расположен Дом-Музей семьи Перовских. Сайт компании: www.perovskywinery.ru
Компания «Продукты Нефтехимии» – специализируется на реализации топливных присадок германского химического концерна BASF, а также на работе с АЗС, АГЗС, АГНКС. Сайт компании: www.prodneftechim.ru
Компания «Life Style Marketing» – разработчик и поставщик решений для программ персональной работы с покупателями, которое позволяет компаниям выстраивать взаимовыгодные личные отношения с клиентами, основываясь на их предпочтениях. Программные решения LifeStyle Marketing учитывают покупательское поведение клиента, которое может служить выражением личности покупателя: стиля его жизни, ценностей, привычек, вкусов, эмоций и интересов. Сайт компании: www.lifestylemarketing.ru
Компания «Новация» — сервис по прокату авто в Крыму и на Украине. Это автопарк из 25 автомобилей не старше 2014 года выпуска. Это возможность свободного передвижения по самым красивым местам Крыма. Офисы компании – Симферополь, Москва. Сайт компании: www.raziorent.com
ЧТО НАС ОБЪЕДИНЯЕТ?
Компании группы Razio Group уже многого добились и занимают устойчивые позиции в тех сегментах рынка, где они работают. В каждой из компаний принята своя система карьерного роста и продвижения сотрудников, но есть ЕДИНЫЕ КОРПОРАТИВНЫЕ ЦЕННОСТИ, объединяющие все компании:
— это максимальное способствование для развития талантов;
— это обеспечение стабильности в завтрашнем дне;
— это справедливая и прозрачная система оценки и оплаты труда;
— это стремление сохранить баланс в связке Работа — Личная жизнь;
Контакты
Контакты не указаны
Отзывы о компании Razio Group (razio-group)
комментария 4
Офис данной организации в Москве находится на улице Смольная 20А. Это группа компаний, куда входит IT-направлениe (Гексагон, Удобный маршрут, BigBilet, Банковские технологии, Онлайн Карт Дата центр, LifeStyle marketing). Увы, мой опыт взаимодействия оказался весьма неуспешным. И я объясню почему. На hh.ru открылась вакансия на должность психолога в новый IT-проект, с хорошей зарплатой и условиями (удаленная и проектная работа), что для меня было идеально, потому что ребенок только начал ходить в сад и еще частенько болеет, поэтому на полноценный рабочий день выйти пока возможности нет. Я отправила отклик и уже через пару дней была приглашена на собеседование HR-менеджером Екатериной Бекетовой. Собеседование прошло вполне дружелюбно, и мне предложили работу. Она заключалась в том, что компании для создания приложения HR-бот требуется составить по 50 пар вопросов дихотомии (требующих ответов «да» или «нет»), ситуационных и эмоционально заряженных, на заданную черту характера (например, ответственность-безответственность). Каждые 50 пар вопросов — это один проект, который оплачивается в размере 30 000 рублей. Меня все устроило, и я согласилась. В этот же день Екатерина прислала мне договор авторского сотрудничества и справочные материалы, в ответ попросила прислать копии паспорта, ИНН и СНИЛС для финансового отдела (то есть достаточно все серьезно и подозрений не вызывает). Я подписала договор и начала взаимодействие с господином Кумок Сергей Игоревич (не знаю склоняется ли его фамилия). Он мне отправил техническое задание и я приступила к работе. Строго опираясь на справочные материалы и рекомендации Сергея Игоревича, я составила 50 пар уникальных вопросов на черту Энергичность — Вялость. Через несколько дней работы я отправила готовый результат с вопросом о том, когда будет предоставлена обратная связь. На что господин Кумок сразу начал «наезжать», что это какие-то вопросы из тестов из интернета, все не то и не так… Я отметила, что выполняла все по требованиям. На что Сергей Игоревич ответил, что либо я выполняю требования заказчика, либо с ними больше не работаю. Я от работы не отказалась, и попросила четче сформулировать требования, на что мне было сказано что вот они от моих услуг отказываются, и больше со мной общаться не намерены. Конечно, такой резкий и категоричный тон невольно наталкивает на мысли о том, что за выполненную работу изначально никакой оплаты не предполагалось. Конечно, моей ошибкой было то, что я не настояла на минимальной оплате по договору (хотя бы 1000 р.), а так им не понравилось, и до свидания. А критерии принятия такого решения тоже никто не удосуживается озвучить. Я решила позвонить Екатерине Бекетовой с тем, чтобы разобраться что это вообще было, и как-то разрулить ситуацию. Но, очень интересно, что телефон взяла Екатерина КОЛЕСНИКОВА, совершенно другой менеджер, которая мне сообщила что Екатерина Бекетова больше здесь не работает и деталей она не знает. А просьба разобраться встретила ответ что она только подбором занимается (что, конечно, логично). Я еще буду мониторить появление своих вопросов в сети, уже просто интересно. В общем, товарищи читатели, не ходите в эту контору и не тратьте свое время и нервы. Желаю Вам ответственных и адекватных работодателей!
Здравствуйте!
Много лет работаю в группе компаний Razio group в компании BigBilet.
Давно хотела поделиться впечатлениями о работе тут.
Есть конечно недостатки на работе и эти условия меня полностью устраивают: работа есть всегда и просто заниматься личными делами в рабочее время не получится (это из недостатков); руководство строгое, требовательное, но очень важно- справедливое!;
Зарплату платят вовремя, выплачиваются премии, оформление по ТК РФ;
В основном, если коллеги уходили, то только в декретный отпуск.
Опираясь на свой личный опыт могу порекомендовать нашу компанию в качестве надежного работодателя!
Рыба тухнет с головы…
Бегите отсюда! Все беды начинаются с заносчивого гендиректора, что в итоге приводит к безразличию и некомпетентности управляющих звений.
На троечку