Начальник отдела проектирования (сейчас, в связи с увольнением начальника, пошел на повышение) — некомпетентный специалист как в плане проектирования, в плане построения систем коммерческого учета энергоресурсов, а особенно в плане руководства и чистоплотности отношений с подчиненными. При возникновении проблем с поставщиками, заказчиком, подрядчиком — он ничего не решает, уходит в сторону. В глаза вам говорит одно, за спиной совсем противоположное.
Будьте готовы к следующему:
— никого не интересует ваш опыт и знания;
— очень много мата, как в общении, так и на совещаниях, на нем в принципе, руководство разговаривает;
— отсутствие профессионализма и ответственности у исполнителей (проектирование ведется по принципу – «так делали до меня, значит, и я буду так делать»). Например сайт компании содержит орфографические ошибки;
— поверхностное знание предметной области у ИТР;
— отсутствие элементарных знаний о требованиях к проектной и рабочей документации;
— при отъезде в командировку у вас вычтут денежные средства из выдаваемых командировочных, при этом сумму вычета нужно рассчитывать самому, она скрывается бухгалтерией до последнего момента;
— в командировке вы будете жить втроем в грязной двухкомнатной квартире, с тараканами. Каждую квартиру (для комфортного проживания) необходимо отмывать в течение двух дней;
— в командировке, при проживании на квартире, обязательно необходимо свое постельное белье, подушки, матрасы, как правило, замызганы, с непонятными следами;
— особенная система расчета суточных;
— отсутствие горизонтальных коммуникаций между проектным отделом и отделом закупки;
— взаимоотношения в коллективе скорее похожи на взаимоотношения в серпентарии, высокая степень высокомерия;
— неудобная система отправки в командировку (логистику выбирают вам на свое усмотрение и из своих соображений, но не вы).
Оставить отзыв о компании ООО «ЭнергоСеть» Отменить
Отзывы о компании ООО «ЭнергоСеть»
комментария 2
Плюсы
Опыт
Минусы
Начальник отдела проектирования (сейчас, в связи с увольнением начальника, пошел на повышение) — некомпетентный специалист как в плане проектирования, в плане построения систем коммерческого учета энергоресурсов, а особенно в плане руководства и чистоплотности отношений с подчиненными. При возникновении проблем с поставщиками, заказчиком, подрядчиком — он ничего не решает, уходит в сторону. В глаза вам говорит одно, за спиной совсем противоположное.
Плюсы
Постоянно есть работа.
Минусы
Будьте готовы к следующему:
— никого не интересует ваш опыт и знания;
— очень много мата, как в общении, так и на совещаниях, на нем в принципе, руководство разговаривает;
— отсутствие профессионализма и ответственности у исполнителей (проектирование ведется по принципу – «так делали до меня, значит, и я буду так делать»). Например сайт компании содержит орфографические ошибки;
— поверхностное знание предметной области у ИТР;
— отсутствие элементарных знаний о требованиях к проектной и рабочей документации;
— при отъезде в командировку у вас вычтут денежные средства из выдаваемых командировочных, при этом сумму вычета нужно рассчитывать самому, она скрывается бухгалтерией до последнего момента;
— в командировке вы будете жить втроем в грязной двухкомнатной квартире, с тараканами. Каждую квартиру (для комфортного проживания) необходимо отмывать в течение двух дней;
— в командировке, при проживании на квартире, обязательно необходимо свое постельное белье, подушки, матрасы, как правило, замызганы, с непонятными следами;
— особенная система расчета суточных;
— отсутствие горизонтальных коммуникаций между проектным отделом и отделом закупки;
— взаимоотношения в коллективе скорее похожи на взаимоотношения в серпентарии, высокая степень высокомерия;
— неудобная система отправки в командировку (логистику выбирают вам на свое усмотрение и из своих соображений, но не вы).