Телефон: 426-90-70 426-94-11 (099)-101-93-57 (066)-160-82-39
Местоположение: Украина, г. Санкт-Петербург, Коломяжский
Сайт: www.etk-spb.ru
E-mail: [email protected]
Контакты
Контакты не указаны
ООО Электротехническая компания
Отзывы о компании ООО Электротехническая компания
комментариев 5
Плюсы
Их нету…
Минусы
Был на собеседовании у этой ‘засекреченной’ компании ))) Вопросы задают неадекватные такие же как и сам этот который проводил собеседование.Вообщем лепил тупые вопросы и говорит мол ‘вы мне должны щас дать ответ согласны вы или нет у нас работать’ ))) ‘Ну говорю для начала мне нужно производство посмотреть’ На что он ответил )))))) я со стула чуть не упал ))) ‘Нет производство мы вам покажем только когда вы дадите свое согласие подпишите договор и выйдете уже на работу работать ))))))))) тогда вы увидите производство ‘ )))))))) Это как кот в мешку )))))) Говорю ‘ как я могу дать свое согласие если я не имею представление чем заниматься и не видел даже условия’ ))))Вообщем послал этого ‘Дятла’ НЕ ЕДЬТЕ К ЭТИМ КЛОУНАМ НА СОБЕСЕДОВАНИЕ ЭТО ГАЛИМОЕ КИДАЛОВО.З/п обещают красивую но это для заманухи )))
Плюсы
коллектив не плохой за исключением одного человека — Пропаловой А. из отдела снабжения.
Минусы
ВРИО нач Отдела снабжения — Пропалова Анастасия — стерва та еще… почувствовала себя начальницей и унижает всех кого не лень (точнее, кто ей в подчиненные попадется)… Видимо личная жизнь совсем не складывается, поэтому злая как собака и строит из себя хрен знает что…(хотя с вышестоящим руководством и со всеми, кто мог бы сделать о ней правильный вывод ведет себя как ‘своя в доску’)
Не советую к ней в отдел идти — сначала наобещает золотых гор, потом месяц отпашете, оскорбит и погонит с рабочего места.
Плюсы
коллектив ниче такой
Минусы
НО….зп черная, гл.бух. тиранша
Плюсы
(((
Минусы
Полностью согласна
Плюсы
Первое впечатление положительное, зарплату выплачивают вовремя-белую
Минусы
НОООО…черную когда захотят и не всегда в полном обьеме. Сначала наберет людей (в сметно-договорной отдел) по трудовой, а потом отметают неугодных(но не из-за профессиональных качеств). Ну и отношение к сотрудникам-как к расходному материалу.