НИКОГДА не ходите ТУДА! Была там на собеседовании, (там еще человек 8 было, групповое собеседование). Мою кандидатуру одобрили, перезвонили мне буквально на следующий день, поздравляем, вы приняты, ждите мы вас вызовем на обучение…Жду неделю, сама позвонила, они говорят: — пока обучения нет, на след неделе наверное будет, не переживайте мы обязательно сообщим… Жду еще неделю (при этом в интернете они каждый день обновляют вакансии, приглашают на собеседования.). Спустя еще одну неделю перезваниваю им, спрашиваю почему не зовут, они мне отвечают: у нас прием на операторов колл-центра временно приостановлен, вас переместили в резерв! Я говорю, может тогда на другую вакансию, продажи по телефону ( там те же требования, работа почти та же, только исходящие звонки вместо входящих)??? Мне сказали нет, мол вас руководитель отобрал именно на ту должность ( вообще то , меня не отобрали туда, а я сама просто выбрала вакансию ‘консультант клиентов на входящих звонках’). А на собеседовании кричат, мы всех стараемся трудоустроить, если вы не подходите на одну должность, предложим другую и тд!Посмотрела в интернете — размещены свежие вакансии как на консультанта клиентов по входящей линии, так и на продажи, от сегодняшнего дня!!! Если задуматься, то у них всегда свежие объявления об одних и тех же вакансиях, и каждый день у них проводятся собеседования ( а если еще и как в моем случае по 8 человек!) Куда им столько ??? Их вакансии и год назад висели на сайте, и сейчас висят, и видимо всегда будут….Неужели это все правда ради паспортных данных…???
Ужасное отношение руководства к работникам. Никакой человечности! Не выполняешь планы? — Не будет тебе выходного!
Причем планы растут с каждым месяцем и ни кого не волнует, что они берутся ‘с потолка’.
Не выполнил свой личный план на 70 % в отпуск не идешь. Скажите, это вообще законно??
Да и при увольнении рассчитывают не полностью.
Программы работают с проблемами, постоянно в них что-то ‘усовершенствуют’. В эти моменты страдают клиенты, на которых всем тоже плевать!
Сотрудники сами ходят раздают и расклеивают рекламные листовки, так же скидываются на промоутеров, так как руководство банка не выделяет средства на рекламу. Из каждого специалиста они хотят сделать универсала. Оно, конечно, хорошо, думала я при приеме на работу, но даже и не представляла, что за оклад специалиста я буду работать еще и промоутером.
В общем, спасибо банку Открытие за негативный опыт, который тоже нужен в нашей жизни, дабы больше ценить положительные моменты! 🙂
Официальная белая зарплата, трудовой договор, стабильный график, ДМС, обучение оплачивается, конкурентоспособные зарплаты.
Минусы
Отсутствует корпоративная культура вообще.
Отсутствие эффективной системы коммуникации, как вертикальной, так и горизонтальной, что ведет к беспорядку в ведении дел.
Отсутствие управленческих навыков у большинства руководителей, из чего в том числе вытекает текучка кадров.
Слабая система обучения.
Стратегия ‘сотрудник не справляется — найдем другого’, ни у кого нет времени и умения развивать персонал.
Мало просто стараться — если хочешь здесь работать и развиваться, учись активно лизать одно место.
Перемены возможны, но это случится еще нескоро, т.к. рыба гниет с головы.
Быстро приняли, обучение было очень интересным. Хорошие коллектив, особенно в начале был. Сама по себе неплохая работа, клиента ты не видишь. Офис рядом с домом расположен. Удобный график работы. Перевели с оклада на часовую оплату, зарплата выросла 1500. Хороший новогодний корпоратив.
Минусы
Плюсов было больше, но в один прекрасный момент пришла к ‘добрая и отзывчивая’ руководитель. И всё начало меняться. Как бы ты не работал, ты все равно говно.Опоздал на минуту, выходишь в выходной и отрабатываешь минуту!!! Премии бывают очень редко, больше 2000 премию не получала. Переработку выплачивают с трудом,все часы не учитывают. В должности старшего специалиста получала в среднем 14500 на руки. За такую нервотрепку очень мало. Радует только стаж в банковской сфере и ДМС.
Увольняюсь. Увольняются многие. Всех сотрудников считают за рабов. Заставили пахать 31 декабря до 19.00 + ревизия.
Премий нет. Условий Нет. При достаточно большом количестве офисов отправляют работать куда нить в конце города.
Вообще без перспективняк.
Центральный офис в городе, а такое ощущение, будто зашел в окраину города в захудалый банк. Внешне впечатляет, внутри пугает. Собеседование проходит стандартными шаблонами, однако учитывая, что просят подождать для продолжения разговора с руководителем сами сотрудники, а не соискатель, создается впечатление, что им все таки это действительно необходимо. Двадцать минут ожидания, потом снова придется пол часа подождать, ну пришлось перенести встречу с обещанием перезвонить. Никакого звонка, никакого даже намека на извинение, а когда перезваниваешь чтобы уточнить, в чем причина такого двухдневного молчания, если отказа не было, не удосуживаются даже взять телефон.
Что сказать, желаю вам все таки дорасти в корпоративной этике! Иначе, как были отсталым банком, так и останетесь. Изменения надо начинать с внутренних сотрудников.
Центральный офис в городе, а такое ощущение, будто зашел в окраину города в захудалый банк. Внешне впечатляет, внутри пугает. Собеседование проходит стандартными шаблонами, однако учитывая, что просят подождать для продолжения разговора с руководителем сами сотрудники, а не соискатель, создается впечатление, что им все таки это действительно необходимо. Двадцать минут ожидания, потом снова придется пол часа подождать, ну пришлось перенести встречу с обещанием перезвонить. Никакого звонка, никакого даже намека на извинение, а когда перезваниваешь чтобы уточнить, в чем причина такого двухдневного молчания, если отказа не было, не удосуживаются даже взять телефон.
Что сказать, желаю вам все таки дорасти в корпоративной этике! Иначе, как были отсталым банком, так и останетесь. Изменения надо начинать с внутренних сотрудников.
Достаточно быстро приняли на работу,буквально за три дня. Обучение оплачивалось.
Минусы
Уволен по принудительному собственному желанию. Закрывались торговые точки,а иначе было сокращение. Без оплаты выходного пособия. В Иркутске достаточно не популярный банк
Вакансия ‘Специалист технической поддержки’ — БУДЬТЕ БДИТЕЛЬНЫ(актуально для г. Москвы).
Минусы
Тотальное нае……во, товарищи!
Вакансия ‘Специалист технической поддержки’, график работы указан в вакансии ‘с пн-пт(с 9-18)’.
Позвонил, уточнил на всякий случай, записался на собеседование.
Оказываются и в банках умеют лгать.
Когда приехал, сказали что график оказывается ненормированный, т.е могут вызвать и в субботу и в воскресенье и работа не с 9-18, а с 9-21 часа!!!
Да еще и в праздники(в том числе новогодние) могут вызвать на дежурство.
Лохотронщики мля! и все это за 26 тыс. на руки.
Но дело не в зарплате. ЗАЧЕМ ОБМАНЫВАЕТЕ СОИСКАТЕЛЕЙ С ГРАФИКОМ???
Какого черта на собеседовании этот банк помимо анкет копирует паспортные данные,конечно же,не трудоустраивая,им никто на самом деле не нужен,эти девочки из отдела кадров выполняют свою маркетинговую деятельность-сбор информации с населения,2 часа я там торчала,для того,чтобы в конце у меня данные мои взяли,буду обращаться в прокуратуру,а то еще навешают на меня кредитов,богодельня эта находится по адресу:г.Саратов,ул.Орджоникидзе,11а(контактный центр),которому на фиг не нужны никакие операторы…
Не была на собеседовании, т.к. даже не ответили на мои вопросы в письме!
Минусы
Я написала письмо с вопросами, которые у меня возникли прочитав вакансию, автору объявления — Лупповой Кире ([email protected]). Ни ответа, ни привета. Хотя ежедневно вакансию она обновляет. Хорошо они заботятся о своем имидже, даже не отвечая соискателям на вопросы по почте.
На моменте собеседования: все четко и по делу, быстрое прохождение проверки службой безопастности.
Обучение и теории и практики (причем, практика — уже после официального трудоустройства).
Хорошая команда, адекватное начальство.
ЗП начисляется на карточку даже раньше оговоренного срока. ЗП зависит от производительности (оклад 15000 + премия)
Если проявляешь себя, то есть все шансы быстрого продвижения по службе.
ДМС с полной оплатой после 3-его месяца работы
Минусы
Очень длительное и муторное оформление в штат (заняло около 5 часов).
Долго выпускают зарплатную карту.
Не на всех точках есть возможность ‘заработать’ себе премию.
Заявленные плановые показатели не имеют ничего общего с реальностью.
Собрания в выходной день (и явка на них обязательна)
Заявленная переработка 2-3 дня в месяц, но на деле получается больше и никто не возмещает и не оплачивает…
Динамичный банк с активной стратегией на рынке. Сотрудникам выплачиваются бонусы, есть дополнительное медицинское страхование. Собирается обратная связь как от клиентов, так и от сотрудников. При желании можно ‘достучаться до верха’, донести свою идею.
Минусы
Чуть замедленное реагирование на изменение рынка, весьма скромные льготы для сотрудников по продуктовой линейке банка.
Оставить отзыв о компании ОАО Банк ‘Открытие’ Отменить
Отзывы о компании ОАО Банк ‘Открытие’
комментариев 15
Плюсы
подарили ручку с логотипом банка 🙂
Минусы
НИКОГДА не ходите ТУДА! Была там на собеседовании, (там еще человек 8 было, групповое собеседование). Мою кандидатуру одобрили, перезвонили мне буквально на следующий день, поздравляем, вы приняты, ждите мы вас вызовем на обучение…Жду неделю, сама позвонила, они говорят: — пока обучения нет, на след неделе наверное будет, не переживайте мы обязательно сообщим… Жду еще неделю (при этом в интернете они каждый день обновляют вакансии, приглашают на собеседования.). Спустя еще одну неделю перезваниваю им, спрашиваю почему не зовут, они мне отвечают: у нас прием на операторов колл-центра временно приостановлен, вас переместили в резерв! Я говорю, может тогда на другую вакансию, продажи по телефону ( там те же требования, работа почти та же, только исходящие звонки вместо входящих)??? Мне сказали нет, мол вас руководитель отобрал именно на ту должность ( вообще то , меня не отобрали туда, а я сама просто выбрала вакансию ‘консультант клиентов на входящих звонках’). А на собеседовании кричат, мы всех стараемся трудоустроить, если вы не подходите на одну должность, предложим другую и тд!Посмотрела в интернете — размещены свежие вакансии как на консультанта клиентов по входящей линии, так и на продажи, от сегодняшнего дня!!! Если задуматься, то у них всегда свежие объявления об одних и тех же вакансиях, и каждый день у них проводятся собеседования ( а если еще и как в моем случае по 8 человек!) Куда им столько ??? Их вакансии и год назад висели на сайте, и сейчас висят, и видимо всегда будут….Неужели это все правда ради паспортных данных…???
Плюсы
хороший коллектив
Минусы
Ужасное отношение руководства к работникам. Никакой человечности! Не выполняешь планы? — Не будет тебе выходного!
Причем планы растут с каждым месяцем и ни кого не волнует, что они берутся ‘с потолка’.
Не выполнил свой личный план на 70 % в отпуск не идешь. Скажите, это вообще законно??
Да и при увольнении рассчитывают не полностью.
Программы работают с проблемами, постоянно в них что-то ‘усовершенствуют’. В эти моменты страдают клиенты, на которых всем тоже плевать!
Сотрудники сами ходят раздают и расклеивают рекламные листовки, так же скидываются на промоутеров, так как руководство банка не выделяет средства на рекламу. Из каждого специалиста они хотят сделать универсала. Оно, конечно, хорошо, думала я при приеме на работу, но даже и не представляла, что за оклад специалиста я буду работать еще и промоутером.
В общем, спасибо банку Открытие за негативный опыт, который тоже нужен в нашей жизни, дабы больше ценить положительные моменты! 🙂
Плюсы
Зарплата неплохая
Минусы
Работал очень долго, отношение к сотрудникам жуткое. ничего хорошего вспомнить нельзя
Плюсы
Официальная белая зарплата, трудовой договор, стабильный график, ДМС, обучение оплачивается, конкурентоспособные зарплаты.
Минусы
Отсутствует корпоративная культура вообще.
Отсутствие эффективной системы коммуникации, как вертикальной, так и горизонтальной, что ведет к беспорядку в ведении дел.
Отсутствие управленческих навыков у большинства руководителей, из чего в том числе вытекает текучка кадров.
Слабая система обучения.
Стратегия ‘сотрудник не справляется — найдем другого’, ни у кого нет времени и умения развивать персонал.
Мало просто стараться — если хочешь здесь работать и развиваться, учись активно лизать одно место.
Перемены возможны, но это случится еще нескоро, т.к. рыба гниет с головы.
Плюсы
Быстро приняли, обучение было очень интересным. Хорошие коллектив, особенно в начале был. Сама по себе неплохая работа, клиента ты не видишь. Офис рядом с домом расположен. Удобный график работы. Перевели с оклада на часовую оплату, зарплата выросла 1500. Хороший новогодний корпоратив.
Минусы
Плюсов было больше, но в один прекрасный момент пришла к ‘добрая и отзывчивая’ руководитель. И всё начало меняться. Как бы ты не работал, ты все равно говно.Опоздал на минуту, выходишь в выходной и отрабатываешь минуту!!! Премии бывают очень редко, больше 2000 премию не получала. Переработку выплачивают с трудом,все часы не учитывают. В должности старшего специалиста получала в среднем 14500 на руки. За такую нервотрепку очень мало. Радует только стаж в банковской сфере и ДМС.
Плюсы
Только то, что работа в офисе. И все.
Минусы
Увольняюсь. Увольняются многие. Всех сотрудников считают за рабов. Заставили пахать 31 декабря до 19.00 + ревизия.
Премий нет. Условий Нет. При достаточно большом количестве офисов отправляют работать куда нить в конце города.
Вообще без перспективняк.
Плюсы
0 из 10
Минусы
Центральный офис в городе, а такое ощущение, будто зашел в окраину города в захудалый банк. Внешне впечатляет, внутри пугает. Собеседование проходит стандартными шаблонами, однако учитывая, что просят подождать для продолжения разговора с руководителем сами сотрудники, а не соискатель, создается впечатление, что им все таки это действительно необходимо. Двадцать минут ожидания, потом снова придется пол часа подождать, ну пришлось перенести встречу с обещанием перезвонить. Никакого звонка, никакого даже намека на извинение, а когда перезваниваешь чтобы уточнить, в чем причина такого двухдневного молчания, если отказа не было, не удосуживаются даже взять телефон.
Что сказать, желаю вам все таки дорасти в корпоративной этике! Иначе, как были отсталым банком, так и останетесь. Изменения надо начинать с внутренних сотрудников.
Плюсы
0 баллов из 10
Минусы
Центральный офис в городе, а такое ощущение, будто зашел в окраину города в захудалый банк. Внешне впечатляет, внутри пугает. Собеседование проходит стандартными шаблонами, однако учитывая, что просят подождать для продолжения разговора с руководителем сами сотрудники, а не соискатель, создается впечатление, что им все таки это действительно необходимо. Двадцать минут ожидания, потом снова придется пол часа подождать, ну пришлось перенести встречу с обещанием перезвонить. Никакого звонка, никакого даже намека на извинение, а когда перезваниваешь чтобы уточнить, в чем причина такого двухдневного молчания, если отказа не было, не удосуживаются даже взять телефон.
Что сказать, желаю вам все таки дорасти в корпоративной этике! Иначе, как были отсталым банком, так и останетесь. Изменения надо начинать с внутренних сотрудников.
Плюсы
Достаточно быстро приняли на работу,буквально за три дня. Обучение оплачивалось.
Минусы
Уволен по принудительному собственному желанию. Закрывались торговые точки,а иначе было сокращение. Без оплаты выходного пособия. В Иркутске достаточно не популярный банк
Плюсы
молодой коллектив
Минусы
не производят полный расчёт с работником в день увольнения
Плюсы
Вакансия ‘Специалист технической поддержки’ — БУДЬТЕ БДИТЕЛЬНЫ(актуально для г. Москвы).
Минусы
Тотальное нае……во, товарищи!
Вакансия ‘Специалист технической поддержки’, график работы указан в вакансии ‘с пн-пт(с 9-18)’.
Позвонил, уточнил на всякий случай, записался на собеседование.
Оказываются и в банках умеют лгать.
Когда приехал, сказали что график оказывается ненормированный, т.е могут вызвать и в субботу и в воскресенье и работа не с 9-18, а с 9-21 часа!!!
Да еще и в праздники(в том числе новогодние) могут вызвать на дежурство.
Лохотронщики мля! и все это за 26 тыс. на руки.
Но дело не в зарплате. ЗАЧЕМ ОБМАНЫВАЕТЕ СОИСКАТЕЛЕЙ С ГРАФИКОМ???
Плюсы
НЕЕЕЕЕЕЕЕЕЕЕЕЕЕЕЕЕТ
Минусы
Какого черта на собеседовании этот банк помимо анкет копирует паспортные данные,конечно же,не трудоустраивая,им никто на самом деле не нужен,эти девочки из отдела кадров выполняют свою маркетинговую деятельность-сбор информации с населения,2 часа я там торчала,для того,чтобы в конце у меня данные мои взяли,буду обращаться в прокуратуру,а то еще навешают на меня кредитов,богодельня эта находится по адресу:г.Саратов,ул.Орджоникидзе,11а(контактный центр),которому на фиг не нужны никакие операторы…
Плюсы
Не была на собеседовании, т.к. даже не ответили на мои вопросы в письме!
Минусы
Я написала письмо с вопросами, которые у меня возникли прочитав вакансию, автору объявления — Лупповой Кире ([email protected]). Ни ответа, ни привета. Хотя ежедневно вакансию она обновляет. Хорошо они заботятся о своем имидже, даже не отвечая соискателям на вопросы по почте.
Плюсы
На моменте собеседования: все четко и по делу, быстрое прохождение проверки службой безопастности.
Обучение и теории и практики (причем, практика — уже после официального трудоустройства).
Хорошая команда, адекватное начальство.
ЗП начисляется на карточку даже раньше оговоренного срока. ЗП зависит от производительности (оклад 15000 + премия)
Если проявляешь себя, то есть все шансы быстрого продвижения по службе.
ДМС с полной оплатой после 3-его месяца работы
Минусы
Очень длительное и муторное оформление в штат (заняло около 5 часов).
Долго выпускают зарплатную карту.
Не на всех точках есть возможность ‘заработать’ себе премию.
Заявленные плановые показатели не имеют ничего общего с реальностью.
Собрания в выходной день (и явка на них обязательна)
Заявленная переработка 2-3 дня в месяц, но на деле получается больше и никто не возмещает и не оплачивает…
Плюсы
Динамичный банк с активной стратегией на рынке. Сотрудникам выплачиваются бонусы, есть дополнительное медицинское страхование. Собирается обратная связь как от клиентов, так и от сотрудников. При желании можно ‘достучаться до верха’, донести свою идею.
Минусы
Чуть замедленное реагирование на изменение рынка, весьма скромные льготы для сотрудников по продуктовой линейке банка.