Местоположение: Украина, г. Черкассы, с. Степанки НГК ТОВ
Сайт: www.nat.ua
Описание:
Компания «Национальные Алкогольные Традиции» (НАТ) — крупнейший оператор алкогольного рынка, объединяющий производственные предприятия ОАО «Коблево» и ООО «Национальная водочная компания».
Контакты
Контакты не указаны
Отзывы о компании Национальные Алкогольные Традиции
комментария 83
Плюсы
были времена, когда можно было зарабатывать и больше 1000 дол
Минусы
за тебя решают о ‘зоне комфорта’…. когда начинаешь зарабатывать, начинают урезать з\п……
правило-использовать и забыть……… очень много начальников-теоретиков без практики ‘полей’…….вместо реальной работы ‘продавать и зарабатывать’-бумажная волокита и забивание мозгов всякой не нужной бумажной ерундой …
Не понимаю, почему люди (бывшие сотрудники) так жестко, даже со злостью, отзываются о компании.
Высказывания: «А что ты сделал?» и т.д., уважаемые,- это классика из фильма «Москва слезам ме верит!», снятого еще в совдеповские времена. А как начальник должен понять, что ты- лучше, чем дядя Вася? Он же не телепат. Знания и умения- это тоже товар- который надо правильно подать (продать).
Мне, как никому другому, стоило бы обижаться на компанию, а нет. Наоборот, скажу, что я благодарна данной компании за:
1. Возможность самореализовываться, обучаться, повышать свой уровень знаний и умений — возможно, кто-то из работников и не желает брать дополнительные обязанности на себя без материального поощрения (либо просто лень- матушка)- но, уважаемые- кто владеет информацией- тот владеет миром!
2. Классный коллектив. Питеру большой привет, спасибо, за совместную кропотливую работу- не времяпрепровождение за чайком- кофейком, а слаженную продуктивную работу. В Москве пресональщикам отдельный респект! Валентине- супермега с большой буквы ЮРИСТУ- отдельный респект.
3. Суровую действительность, благодаря которой я поняла: что написано пером- не сотрешь стирательной резинкой! Сейчас очень пригождается
4. Отдельный респект Олегу Григорьевичу- он научил меня экономности, а так же, тому, что из любой ситуации есть выход, надо только правильно найти вход и задать вектор направления движения. И любая преграда- нестрашна.
Резюмируя, скажу для соискателей:
-если Вы полны сил и энергии,
-если Вы хотите действительно развивать свои профессиональные знания и умения,
— если Вы умеете находить подход к людям- Я РЕКОМЕНДУЮ НАТ.
НО, если Вы идете на собеседование чтобы :
-где-то переконтоваться месяцок-другой
— просто так, услышал и пошел
— с жизненной позицией: да мне всё по барабану
— срублю денег по- тихому
— ну, может, меня научат… и т.д. и т.п.
НЕ СОВЕТУЮ, не тратьте свое и чужое время
Плюсы
Зарплату дают вовремя.
Минусы
В тюрьме к зекам относятся лучше,чем на заводе относятся к рабочему классу.За 12 часовой рабочий день в туалет можно выйти 2 раза.Боже упаси выйти на две минуты раньше в столовую. Общим одним словом шаг вправо или влево штраф.Зато работать надо без выходных. За 300 часов работы в месяц зарплата 3300. Вообщем, если хотите не видеть детей и мужа идите работать на завод.
Плюсы
Дима, не изменилось ли твое мнение ?
Или ты уже оттуда сбежал ? 🙂
Минусы
В лучшую сторону ничего не изменилось 🙁
Фирма так себе, если вас каким-либо путем ВДРУГ занесет в ООО «НАТ» (Москва) имейте ввиду 3 вещи:
1. никогда не делайте что-нибудь «в долг» — в этом случае вы свои деньги никогда не увидите, либо «доставать» вы их будете очень и очень долго, всегда аванс.
2. не ведитесь на все-различные обещания, хохлам верить нельзя, вас по любому обманут.
3. не предупреждайте о своем увольнении — серую часть зп не увидите, вас кинут.
А так не рекомендую, если уж совсем деваться некуда.
контора реальный свинарник
во всем дАнецкие ларёчники преуспевают, основное корыто свиней в Киеве там они отъелись за десятилетия и других к корыту уже просто не подпустят. В России корытко было новое пытались создать, но поскольку Россияне более умные чем свиньи то как правило уходят уже через месяц оттуда.
@Гость
ув. гражданин России, т.е. кацап! Ты на фирму работаешь или на Украину? На фирму? Ну, вот к ней со своими претензиями и обращайся! При чем здесь Украина?
Есть не отделы, а работа, которую необходимо выполнять!
Ты определись что ты умеешь делать и к чему стремишься, вот тогда и иди на собеседование.
Бездельникам тут делать нечего!
Хорошая школа жизни, можно и денег заработать!
А какие отделы в этой компании нормальные? озвучьте, пожалуйста, а то я на собеседование приглашен.
хохлы есть хохлы… там где прошёл хохол даже еврею делать нечего)) рыба гниёт с головы это факт! не зная российских законов и думая что они умнее всех они прут в своей свойственной манере «всё в свою хату»… людей в этой компании держат за быдло. ну а по другому хохол про москалей и думать не может. мой совет для всех: «никогда не устраиваться на работу туда где во главе стоят хохлы всё равно ничего хорошего из этого не выйдет!»
лицензия — это пол беды в данной компании)) дешёвый уход от налогов, несвоевременная выплата зп, выплата большей части зп в конвертах, неправильное распределение труда и должностных обязанностей вот беда этой компании, которая в скором будущем приведёт к очередным огромным проблемам с российскими государственными органами. бухгалтерия в момент безделья всей компании по другому работать и не может, кроме как в срок)) вот когда возобновятся поставки по всей России, когда Волохович опять затанцует под дудку начальника склада, а очередной главбух будет во всём козлом отпущения, вот тогда бухгалтерия снова начнёт ночевать, а Украинские фраера, типа Романа, будут опять брызгать слюнями и орать что они Боги, а вы все холопы)) в этой компании эти периоды довольно цикличные и их периодичность легко отслеживается даже теми людьми кто хоть мало-мальски дружит с математикой и со своей головой))) только бездарные люби могут там задержаться и восхищаться, потому-что идти больше им некуда)))))))
Ув. граждане Украины, не забывайте что Бог один, и он всевидящий! живите по Его законам и тогда и в бизнесе будет всё супер! правда Ваш бизнес — это бизнес не от Бога))))))))) пора задуматься о своих душах))
Плюсы
Скажу кратко-если с головой дружишь,то все будет гуд!!
недавно устроился на в данную компанию,Очень доволен!!!
А кто пищит, мол, обман ,не доплачивают,так это те пищат,кого штрафанули за тупость .
Не спорю,штрафы есть,но а как еще порой заставить поднять ж… ленивого сотрудника?
Вывод: если вы толковый специалист, то вам сюда дорога, дармоедов и любителей халявы просьба проходить стороной.
Минусы
далековато от дома
Август и сентябрь давно заплатили, ждем зп за октябрь, сроки выплаты на карточку обычные 10 числа и 25 аванс!
Да Компания не сахар, но выиграли суд и лицензию восстановили!
А зп в хорошие месяцы 50-60000 рублей вроде нормально, сейчас торговля начнется, уровень снова такой же станет!
А если кому и не платят, это легко доказать, идите в ГИТ или в суд, доказывайте что все так как вы тут пишите!
В персонале нормальные люди работают, новых взяли, в бухгалтерии новые люди и опытные, успевают по срокам. Коллектив хороший по Москве, тут даже обсуждать нечего, но каждый ищет где лучше и больше денег!
Август работали бесплатно.Деньги так никто и не получил. НАТ даже расчет(белой части) не может выслать. Писать можно много,чего тут распыляться.Компания-*ОВНО и нормальной, из-за ее руководства, никогда не станет!!!!!!!!!!!
Плюсы
Супервайзер отличная)))
Минусы
ГОВНОООО!!!! НЕ думайте в дальнейшем туда устраиваться!!!! Возят в Россию алкоголь не легально!!! И зп платить не хотят, на бабки кидают!!! Директора с подчиненными матом общаются,при том что те, которые приехали в Питер с Москвы!!!! И сколько я там числилась, зарплату задерживали всегда!!!!!! и бывало на долго!!! Ребята, не советую!! Правда!!!!!!
Контора Кидал с большой буквы просрали лицензию в России и теперь платить не хотят за проделанную работу!!!!
Хохлы О…ЛИ зарплаты за Июль походу можно не ждать…
Плюсы
Не верьте всему что тут пишут.
Это не правда, они хорошие.
Ну да, ну покричат маленько, ну иногда матом и с оскорблениями. Но они хотят как лучше. Они Нас Учат.
По лице же не бьют — и хорошо.
Ну да, здесь не белая зарплата, но так же они экономят наши деньги, иначе за счет налогов на руки мы бы получили меньше.
Мы не перерабатываем, мы просто не успеваем сделать всю работу вовремя, по этому и задерживаемся. А иногда и в выходные работаем. Но мы набираемся больше опыта!
Директор HR — Ну чего вы к человеку пристали, Ну работает как может, зачем лишний раз на нее грязь лить? Она хорошая, когда не на месте.
Директом Маркетинга — стильный мужчина, хорошо разбирается в нашем деле, всегда можно прийти к нему за советом и уйти без него. Но он старается.
ЗамГенДиректора(по общим вопросам — это важно) — Бедная женщина, на нее столько всего свалили. Пока ГенДир по командировкам ездит, она все контролирует. Вы только посмотрите какие к ее кабинету очереди постоянно стоят, ей же и передохнуть некогда.
ГенДир — Он не матерится, он так разговаривает. А если мы накосячили, то и прикрикнуть на**й может. На нем лежит груз ответственности, он даже в отпуске и то работает и звонит всем через скайп что бы мы не расслаблялись и работали.
ФинДир — С ней не считаются и руководство ее не любит, вот она и злая на всех. Ну надо же на ком-то злость срывать.
Вот еще про кого забыли.
ЗамГенДиректора (это брат ГенДиректора) — хорошо что он работает где-то в Крыму и у нас бывает редко. Но вот с ним лучше взглядом не встречаться, сразу идет мат. Ну плохо учил русский и украинский языки, больше с трудягами общался, там и нахватался.
Так что колектив у Нас самый лучший. Приходите к нам работать.
Минусы
Почему-то уже больше года не могут построить столовую. Наверное денег не хватает или проблемы с доставкой и с подрядчиками, они такие сво**чи попадаются.
Плюсы
хорошее помещение (собственное офисное здание), большие светлые кабинеты.
Минусы
Мат — язык директоров этой компании, легко и не за что посылают матом. пятерка директоров ещё та.
— директор по персоналу — поддакивающая ген директору злобная невростеничка. Когда сотрудник просит оплатить переработку до 3 ночи или дать отгул, объявляет ему, что либо он заткнется, либо вылетит с работы в момент без оплаты.
-директор по маркетингу — попка -дурак. Совсем не разбирается в маркетинге, даже не может отличить чем охват отличается от контакта )). Его посадили, он и контролирует, чтобы никто кроме директоров откатов не получал и просто пересчитывает с калькулятором сметы.
— зам. ген директора на заседании отдела маркетинга может сказать: ‘Закрой рот. Знаешь, почему мужчины любят минет, чтобы у телки рот был закрыт. Поэтому закрой рот’.
— ген директор — тот ещё… самодур… сегодня хочет, чтобы ты сделал в секунду одну работу, а через день, уже в другой форме. считает себя царем мира, захочет выплатит зарплату, а будет плохое настроение, не выплатит. В день уволил человека, который проработал в компании 7 лет.
— фин директор -любовница ген директора и своим влиянием увольняет людей, которые ей не нравятся. Чувствует, что она приближенная к ‘королю’ и требует, чтобы все расшаркивались перед ней и заискивали. Неугодным не позавидуешь. Жизнь в офисе превратит в ад.
А в общем, все негативные отзывы — ПРАВДА.
При увольнении — кидают, т.к. з/п неофициальная,штрафуют без объяснения причин, чтобы выйти из офиса на 15 мин, нужно отпроситься у директора по персоналу.
Там работают, приезжие без особого опыта, потому, что податься особо некуда.
Если вы — хам в нищете, тогда сможете там работать, а если не все так плохо, тогда это не вариант.
контора загнулась) хохлы- уже две недели не могут отдать людям ихнюю зарплату(белую!!!) ,а про бонусы и т.д. вообще молчу….. кинут по любому!))))
Да ладно! В Питере всё СУППЕР:)))))))
Плюсы
Хорошее местоположение…
Минусы
Очень странная компания, особенно в кадрах Надежда..хитрющая въедливая сплетница…
Очень странная компания, особенно в кадрах Надежда..хитрющая въедливая сплетница…
Одним словом компания жадная и работать в ней невозможно!!!
*овнокомпания *овнохохлов. Никогда и никому не будут там платить много или хотя бы все в белую. Рыба гниет с головы — гендиректору Волоховичу глубоко плевать на своих сотрудников, он ссыкун редкой породы. А все остальные подстраиваются под него и протаскивают свою работу по мере возможностей.
Работаю в ООО НАТ на складе. В целом работа хорошая. Коллектив склада прекрастный ( все интересные , порядочные ) люди. К сожалению в последнее время учистилась текучка кадров , причиной которой являеться невысокая мативация. На мой взгляд за такую работу надо платить в 2 раза больше. Сам лично стал подыскивать себе другое место.