Местоположение: Киев, Украина
Сайт: http://www.interhotel.ru/
Контакты
Контакты не указаны
Интеротель
Местоположение: Киев, Украина
Сайт: http://www.interhotel.ru/
Контакты не указаны
Отзывы о компании Интеротель
комментариев 30
Да, прокрывается плесенью.
Согласен с Юлией на 100%. Пока не было Крокоса Г.В. и еще некоторых «великих» начальников и «великих» спецов типа Терещенко А.В.(фальшивый тип) задержек на фирме не было. И такой текучки тоже не было.
Крокос Геннадий Владимирович — «гениальный» заместитель директора, пустивший фирму под откос. Геннадию Николаевичу очень повезло с помощником, фирма быстро «расцвела» и продолжает «цвести». «Результат» его труда тоже очевиден. )))) Удачи ВАМ!
Плюсы
Положительных сторон никаких!
Минусы
Не помню, чтобы мне платили за круглосуточные дежурства. Все хорошее, что руководство говорит о компании — это л.о.ж.ь, п.и.з.д.е.ж.ь и п.р.о.в.о.к.а.ц.и.я. Профессиональные навыки поднимаются за неделю-две. Я с радостью ушел оттуда. Техника — говно полнейшее. (начальство думает, что на Intel Atom, 1Gb DDR2 должно охуенно работать Windows7 и MS-Sql server 2005 или 2008. И это комплектация компов в техподдержке). Также там думают, что ты должен им писать сайт или настраивать домен, или заниматься прокладкой сети за просто так, хотя в обязанности это не входит. Когда подошло время выплаты з/п (в конверте), сказали, что денег нет и при этом переехали в новый офис в несколько раз больше прежнего, аргументируя тем, что так дешевле. Руководство пойдет на любой обман, чтоб не выплатить з/п. И при приеме на работу трясет типа как подписанным договором на туеву кучу денег и вот-вот будет проплачен. Вы только подтяните поясок потуде и ‘немного’ подождите. Интересно сколько времени они этим контрактом вот так обманывают?..
Не надо устаиваться к таким свиньям на работу!!!
Плюсы
Может поведаете людям о плодах и достижениях Вашего ‘круглосуточного’ труда?
В компании действительно не приветствуется выплата денежного вознаграждения при ‘НУЛЕВЫХ’ результатах. ЗП выплачивается с задержкой из-за таких ‘ГОРЕ-РАБОТНИКОВ’. То, что сотрудники не получают никаких денег в течении месяца-откровенная ложь. Удачи ВСЕМ!
Минусы
Руководство слишком долго терпит сотрудников с нулевыми показателями, принимает решения по увольнению такого сотрудника слишком поздно, давая возможность уволиться по собственному желанию.
Конечно все знают кто это-это Колот Юлия и Ткачук Оксана. Первая «Великий менеджер по продажам» с нулевым результатом (за практически четыре месяца «круглосутосного» труда-НОЛЬ контрактов, НОЛЬ грн. НОЛЬ коп. на счет компании), вторая -«Маркетолог», с таким же результатом. Девочки, необходимо не только выбирать компанию, а потом её обливать грязью, но и разобраться в своей квалификации и все будет ХОРОШО! Это касается и других «обиженных» и «угнетенных». Удачи ВСЕМ!
Плюсы
Никаких положительных сторон нет.
Минусы
Народ, не ведитесь на эту ловушку! Это не компания, а полный ОТСТОЙ!!!! Люди по полгода зарплату не видят (в конверте), даже официальную в 900 гривен уже пару месяцев не видела. Отношение — наплевательское, работать приходилось сутками за дарма.
Одним словом развод на ЛОХА, не ВЕДИТЕСЬ!!!!
Все, кому еще компания до конца не выплатила з/п обещанные, договоренные, официальные, обращайтесь.
Пишем коллективное заявление на возбуждение уголовного дела.
Есть хороший адвокат, который ими займется.
Я например, хочу забратьсвои отработанные и обещанные мне деньги!
Чем больше нас будет, тем лучше и быстрее и действеннее повлияем на руководство Интеротеля. Надеюсь, все в курсе кто это.
Звоните 067-549-67-62
Плюсы
Возможность карьерного роста. Правда только обещанная.
Минусы
На собеседовании товарищ задавал вопросы на логику и прочее, имеющие несколько вариантов ответов. При этом абсолютно не брал во внимания мои доводы в пользу моего ответа. В целом дядечка несколько напыщенный, очевидно считающий себя вправе оценивать других людей.
И второе. Пообещали о результатах собеседования написать в недельный срок, но через две недели — ни слуху ни духу. При таком подходе — не мудрено, что все клиенты недовольны данной конторой. Это ведь не приятель пообещал на пиво зайти и не зашел. Это деловые отношения. И если не последний сотрудник компании считает возможным не выполнять свои обещания… что ж, не удивительно то бедственное положение, которое занимает данная компания сейчас.
Не знаю, получится ли отойти от шока, поработав в этой компании!!!!!!!
ситуация в компании не меняется, очень редко происходит своевременная выплата ЗП. Текучка ужасная
Плюсы
Положительные стороны для объективности отзыва найти не могу
Минусы
ситуация в компании не меняется, очень редко происходит своевременная выплата ЗП. Текучка ужасная.
Нет слов. Удивительно, что они еще клыгают. Не иссякает поток людей, которые заведомо хотят быть обманутыми.
Недобросовестный работодатель, подрядчик и партнер.
Характерно для компании: очень высокая текучка кадров.
Плюсы: иногда приходят неп [censored] е люди и создается (на короткое время) неплохой коллектив (касается только технического отдела)
Минусы:
— Деньги: платят безобразно мало (ниже чем менеджеру низкого звена в супермаркете) , 2-4 месяца задерживают ЗП. ЗП — только в конвертах, оф -минималка( у всех). Часто придумывают «за что не заплатить», и не платят обещанное. При увольнении не рассчитываются (только минималку, которую положено), а поскольку задержки с выплатами — пару месяцев, то сотрудник по сути «работал за еду» последние месяцы.
— Организация труда: все очень не организовано. Набирают начальство, которое видит смысл управления — примитивном гноблении сотрудников, дабы те чувствовали вину и не очень сопротивлялись, когда им сильно не доплачивают.
— Продукт постоянно импрувится, по этой причине постоянно валится.
Организация существует по сей деть — по причине доверия к ней соискателей, которые верят что им будут платить, и заказчиков, что им дадут работающий продукт. В итоге заказчики получают не работающие продукты и не могут вернуть деньги. Соискателям не платят.
Компания «Интеротель» она же «Inter Hotel».
Уже больше года после установки своего Компас Фронт не могут довести его работу до ума. Программа работает с ошибками, от неё больше вреда и убытков чем пользы. На вызовы приезжает каждый раз новый сотрудник, часто даже не понимает о чем речь, очевидно и на самой фирме проблемы — текучка кадров. Руководство только обещает всё исправить, выпустить новую версию программы без ошибок. Не фирма, а сплошной бардак и[censored] клиентов. Хоть рыба и гниёт с головы, но так долго голова гнить не может… Нет слов…
Плюсы
Положительно ничего сказать не могу!!!
Таких подрядчиков ещё не видела.
Минусы
Уже больше года после установки своего Компас Фронт не могут довести его работу до ума. Программа работает с ошибками, от неё больше вреда и убытков чем пользы. На вызовы приезжает каждый раз новый сотрудник, часто даже не понимает о чем речь, очевидно и на самой фирме проблемы — текучка кадров. Руководство только обещает всё исправить, выпустить новую версию программы без глюков. Не фирма, а сплошной бардак и кидалово клиентов. Рыба гниёт с головы, но так долго голова гнить не может… Нет слов…
Задержки выплаты зарплаты 3-4 месяца, на руки только белая, черную пол года не выдел, размер белой 1000 гривен. Качество кода основного (коммерческого софта), просто помойная яма, так как в компании интенсивная ротация кадров. Тот код который написан просто отлично, имеет другой недостаток, к нему нет документации. Реализация там достаточно интересная, поэтому без соответствующей квалификации и наличия времени(которого Вам просто не дают) разобраться будет просто не реально. Сроки дают, там где ты говоришь две недели, мах 5 дней. Конечный результат софт выкатываешь сырой, он попадает к заказчику, там лезут баги, тебя дерут как хотят, и тебя обвиняют в том что компания из-за претерпела финансовые потери и по этой причине денег ты не получишь. (Хорошо что еще сам не должен).
Плюсы
—
Минусы
Задержки выплаты зарплаты 3-4 месяца, на руки только белая, черную пол года не выдел, размер белой 1000 гривен. Качество кода основного (коммерческого софта), просто помойная яма, так как в компании интенсивная ротация кадров. Тот код который написан просто отлично, имеет другой недостаток, к нему нет документации. Реализация там достаточно интересная, поэтому без соответствующей квалификации и наличия времени(которого Вам просто не дают) разобраться будет просто не реально. Сроки дают, там где ты говоришь две недели, мах 5 дней. Конечный результат софт выкатываешь сырой, он попадает к заказчику, там лезут баги, тебя дерут как хотят, и тебя обвиняют в том что компания из-за претерпела финансовые потери и по этой причине денег ты не получишь. (Хорошо что еще сам не должен).
Плюсы
Подтянул проф. навыки, но это только на начальном этапе, если раньше не работали в софтверной компании. Если опыт был то там Вам делать нечего вообще.
Минусы
Задержки выплаты зарплаты 3-4 месяца, на руки только белая, черную пол года не выдел, размер белой 1000 гривен. Качество кода основного (коммерческого софта), просто помойная яма, так как в компании интенсивная ротация кадров. Тот код который написан просто отлично, имеет другой недостаток, к нему нет документации. Реализация там достаточно интересная, поэтому без соответствующей квалификации и наличия времени(которого Вам просто не дают) разобраться будет просто не реально. Сроки дают, там где ты говоришь две недели, мах 5 дней. Конечный результат софт выкатываешь сырой, он попадает к заказчику, там лезут баги, тебя дерут как хотят, о обвиняют в том что компания из-за претерпела финансовые потери и по этой причине денег ты не получишь. (Хорошо что еще сам не должен).
Плюсы
Мало проработал, быстро понял)))
Минусы
Директор там просто ….. ахтунг!!! Просто человек не может построить процес, называется стой там беги сюда. В итоге набраны объекты, все в руинах и ни кто ими не занимается.
ЗП… и в итого только белая часть, ни о каких премиальных, хоть на объектах работали по 12 часов минимум. Жалкая контора, текучка страшная.
Плюсы
поначалу было много — соцпакет, переспективы, лояльность руководства…
Минусы
как оказалось через полгода работы все положительные стороны — это надуманное наобещанное и т.п. реалии — не выплата зп за 3-4 месяца, все бонусы — только обещания, постояное давление со стороны руководства, угрозы и т.п.
Я в шоке… реально хуже компании не было в моей практике…. Обещают золотые горы, а реально ноль!!! Постоянный долг по зп как только стаж перевалил за полгода… в общем жуть а не компания… большего разочарования в работодателе не помню…
Ужасной компании не встречал уже давно, такой «развод» практиковался во времена начала перестройки и лихих 90-х! Директор [вырезано] — понимая, что уважаемые себя специалисты разбегаются и компания держится на временных, не всегда адекватных сотрудниках, в это время пытается задурить мозги реальным покупателям ПО. Покупатели ПО жалуются, обновлений «0», спецов уже нет, вот так попадаются бедолаги, на крючок «Интер отелевской» туфты.
Плюсы
командировки разные города Украины
Хороший коллектив (не учитывая директора на 5+ )
Минусы
Генеральный директор не отдаёт заработную плату если быть точным отдаёт оф часть 🙂 чего может хватить максимум на проезд
После смены руководителя начался в компании разброд и шатания.
Лучшие сотрудники начали разбегаться. Но не тут то было.
Нововый начальничек стал разводить людей на деньги любыми правдами неправдами стараюсь зажать последнюю зарплату.
Лично меня откровенным обманом уговорили поставить подпись мол я получил деньги, после чего ЗП я так и не увидел в своем кармане.
Зато услышал много матерных слов в свой адрес.
Не дайте и себя так на№*%ть! Нигде не расписывайтесь пока не будете при деньгах!