Империал (imperial)



Местоположение: Украина, г. Харьков, Полевая

Сайт: www.oknaimperial.ru

Описание:

Финансово промышленный холдинг «Империал» – один из крупных импортеров продуктов питания на украинском рынке. Деятельность компании охватывает разные направления фруктово-овощного, импорт мясопродуктов: оптовые закупки, транспортную и складскую логистику, реализацию продукции на украинском рынке.

Контакты

Контакты не указаны

Отзывы о компании Империал (imperial)

комментариев 185

  • Гость
    14.11.2012 в 00:00

    Я так понимаю, что для Вас ужасное обращение со стороны начальства и постоянные оскорбления — это направленность на результат? И то что почти нет выходных, и работа с 8:30-00:00-это нормально??? Тогда флаг Вам в руки!

  • Гость
    14.11.2012 в 00:00

    Раскажу как работал в этой компании я. Каждый день я выслушивал в свой адрес очень нецензурную лексику в свой адрес со стороны начальника. Работал без выходных с утра до ночи. И еще мне очень нравились, ко мне, звонки начальника в 03:00 ночи….. Это действительно круто!!!!! Положительные отзывы написали те люди, которые не работали в нормальных компаниях и не знают каким должен быть менеджмент компании….

  • Мария
    13.11.2012 в 00:00

    Тот,кто массово -стрессовые ситуации считает работой,тот наверное и сам в жизни любит такое обращение??!!))Вы к маме,жене наверное тоже так??
    Разве-это работа,когда обливают с утра и до ночи не понятно за что?!)
    Это только название)! То,что вы называете «»»РАБОТА»»» означает,что вам так не хвает встрясок,адреналина! Ужас,вы наверное никогда не работали,в нормальных компаниях,где матом не общаются,где не унижают! Это заметно)

  • Гость
    13.11.2012 в 00:00

    @Гость
    Вы внимательно прочитайте, что человек хотел Вам донести, там написано, что не работу боятся, а обстановку в коллективе, а Вы так сразу ему -Сиди дома. Такие ответы не на плюс фирме

  • Гость
    12.11.2012 в 00:00

    ЗАРПЛАТА ТАМ ХОРОШАЯ:)))) ЕСЛИ ЖИВЕШЬ ТО ЗНАЕШЬ ЗА ЧТО$$$$$$$$$$

  • Гость
    12.11.2012 в 00:00

    @Гость
    Да ладно!. Я сейчас получаю больше зарплату чем в Империале, у меня прекрасный колектив и начальник-самый лучший!!! Можно зарабаты вать деньги и не выслушивать в свою сторону унижений!!!!

  • Гость
    12.11.2012 в 00:00

    Какие деньги….. не смешите. Их не видно в куче *ерьма, которое выливают на тебя.
    Всем кто хочет знать ИМПЕРИАЛ это ..па!

  • Гость
    12.11.2012 в 00:00

    ЛЮДИ!!!!! ЭТО НЕ РАБОТА, А КОНЦ.ЛАГЕРЬ. ТАМ У СОТРУДНИКОВ НЕ ТОЛЬКО РУКИ ТРЯСУТСЯ………. КОГДА ХОЗЯИН ЛАГЕРЯ ПРИХОДИТ

  • Гость
    10.11.2012 в 00:00

    Если от работы трясуться руки — сиди дома
    @Гость

  • Гость
    07.11.2012 в 00:00

    меня пригласили на собеседование в гл. офис Киев, владелец компании (сквернослов) находится там, или в Одессе? Прекрасно понимаю, что от собственника компании зависит практически все. Прочитав отзывы, не понимаю, как в такой обстановке можно работать? Круто, наверное когда он появляется все прячутся по углам с трясущимися руками, как можно в нервной обстановке выполнять качественно работу, какой бы ты нибыл трудоголик?

  • Бывший сотрудник
    01.11.2012 в 00:00

    Сотрудник :
    К конечно отличился умом и сообразительностью, но этого его постоянное состояние )))……………. что до набора активного набора персонала, конечно, но весной будет очередное массовое сокращение, уже проходили не раз. Что касается стиля работы на 95% процентов можно провести аналогию – http://shadoll.org.ua/ru/humour/pro-komandu-veslyariv/ ))))

    ССылка очень правильно подчеркивает работу Головного офиса , им и дела нет что происходит на филиалах, и насколько их приказы, очередные формачки и отчеты ТУПЫЕ!

  • Кира
    20.10.2012 в 00:00

    А я например не понимаю,как на одного ругаются матом,а на другого нет??!!!
    Человек либо со всеми себя так ведет,либо нормально! Такой значит характер!Или у вас избранных не трогают???))))Вы наверное,никогда не работали в нормальной компании,где есть нормальная школа для обучения персонала,а не унижение личности! Когда,человек унижает других,он самоутверждается за счёт человека,который просто ему не может ответить! Такие методы считаю просто отвратительными и не понимаю людей,которые пишут всё по делу! )))Маты и унижения-это говорит о уровне компании,лично я считаю можна зарабатывать достаточно и без таких компаний,где будут ценить и уважать людей)Вам решать,значит вам такое нравится))))О каком самообладании может идти речь не понимаю???!!!)Работать в такой обстановке нормально быть не может)Значит-это такая компания,где принято унижать людей-это норма поведение компании и ее НАЧАЛЬСТВА)))Самое отвратительное,когда люди терпеть унижение ради денег)))У нас в Киеве полно работы,полно нормальных адекватных компаний! Где есть карьерный рост и нормальная зарплата!

  • Анонима
    19.10.2012 в 00:00

    Почитав эти всё отзывы людей,которые пишут,как правильно УНИЖАТЬ И ОБЗЫВАТЬ по делу,скажу вам только одно,либо у вас проблемы с самооценкой,либо с головой!!! Уважающий себя НАЧАЛЬНИК никогда не станет унижать своих подчиненных! Человек,который такое делает,наверное в детстве имел какие-то травмы и его срочно нужно лечить! Люди ,которые-это защищают либо себя совсем не уважают,либо не хватает,острых ощущений! Ни одна работа на свете ,не стоит того,что бы об тебя обтирали ноги! Никогда стресс ещё не помогал в работе! Руководитель ругающийся матом,показывает свой низкий уровень и то как плохо его воспитали! Если у вас такая классная компания и вы так много зарабатываете,срочно найдите своему начальству ПСИХОАНАЛИТИКА! Если вы готовы ради денег терпеть унижения,я бы таких людей на работу не брала! Это только вопрос на что ещё вы способны??!!!Срочно обратитесь к доктору!!!Никто не вправе никого унижать и тем более заставлять работать сверхурочно!!!Спасение утопающих-дело рук самих утопающих!!!

  • Гость
    19.10.2012 в 00:00

    М-да, что касается сотрудников тут всё в норме, проработав там 3 года имею не мало друзей, что касательно шефа — это конечно жесть, хотя в принципе по-существу, но меня всегда обходило стороной ни разу не услышала плохого слова в свою сторону хоть сталкивались не однократно. По сути неплохая «школа» для зарядки выдержки и самообладания. Да рабочий день мог затянуться, но всё зависит от того как работать, если не дано то тут увы ни кто не поможет и соответственно все виноваты. У нас царила атмосфера взаимопонимания и взаимопомощи, поэтому проблемы были крайне редко и не значительные. Вспоминанием часто с друзьями те годы совместной работы — ностальгия, всё было супер. Симферополь…

  • Гость
    18.10.2012 в 00:00

    Если Вы не заметили, то здесь, как вы выразились, жалуются «жалкие людишки», которые проработали в компании не год и не два. И чего-то, наверняка, добились. Видимо Вам тоже нечем особо заняться, раз каждый день пишите комментарии, в оправдание или для повышения рейтинга, скорее всего. Или не хватает интриги, чтоб развить тему дальше, никто из «борцов за справедливость»камнями забрасывать не будет, так как мнение о компании вполне можно сформировать по уже написанным отзывам.

  • Служба безопасности
    18.10.2012 в 00:00

    @Сотрудник
    Очень и рчень странно, если у Вас так много работы , нууууу вы в нее просто поуши загружены,воимя карьерного роста и чего вы там еще написали , и откуда уж у вас столько свободного времени ? Что б в курилке слушать все сплетни на фирме , вычитывать и анализировать сайты о работе работодателях, а еще и отвечать , и это все в рабочее время??! Наверно вы самый ценный сотрудник , мающийся дурью в киевском офисе!

  • Гость
    17.10.2012 в 00:00

    Собаки лают — караван идет….

  • Сотрудник
    17.10.2012 в 00:00

    К конечно отличился умом и сообразительностью, но этого его постоянное состояние )))……………. что до набора активного набора персонала, конечно, но весной будет очередное массовое сокращение, уже проходили не раз. Что касается стиля работы на 95% процентов можно провести аналогию — http://shadoll.org.ua/ru/humour/pro-komandu-veslyariv/ ))))

  • Гость
    17.10.2012 в 00:00

    Читаю — и поражаюсь. Просто сборище униженных и оскорленных. Не зря компания затеяла чистку кадров, чтобы убрать всех дармоедов.
    Я работаю в центральном офисе, общаюсь непосредственно с собственниками, и хочу сказать — ничего сверхестественного они не требуют, а только одного — РЕЗУЛЬТАТА. Да, один из них достатосно свободно выражается, но как раз это помогает сразу отсеять всякого рода неженок и лоботрясов. Человека оценивают по работе. Чего-то достигли (даже малого) — похвалят. Накосячили — выгребете. Что тут нелогичного?
    Много людей работают давно, коллектив хороший. Есть, конечно, падлюки, но куда без них… Основная масса людей — хорошие специалисты и адекватные люди, которым не до обсераловок на сайтах. А здесь жалуются те, кто не прошел испытательного срока или вылетел с позором с компании. Я даже представляю, как мой отзыв повергнется критике со стороны «борцов за справедливость»…)))
    Просто обидно, что репутацию Империала создает какой-то жалкий 1% жалких людей.
    Для соискателей: не идите в Империал только в том случае, если Вы боитесь работы или сочувствуете всем тем, кто размазывает розовые сопли на этой странице. Империалу такие люди не нужны.

  • Сотрудник
    16.10.2012 в 00:00

    Мда…. Сегодня на курилке услышала от персональщиц, что некоторые кандидаты отказываются
    от собеседований, почитав отзывы о компании на сайте..Из любопытства забрела сюда и офигела:)
    Хочу сразу уточнить, что буду высказываться в защиту нашей компании.
    Я работаю в киевском офисе уже больше года.

    Из плюсов — отличный коллектив, хорошие зарплаты, которые платятся ВОВРЕМЯ и БЕЗ обмана,
    хороший офис в центре, можно сделать карьеру, в том числе и по зарплате прыгнуть гораздо
    дальше стартовой, если есть голова на плечах и желание работать и достигать результатов.
    Одно могу сказать точно и это правда — у нас на фирме надо работать, иногда и больше, чем
    по графику работы и в должностной инструкции!!! И таких людей ЦЕНЯТ везде, не только у нас.
    Варианты «красиво оденусь-пойду на работу», «отсижусь на Одноклассниках» и иже с ними, и
    прочая потеря времени — не про нас:) так что если хотите на работе отдохнуть или отсидеться —
    вам точно не в нашу компанию) хотите заработать — всегда пожалуйста, рады видеть:)

    По поводу нашего собственника…Одного из (заметьте!:) собственников.. Ну да,матерится,
    иногда громко, сильно и не в тему:)) И не прав часто бывает… :)
    Но это пожалуй единственный минус)))) И то.. не все с ним сталкиваются))) да и в общем-то
    можно найти и с ним общий язык и нормально существовать, имея определенное чувство
    юмора, знание командного и матерного языка:))) и умение находить общий язык с разными людьми)

    Все что тут написали про «Начало *опы» — мягко говоря преувеличение:) Требование приходить
    на работу вовремя, а не когда хочется, или желание видеть в приличном офисе в центре города
    (тем более, что нас окружают международные фирмы) прилично одетых людей (не в стразиках,
    трениках и спортивках и прочем непотребстве) в деловой одежде — не считаю «критическим
    обострением маразма»:) Пунктуальность и приличный внешний вид делового человека — это НОРМАЛЬНО.
    А штрафов на самом деле никто ни с кого не дерет))

    Прочитала про текучку и судорожно начала вспоминать кого из коллег я не досчиталась в последнее время…
    Прошлась мысленно по всем отделам.. Глобально все на месте, большинство сотрудников
    работают вместе со мной уже долгое время)) Даже есть те,которые вернулись к нам обратно,
    уйдя и поработав в других компаниях:) Многие просят взять на работу своих детей, знакомых и родственников.
    Согласитесь — это о многом говорит:)
    Есть конечно же несколько человек, которых мы не досчитались (вероятно они от обиды и поливают
    нашу фирму грязью:( ), но видя их работу изнутри,как коллега, скажу — их увольнение по большей части
    справедливо. Точно где-то не доработали, по нежеланию или неумению, кто как..
    Да и вряд ли есть хоть одна фирма, где ни один человек не был уволен по инициативе руководства.
    Я по крайней мере таких не встречала)
    Правда,что у нас много новых сотрудников за год пришло(и я тоже не всегда и не сразу их запоминаю))),
    фирма активно растет и развивается. И некоторые из новых не проходят испытательный срок,
    некоторые уходят сами, не поняв сразу,что у нас надо работать, а не отсиживаться.
    Это тоже естественный нормальный процесс. Мы в этом не отличаемся от других фирм ничем.
    Но большая часть новеньких осталась и работает.

    В общем, мы нормальная фирма, со своими плюсами и минусами. и нет ничего такого сверхъестественного,
    из-за чего тут сыр-бор. И хватит оскорблять наш большой и дружный коллектив.
    Обиженные и оскорбленные — поищите причину неудачи в себе.

  • Не имеет значения
    16.10.2012 в 00:00

    @Сотрудник
    Сверху — там, где указывается Ваше имя(в данном случае — «Сотрудник») не хватает еще двух слов…
    а именно — «…отдела кадров» )))

  • Гость
    16.10.2012 в 00:00

    о да, видимо совсем дела плохи, раз пошла агитация)

    @Сотрудник

  • Гость
    15.10.2012 в 00:00

    Там таких не ценят,к сожалению:(

    @Работник

  • Работник
    14.10.2012 в 00:00

    Работала у них много лет и в результате выкинули как тряпку. Обидно

  • Бывший сотрудник
    02.10.2012 в 00:00

    @Владимир какой бы ни был Владимир хоть Бекеш хоть Ортынский, разницы нет им обоим не мешает почитать и задуматься , что о них пишут! Фирма веселее не придумаешь! Сушествует сворра сыкливых «шавок» которая кружеться возле хозяйвов и тявкает при каждом малейшем «шорохе», а даже если и «шороха» не было (а кому то что то просто приснилось) то облаят всеравно, потому что за это отхватят кусочек пожирней или похвалу. От мнения этих шавок будет зависит ваша зарплата, мнение о вас шефов и т.д. и т.п. Очень гнилая фирма !

1 2 3 4 8

Оставить отзыв о компании Империал (imperial)

Отмеченные поля обязательны к заполнению *