Местоположение: Украина, г. Ярославль
Сайт: gloria-jeans.ru
Контакты
Контакты не указаны
Глория Джинс
Местоположение: Украина, г. Ярославль
Сайт: gloria-jeans.ru
Контакты не указаны
Отзывы о компании Глория Джинс
комментарий 131
Плюсы
ремонт фабрик (думаю ‘за счет работников’ :))
Минусы
Большинство сотрудников под предлогом изменений финансового положения в стране — кризисом — подписывают в отделе кадров уведомление о внесении изменений в трудовой договор. но никто не задумался для чего это сделано — в уведомлении нет даты документа, основание (приказ) о внесении изменений никому на руки не дают, народ повозмущался и продолжают ждать судьбы. Судьба близка но никто не задумался что подписывает — боятся что уволят по статье. по ТК РФ о внесении изменений в трудовой договор должны оповестить письменно за 2 месяца, но раз нет даты на документе и основания не видели — компания выиграла — народ сам себе подписал приговор и останется к новогодним праздникам без премий и ЗП полных. МОЛОДЦЫ. надеюсь что кто то увидит статью и призадумается пока не поздно.
Плюсы
терпеливые сотрудники, некоторым можно памятник поставить. з.п. без задержек.
Минусы
не хочется вдаваться в подробности, плохого очень много.с чем то можно смириться, с чем то нет, почему многие и уходят из Глории. интересует конкретная ситуация!!!недавно писали ТЕСТ, составленный очень НЕКОРРЕКТНО(для продавцов были вопросы, ответ на которые они просто не обязаны знать, например:’копию какого документа не нужно отправлять в ЦО при увольнении сотрудника’, что за бред???)так вот , как результат — у всех средний уровень знаний. никакого списка неверных ответов нет. тупо смайл и результат, что само по себе говорит о ‘суперсерьезности’ всей процедуры.и как стало известно, нас всех(кроме 1 человека) лишают статусов сотрудников и квалификаций. то есть получим мы меньше на 5-6 тысяч( у меня з.п. 14-15), к тому же 3 сотрудников сокращают на днях. я считаю это неправомерным , так как нам не показали результатов, конкретно-где кто ошибся!!по ходу тут заранее решено нас засадить. сотрудники работают не по 1 году и результат не выше 65 %!!да разве какие то невнятные цифры-повод кого то лишать з.п. или увольнять??? что нам делать?ходят слухи, что так будет каждый месяц. при отсутствии хорошего обучения(а не-скачай на флешку-почитай дома) и корректных тестов и корректных результатов мы будем вечными стажерами…вот сэкономят они на з.п.
Плюсы
хороший коллектив, хороший руководитель
Минусы
эта юля извините фамилии не помню региональный менеджер овца редкая. ужас в том что постоянно сокращают и убирают тех кто не нужен. может быть так бы и работал, но эти постоно то сокращают, то увольняют просто так. ужас короче а не компания. удачно разориться.
Плюсы
нет
Минусы
Стажировка бесплатная,хотя после нее тебя должны оформить ,приносишь документы,а в конце оказывается что никто и не форомлял.хаус и беспорядок твориться,приходишь на час раньше и уходишь на полчаса позже,эти полтора час конечно же не оплачиваються,а зачем зарплата как они считают и так высокая которая в итоге оказалась у кассиров,вместо обещанных 16000,12000 тысяч рублей.На обед спокойно не сходишь,есть негде и весно подгоняют.на второй положенный перерыв обычно не ходят,потому что работы слишком много.Если не успеваешь что то сделать,остаешся позже и это норма.Приодило много девочек стажироваться на продавцов,отработав 3 дня им говорили досвиданья,а дальше следующие.Вообще никому не советую туда ходить
Плюсы
Выплата зарплаты два раза в месяц. Официальное трудоустройство.
Минусы
Добрый день! Хочу предупредить всех кто устраивается на работу в Глорию. Лучше этого не делать!!! В свое время я не прислушалась к негативным откликам о компании и пожалела об этом. Пожалела о потраченном времени и затраченных силах. Они набирают сотрудников заведомо не предоставляя информацию о работе, все узнается в процессе. На данный момент 15.10.13 происходит сокращение штата, выгоняют всех кого только могут. Угрожают и вытесняют. И такие зачистки штата происходят регулярно. Компания не стабильна, президент неуравновешанный психопат. ‘Рыба гниет с головы’ и в этой компании уже процесс пошел.
Плюсы
только коллектив
Минусы
нет порядка в работе руководящих должностях
Плюсы
Нет собираюсь уходить
Минусы
Коллектив змеи старший продавец наташа выбрала себе окружение из девушек поглупее а которых не видет конкурентов а нормальныхпродавцов выживает хотя сама б…о
Плюсы
Коллектив, график, и зарплата на момент 2008 года. 2200-2500 грн. Это белая, все официально.
Минусы
Сегодня была на собеседовании в Глории. Разочаровалась. График 5 на 2, с плавающими выходными только в будни. Зарплата с 2008 не изменилась 2000-2200 грн. Я в шоке. Глория здулась.
Карьерный рост—только для жополИзов!
Плюсы
вообще никаких.разве что в некоторых коллегах плюс.
Минусы
когда закроют эту шарашкину контору.
Глуро все писать,когда и так все все написали.Разные города,но проблемы одни и те же.
Плюсы
Возможность найти друзей в новом коллективе,правда временном
Минусы
дерьмо полное.Два-три месяца и человека выживают.Как бы он хорошо не работал.Отношение управляющей еще нормальное и то как кому повезет,а вот вышестоящего руководства нет.
Плюсы
Никаких
Минусы
СОКРАТИЛИ БЕЗ КОМПЕНСАЦИИ.
С 15. 10. 2013 года в Глория Джинс проходят массовые увольнения сотрудников под предлогом «собственное желание».
Сотрудников не предупреждают, просто ставят перед фактом и кладут на стол две бумаги «соглашение о расторжении трудового договора».
Компания, которая по версии портала SuperJob.ru получила статус «лучший работодатель» — показывает свое истинное лицо перед 30% сотрудников.
О статье 77 трудового кодекса РФ и его пункте 1, компания сотрудников в документе не уведомляем, чем отказывает в выплате 3 месячного пособия людям, которых выгнала на улицу.
Если сотрудник пытается оспорить данное решение компании Глория Джинс, поднимается ранее согласованная база опозданий, которая была утверждена руководителем, а сейчас используется в качестве инструмента для увольнения. Опоздал – руководитель и двое коллег поставлены в условия обязательного подписания документов, возможно годовой давности. Далее сотрудника увольняют по статье.
Ни о каком выполнении социальных обязательств речи не идет.
Спешите работать в Глорию Джинс.
Плюсы
ХОРОШИЕ
Минусы
НЕТ ОТРЕЦАТЕЛЬНЫХ СТОРОН
Плюсы
Я работала в компании два с лишним года, за это время успела вырасти до должности управляющего магазином. Карьерный рост реален! Но и выдержать пришлось не мало. Благо, коллектив всегда был замечательный. Текучка высокая, но костяк всегда свой был. Видимо при такой сложной работе коллектив сплачивался сильно. (Когда я уходила, мы все дружно плакали). Планы выполнялись почти всегда. Атмосфера дружбы и тепла! Официальная зп. Переработок почти не было. Я лично никого не вызывала никогда в выходные или в ночь. Сама в роли продавца часто перерабатывала, в ночь оставалась. Не стала перениматьэту практику, хотя я продавцом не жаловалась, мы дружно трудились, хотя и бесплатно. И РМ была самая лучшая! Пока ее не уволили.
Минусы
Отношение высшего начальства!!! Я помню, когда была продавцом, мы готовили магазин к проверкам три ночи подряд! Старались, что не подвести друг друга. А что в итоге? В итоге нам сказали, что мы полное дерьмо! И слова не выбирали для нас, а прямым текстом говорили, чуть ли не матом. Огромные поставки! Но я скажу так — все можно было стерпеть, только не хамство и наплевательское отношение со стороны ЦО (Но есть и ангелы там, которых я никогда не забуду!)и всех толстосумов и толстожопов, владельцев компании. Они забыли, что все богатство ихнее зарождается в магазинах, где мы своими хрупкими ручками делаем вам миллионы! Я бы не ушла из Глории, я любила свою работу. Но видимо, Глория не ценит старых сотрудников, плюет на них. А жаль…
Плюсы
рядом с домом
Минусы
не буду перечислять,итак все обо всем написали и кости перемыли.А дополню тем что трудовую пришлось выманивать полтора месяца.
Плюсы
мне все нравилось
Минусы
небольшая путаница с расставкой товара
Плюсы
1 рядом с работой.
2 повезло,что нашла пару приятных мне людей.И то не про всех могу так сказать.
Минусы
За переработки никто не платит.А их не мало.У меня за июнь месяц два выходных было,когда никто не дергал.Да,кстати.У них есть ежемесячные собрания и генеральные уборки.И это все не зависимо от того выходной у тебя или нет.Приходишь в свой выходной на генералку или на собрание,а тебе после говорят сделай то или это,пока не сделаешь,не уйдешь.А если говоришь мне к врачу или дела,да и вообще выходной,х.й.Управляющая говорит ставлю как рабочие,уйдете .то посчитаю как прогул.Правда длилась такая практика весь июнь.Я уволилась и через пару дней слышу такая практика опять началась и уже непрекрыто нова управляющая говорит,что не нравится уходите.
Потом.Подсобка,она же место отдыха.Все время хлам,все время кипа людей,управляющая .парт-таймеры,продавцы с кассирами обедают,а закуток на всех не хватает,сидишь порой на корточках кушаешь.Или у нас так все было не знаю,но по факту.
Потом убирали мы.Как уборщицы.Напротив у нас м видео и там у них уборщицы убирали.Когда я спросила почему мы убираем,а там отдельный персонал по уборке,а продавцы,кассиры этим не парются,так мне управляющая говорит что ,,……..компания решила что и так на нас много тратит,,(аж цитирую).
Да и вообще эта компания на всем всегда экономит.Нет там охраны.Система антивор работает хуево.Люди пиздят не хило.Камеры,видеокамеры работают,но толку от них получается никакого.
Часто начальство друг друга подсиживают.Спасает коллектив.И то если повезет.Так как мне попалась такая администраторша(иначе не назовешь),которая нихуя не делает,зато выбирает самого слабого,кто либо из силы своего характера или сугубо воспитания не может ей ответить вот она и начинает гнобить человека,разговаривать так как будто уверенность есть что по морде не получит.
Плюсы
нету
Минусы
Ребят почти год отхерачила там и это кошмар,неуважение к сотрудникам,обманывают с зп,а управляющие там самые настоящие сукиии !в Сити молле на пионерской Ирина Сычева зовут,до этого оно работала в Радуге на Парке Победы
Плюсы
Положительних нету
Минусы
Всем привет! Дороги друзья глория джинс это жуть это ад я в шоке. Потому что все говорят что в москве магазине глория джинс которая находится в торговом центре город там убили девушку на днях которая поймала воровку а ее начали избивать а администрация стояла и смотрела как это все происходит любовалось короче говоря а девочку увезли в больницу и там скончалось. Глория джинс это ад не ходите туда работать я сама уволилась бедную девушку очень обидно
Плюсы
Не про глорию
Минусы
Люди?! Ростовчане и другой русский народ, повторюсь РУССКИЙ! Если Вы русские, то почему не интересуетесь законами, ТК к примеру??!! Почему Вы бесплатно стажируетесь в организациях? Почему не требуете оформления на период стажировки??!! Да нет в России даже такого понятия!!! Почему доверяете дяде не понятному, под названием Глория Джинс??!!
Поймите, что пока в стране такой безграмотный, не интересующийся ничем народ, страна так и будет находиться в жопе! Вы ее сами создаете! Нас обсирает весь мир! А мы продолжаем тупить!
Какого хрена Вы ТУТ все пишите про ГД?? Раньше надо было думать! Оформление на работу — только официально, переработки — только за оплату. Обманули, не заплатили больничный — в гос.органы.
задорнов про американцев говорил: ну тупые! ни хрена! русские — ну тупые! особенно, молодняк, лет так до 21!
Плюсы
нет положительных сторон
Минусы
Вообщем я пришла устраиваться на работу на не полный день,так как я учусь на последнем курсе техникума, на собеседовании мне сказали что вроде бы их устраивает и я могу пройти 3-х дневную стажировку в магазине, во время стажировки я так уматывалась что меня просто ноги ели до кравати доносили, после окончания 3 дней, мне заявили что я не подхожу ,и якобы им не выгодно брать меня на пол дня так как я не дорабатваю часы, да и ещё я спросила оплатится мне стажировка, мне сказали что нет,мне настолько стало обидно,что мой труд проделанный за эти дни даже не поощрится никак, это полное неуважение к сотрудникам!или они хотят чтобы все бесплатно работали? я в шоке просто!! не вздумайте туда даже суваться!ужасная работа, и зарплата не соответствующая!
Плюсы
нет.
Минусы
лично мы в Московском магазине свои деньги всегда забираем. Контролируйте магазин по остаткам, если видите что недостачи нет, можно на 1000000 забрать легко, спишут на воровство. Вообще обидно что приходится так делать но либо мы либо нас.
Плюсы
Только положительные впечатления. Отработал пока один месяц. Работа просто сказка. Карьера, хороший опыт, хороший коллектив, белая зарплата, теплое уютное помещение.
Минусы
Нет
Плюсы
хорошее впечатление произвела только девушка-продавец, кторая меня стажировала.
Минусы
Я не работала в этой компании. Меня пригласили на собеседование, которое прошло в какой-то душной каморке, заваленной вещами, рядом с туалетом, и конечно, стоя.. Сказали, что если есть желание, приходите на стажировку. Пришла. Стажировка 3 неоплачиваемых дня. Причем, на собеседовании не было сказано, что это будут 3 практически полноценных рабочих смены. Ну ладно, думаю, может не все так плохо. Я честно все 3 дня работала как и все, помогала клиентамв подборе одежды, все поправляла, выучила расположение всех возрастных категорий одежды и т.п. На перерыв отводится по полчаса 2 раза. Холодильника нет, кондиционера нет, духота невозможная. Сесть и спокойно покушать там не получилось, потому что просто нет места. Стоит стол, стул, но пролезть туда через груду вещей… в итоге ушла в кулинарию(
За 3 никто на меня внимания не обращал. пришла, поработала, ушла. И что в итоге? К концу 3 дня, в завершение рабочей смены администратор сказала:’Спасибо за работу, мы вам позвоним’. Ну после этих слов стало все ясно.
Бесплатно поработала-можешь быть свободна
Плюсы
положительных нет
Минусы
там ужас!начальство е…тое!как собаки,коллектив как змеии,тяжело,в магазине вечно что-то пиздят,то деньги из кассы то ещё что нибудь,иногда страшно работать.мало ли тебя во всех грехах обвинят.постоянно чуть что так объяснительную!присесть не реально,из 12 рабочих часов.11 только оплачивается,ТЦ работает с 10-22,но мы должны придти в 9:30,и не дай Бог ты опоздаешь на пять минут,будешь врагом номер один.вообщем глория ждинс ещё одна из самых дебильных компаний
Плюсы
Работа была рядом с домом.
Минусы
1. На кассе делаются ‘левые’ деньги, каким образом: у регионального менеджера как известно зарплата зависит от уровней среднего чека, проблема низкого чека существовала у нас в магазине т.к. спальный район, и люди одеваются по сезонам. Наша региональный менеджер для повышения среднего чека сказала нам делать так: приходит человек на кассу с 1 вещью (ну ему действительно ни чего не надо больше) мы эту вещь не пробиваем и следовательно человеку чек не отдаем, мы записываем артикул, цвет и размер вещи на листочек, а в конце дня либо перед тем как звонить по продажам пробиваем этот накопившийся списочек и средний чек поднимается. Но вы спросите откуда лишние деньги? Да все очень просто…Кто то покупал вещи со скидкой (т.е. у покупателя была дисконтная карта) а кто то без скидки. Мы пробивая список в любом случае делаем скидку 10% вот и получаются лишние деньги. Вечером в конце дня мы отдавали лишние деньги управляющей либо админам. НО ПРОБЛЕМА В ТОМ — А ЕСЛИ НАЛОГОВАЯ НАГРЯНЕТ А В КАССЕ ЛИШНИЕ ДЕНЬГИ ИЛИ ПРОВЕРКА КАКАЯ НИБУДЬ… И ВСЕ ВЕДЬ ТОГДА…
А на счет работы в целом уже было все сказано…Постоянные задержки на работе, условий нет для работы (то плечиков не хватает, то магнитов) а склад ломится от товара…в зале срач, хоть прибирай хоть не прибирай — срач возникает не из-за того что продавцы такие плохие, а из-за большого количества товара…