Неуважение руководства к сотрудникам. Огромные задержки по зарплате, более 100 тысяч, а у кого-то и более 200 тысяч. Отношение к сотрудникам, как к рабам.
Условия работы никакие, офис старый, все отваливается в кабинетах.
Никаких перспектив работы в компании нету.
Приходил на собеседование, встретили очень доброжелательно.
Пообщался сначала с менеджером потом пришел руководитель. Очень удобно,что не пришлось приезжать несколько раз.
На работу не взяли, вежливо отказали, пожелав удачи.
До менеджера по персоналу дозвониться абсолютно нереально, а коллеги, поднимая трубку и видя, что человек звонит 4-й раз за день по отклику на вакансию, не утруждают себя, чтобы записать контакты и перезвонить. Просила записать мой номер, на что услышала ‘нет, ну вы дозванивайтесь-дозванивайтесь’…Спрашивается, заинтересована ли вообще компания в сотрудниках? И почему такое неуважение к соискателям?
Оставить отзыв о компании Эксперт, Издательский холдинг Отменить
Отзывы о компании Эксперт, Издательский холдинг
комментария 3
Плюсы
Дружный коллектив.
Минусы
Неуважение руководства к сотрудникам. Огромные задержки по зарплате, более 100 тысяч, а у кого-то и более 200 тысяч. Отношение к сотрудникам, как к рабам.
Условия работы никакие, офис старый, все отваливается в кабинетах.
Никаких перспектив работы в компании нету.
Плюсы
Приходил на собеседование, встретили очень доброжелательно.
Пообщался сначала с менеджером потом пришел руководитель. Очень удобно,что не пришлось приезжать несколько раз.
На работу не взяли, вежливо отказали, пожелав удачи.
Удачи вам
Минусы
Обстановка в офисе, мебель 70 х годов
Плюсы
Казалось, что уважаемая компания
Минусы
До менеджера по персоналу дозвониться абсолютно нереально, а коллеги, поднимая трубку и видя, что человек звонит 4-й раз за день по отклику на вакансию, не утруждают себя, чтобы записать контакты и перезвонить. Просила записать мой номер, на что услышала ‘нет, ну вы дозванивайтесь-дозванивайтесь’…Спрашивается, заинтересована ли вообще компания в сотрудниках? И почему такое неуважение к соискателям?