Местоположение: Киев, Украина
Сайт: http://ciklum.net/
Описание:
Ciklum — датская аутсорсинговая IT компания, предоставляющая услуги по разработке программного обеспечения для клиентов из Скандинавии, Западной Европы и Северной Америки.
Контакты
Контакты не указаны
Отзывы о компании Ciklum – Empowering Collaboration
комментариев 30
Компетентность и профессионализм в отделе HR зашкаливает в этой конторе. Приготовтесь ждать вечность, прежде чем узнаете исход вашего собеседования- и только в том случае, если вы являетесь этим самым, одним из немногих, счастливчиком. Молодым всезнающим «HR специалистам» попросту неизвестно уважение к чужому времени. Очень жаль. А ведь это лицо компании…
Красивая картинка снаружи и совсем иная изнутри:-)
Печальные воспоминания о работе в этой компании
Плюсы
..увы..
Минусы
Обратились за помощью по аренде помещения под офис в центре города.нашли и предложили им именно то,что хотели.Общались по электронной почте.На месте был представитель,который отказался подписывать договор об оказании услуг,поскольку по почте менеджер Марина Панкратова согласовала такой договор с руководством,его одобрили и клятвенно заверяла что подпишут и рассчитаются при подписании договора аренды.В результате-договор аренды с хозяином подписан,а договор с нами-нет.Рассчета тоже нет.В разговоре с нами хамству не было предела,объяснили,что рассчитываться и не собирались!!!!!!!!!АФЕРИСТЫ И ХАМЫ
Сломанные стулья, отсутствие элементарных удобств (отсутсвие вешалок и тумбочек, просто некуда вещи складывать), шум, как на аэродроме, одним словом — конюшня. Складывается впечатление, что набирают туда шахтеров, а не разработчиков ПО.
Второе, непрофессиональные retention консультанты (возможно, это мне неадекватная попалась — Светлана Синеок, при спокойном объяснении ситуации в проекте (там оказался сплошой сапорт, а собеседовали на программиста), она вам предлагает написать заявление об уходе с проекта (будто это необходимо, чтобы начать поиск другого проекта), а когда видишь вакансию, подходящую всем скилам и говоришь, что именно туда хочешь перейти (даже при прохождение повторного собеседования), тогда начинается наглое вранье, что в том проекте все плохо или нужны еще какие-то скилы и т.п бред. Вот так Сиклум, имея внутренние ресурсы, но благодаря бездарному менеджменту теряет свой потенциал (прям ГлобалЛождик №2, где увольняют программистов целыми проектами, отработал — вали на 4 стороны, а мы типа набирем дешевую раб.силу, и ваши скили нам до лампочки).