Местоположение: Россия, г. Воронеж, Ленинский проспект, 160
Сайт: www.purelogic.ru
Контакты
Контакты не указаны
Производственная компания Purelogic RND
Местоположение: Россия, г. Воронеж, Ленинский проспект, 160
Сайт: www.purelogic.ru
Контакты не указаны
Отзывы о компании Производственная компания Purelogic RND
комментариев 9
Я в purelogic пошел устраиваться, потому что читал хорошие отзывы сотрудников. Повезло, меня взяли, опыт в сфере продаж был уже. Для меня самое главное, что я сижу в тепле, есть полный соцпакет и зарплата вполне нормальная, коллектив тоже хороший, жаловаться не приходится.
Плюсы
Молодой дружный коллектив, каждый знает свои обязанности. Работы хватает на всех)
Руководство адекватное, всегда помогут по любым вопросам.
Условия для труда отличные.
ЗП вовремя.
По поводу больничных, отпусков и т.п. — все согласно ТК РФ.
Работаю уже полгода — всем доволен!
Минусы
Все вопросы легко можно решить с руководством.
Плюсы
Достойная компания со стабильными и хорошими условиями: зароботная плата выплачивается во время, оплачиваемый отпуск, больничный, отличный коллектив,(особенно бухгалтерия),карьерный рост, уютный офис, процес работы автоматизирован, все продумано до мелочей, руководство понимающее. Работать было интересно, многому научилась.Уходила с грустью и с сожалением.
Спасибо руководству компании!
Минусы
Только положительные отзывы.
Плюсы
Работаю в purelogic уже 3 год и получаю от работы только положительные эмоции и достойную оплату своего труда. Никогда не верил в карьерный рост, но изначально был принят на должность кладовщика комплектовщика, а уже через пол года работы и обучения в компании занял должность старшего менеджера. И это под силу каждому в нашей компании, нужно просто любить и уметь работать, а так же не быть безинициативным леньтяем. И тогда ваше мнение будет иметь вес не только на работе.
Минусы
Все, что меня не устраивает я решаю с руководством, а не распаляюсь голословными изречениями от имени анонима, который уже давно не аноним…
Плюсы
з.п вовремя
Минусы
При приёме на работу придётся писать сразу два заявления — на устройство и на увольнение (причём на компанию, вроде ‘Станкопривода’, вероятнее всего несуществующую). А также Вам будет назначен бессрочный испытательный срок (ну и ‘пред испытательный’, конечно же). Трудовую книжку возьмут, якобы на заполнение. Только когда Вас через пару-тройку месяцев вышвырнут, Вы не обнаружите там записи относительно этой работы. Т.е. фактически окажется, что Вы там никогда не работали и претензий иметь не можете (что и объяснят в Службе Охраны Труда,если у вас проблемы с алиментами вас не устроят официально т.к бухгалтерии ‘нет времени этим заниматься’). Руководители: Григорий Ганичев и Сергей Марков.Трудовой договор заполняют в одном экземпляре,не разрешают снять даже копию документа ( некоторые пункты смешные — типо от тебя не должно пахнуть потом), постоянная текучесть кадров,неуважительное отношение к работникам( таких дебилов всегда хватает), принимают на работу на авось(непонятная политика кадров- кто стучит начальству тот молодец при этом можно не справляться со своими обязанностями), а потом…..вы нам не подходите! и причины не считают нужным указать и все это с улыбкой на лице.Все рабочие зоны и помещения находятся под видео наблюдением за которыми наблюдают Григорий Ганичев и Сергей Марков и могут штрафовать даже за мелкие нарушения ( к примеру опоздание на работу на каждую 1 минуту 50 руб и т.п). Менеджеры все как на подбор — стучат как на своих так и на других сотрудников,хотя сами плохо справляются со своей работой и ищут ‘крайних’ чтобы их подставить и настучать директору.Нач.отделов т.е руководящий состав не совсем адекватные и из — за них полная неразбериха.В итоге работать очень сложно и не приятно (да еще когда от тебя требуют отдачи как от троих за совсем низкую з.п) .Не хотел бы оказаться в подобной конторе (тошнит от таких)
Плюсы
Стабильная зар.плата.
Минусы
На испытательный период забирают трудовую книжку для собственной подстраховки, как объяснил бухгалтер, о существовании договора подряда даже сам директор не в курсе (а иначе быть не может) поэтому никаких гарантий на испытательный период не дадут. Обязательно обговаривайте и письменно документируйте свои трудовые обязанности только с директором, так как есть группа лиц которая обязательно припишет пару дополнительных обязанностей.
Цитата ответственного за производство РЭА — Мне ***** на ТК.
Делайте выводы.
P/S Роман, не стоит мне завидывать!
Плюсы
Всем зравствуйте! Меня зовут Роман. Я отвечаю за производство РЭА в компании purelogic. О компании: Не самая высокая, но стабильная З/П Вам гарантирована.( за почти три года работы в компании небыло задержки ни на один день). Небыло ни одного случая, когда сотруднику не пошли бы навстречу ( касаемо отпуска, б/с и т. д.). В общей массе дружный, молодой, весёлый коллектив. Стратегия компании — постоянное развитие, это положительно сказывается на тех сотрудниках, кто стремиться узнавать что-то новое, развиваться и совершенствоваться, а не просто просиживать штаны на работе.
Минусы
Никогда не был трусом ни на работе, ни на улице, а также никогда не считал себя крутым начальником, поэтому считаю оскорблением, сказанное выше.
Как и в любой организации есть те, кто считает себя умнее и лучше других, при этом предпочитает оставаться анонимом.
Есть определённые корпоративные правила, которых необходимо придерживаться, включая внешний вид.
Плюсы
стабильная з/п
Минусы
Практически весь отдел радиомонтажников мнит себя крутыми начальниками, на деле трусы.
Руководство — Ганичев Григорий, Марков Сергей
отдел радиомонтажников — Павел, Роман
Плюсы
Стабильная зарплата.
Минусы
При приёме на работу придётся писать сразу два заявления — на устройство и на увольнение (причём на компанию, вроде ‘Станкопривода’, вероятнее всего несуществующую). А также Вам будет назначен бессрочный испытательный срок (ну и ‘пред испытательный’, конечно же). Трудовую книжку возьмут, якобы на заполнение. Только когда Вас через пару-тройку месяцев вышвырнут, Вы не обнаружите там записи относительно этой работы. Т.е. фактически окажется, что Вы там никогда не работали и претензий иметь не можете (что и объяснят в Службе Охраны Труда). Руководители: Григорий Ганичев и Сергей Марков.