ЧП ‘Борисов’

Один комментарий

• 

  Ответить

  Аноним

  31.03.2014 в 00:10

  Плюсы

  Стараются следить за чистотой в цеху.

  Минусы

  Постоянные обещания, а именно : невыполнение сроков выплаты зароботной платы — в среднем 6 месяцев в году. Штрафы непонятно с каких царских доходов. Обезбашенный бухгалтер , может тупо незащитать определенную работу, ввыплатить через 2 месяца или не выплатить вообще, доказать хозяину свою правоту невозможно , хотя сделает сочуствуещий вид. Анализируя все время работы , складывается впечетление что Дмитрию Борисову до лампочки рабочая сила, будь ты хоть 100% спец. Уровень оплаты Сборщика — приблизительно 5 % , что соответствует половине минемального зароботка общепринятого в городе. Часто меняется зав производством, и не в лучшую сторону. Руководители часто посещают тренинг , после чего волна новых идей по штрафам и т.п. усиливается. Премии за хорошую работу обещают но платят наверно только мужу бухгалтера. Большая часть коллектива меняется 1 раз в год. При увольнении обычно деньги выплачиваются не полностью или не выплачуются вообше, суммы невыплат достигают 8 тыс гривен с тупыми объяснениями что это штраф, неустойка или просто никто ничего не объясняет!