ЭкоНива



Местоположение: Россия, г. Москва, ЭкоНива

Контакты

Контакты не указаны

Комментарии

комментариев 26

  • Андрей
    21.04.2018 в 09:21

    Зарплаты не платят!Это ужас какой-то,говорю про Щученский филиал,работая с двумя выходными в МЕСЯЦ,мы не можем,получить свои 20 тысяч рублей!Позорище!Верхушки начальства зато шикуют у нас!

  • Аноним
    13.03.2018 в 16:55

    Всем привет. Да с недостатками, прочитанными выше полностью согласен. На работу берут не по конкурсу, а кого за ручку приведут начальники. Про мелкие хозяйства Добрино, Дракино, Высокое, Марьино — там родовые гнёзда, даже сам Штефан это отмечал — говорил про родственные подряды, это понятно. Отделения покрупнее — можно прорваться скотником, дояркой, телятницей, разнорабочим, но не всегда -когда массовое бегство. Зарплата там 20 — 23 тыс.руб. в месяц. Но за эти деньги например доярка 12 часов на ногах, идёт карусель коров, одна подмывает, другая вымя мажет, другая одевает доилки. На 1 корову 40 секунд. Сзади стоит куча начальников с секундомерами и командами. Психика не у всех выдерживает — жалобы на куче начальников. Водители нужны — но не всегда, график в ЭкоНивеАгро у водителей сутки ч/з сутки — не померно тяжелый (должен быть сутки ч/з двое). На график работы по Правилам Внутреннего трудового распорядка все начальники забили. Тем более в сельской местности он меньше. Механизатором хорошо работать, если ты чей то родственник — тебе и запчасти на трактор быстро меняют и поле дают хорошее. Т.к.на ремонте механизатору платят 30 руб. за час (в м-ц выходит 9 тыс. руб.) — всем наплевать, а вот если ты Чей то — то тебе быстренько инженерная служба всё подчеботарит — и вперёд зарабатывать! В конторе та же система — премия и карьерный рост только своим родственникам. Все знают семейный подряд Литвинов…ых — директор, родной дядька главный агроном, брат директора, экономист — дочь гл. агронома-сестра директора, жена директора, бывшие жёны брата директора. Вот они и продвигаются по служебной лестнице (как говорилось ранее и маты из их кабинетов слышны, и громкая музыка и зайдёшь — на тебя смотрят как на быдло, чё мол ходишь их тревожишь, как будто к ним домой пришёл). Аванс выписать у экономиста, есть такая Джелмато..ва Саша — это выслушать кучу вопросов: а зачем тебе, поменьше трать .., как будто занять просишь, а не свой аванс. Премию тоже только они получают. А остальным ответ такой: На ваше место 15 желающих. Условий ни каких — еда в банках, пластиковых бутылках, кошмар……

  • Людмила
    28.04.2016 в 21:30

    У нас в Ворнежской области, вообще зарплату ни когда вовремя не отдают. А сейчас говарят, что зарплаты не будет до осени! Я не понимаю как можно так относиться к людям, у их же дети и кредиты

    • Лириса
      23.06.2016 в 08:03

      а зачем работаете если вовремя не платят? найдите где платят вовремя, при этом не контролируют во сколько вы пришли и во сколько ушли , рабочий день компании ЭН АПк Холдинг с 8 до 17 , у вас свободное посещение с 8-30 с 9-00 т.к работаете в отделе который работает с банками? Зарплату конечно же заплатят не осенью , немного с опоздание 3мес. 4, но всегда можно попросить аванс.

  • Vasiliy
    15.11.2015 в 22:04

    Есть хорошие кадры,а есть не профи в своём деле такая как Столяревская Екатерина руководитель отделом кадров в Захарово купившая диплом в мгимо,проверить её на профпригодность,и уволить,за свои косяки,кому дала тот и держит.

  • Аноним
    15.05.2015 в 19:40

    я работаю в лискинском р-н на экониву. Зарплату здесь задерживают на месяц. Хотя я живу от зарплаты до зарплаты! но руководству на это всё равно… В корешках по заработной плате они пишут «долг за предприятием на конец месяца» который постоянно растет! но выплачивать они его не собираются

  • Ольга
    20.12.2014 в 18:10

    Прочитала все отзывы, по всей видимости пишут про один и тот же отдел, и неизвестно какой регион. Я работаю в Калужской Ниве, и ничего по поводу прослушивания музыки, или запаха еды и всех тех минусов…. никогда не замечала. Если у человека есть желание работать, и тем более если это получается, то ему будут платить хорошую зарплату, его будут уважать. Директора всегда выслушают,помогут и не просто кивают, стараются предоставить все условия для нормальной работы. А под коллектив просто надо подстроится

  • Аноним
    04.06.2014 в 08:51

    Плюсы

    В принципе, они есть (например, есть хорошие люди в коллективе, достаточно лояльный руководитель, нет строгого контроля за опозданиями, еще оплачивали спортзал и были корпоративные праздники), но у меня негативные воспоминания перевешивают всё хорошее, т.к. негатив был постоянно, а проблески позитива — время от времени.

    Минусы

    Я тоже ни один год проработала в компании. и счастлива, что ушла оттуда. Во-первых, в каждом отделе свой порядок. Полагаю, что по меньшей мере некорректно ставить под сомнения отзывы других людей, т.к. все надо рассматривать индивидуально. Если у вас была музыка в наушниках и хороший коллектив — искренне рада. Но в отделе, в котором я работала, музыка была включена на всю. Выключалась только, когда руководитель заходил. Любые попытки ее выключить заканчивались скандалами и разбирательством. Возможно, в других отделах дела обстоят иначе. Кто-то трудится, как пчелка, а кто-то от завтрака до обеда на яйцах перебивается, заполняя весь кабинет отвратительным смрадом. Повторюсь, все зависит от отдела. Читать, как все хорошо — меня, по меньшей мере, это удивляет. Руководство — оно, конечно, выслушает, и головой покивает, и поулыбается, но увы, ситуация только ухудшается. Во всяком случае, ухудшалась, т.к. мат изредка сменился на мат по любому поводу (муха пролетела, машина на улице посигналила и т.д.), музыка от утренней перешла в круглосуточную, добавился просмотр фильмов и пение с 16 до 17 часов (двуголосье). Словом, все надо смотреть индивидуально. возможно, в других отделах все иначе.

  • Аноним
    03.06.2014 в 17:10

    Плюсы

    работать можно.НО…

    Минусы

    На местах хозяйства превращены в частные подворья.Никакого трудового законодательства.Семейственная порука

  • Аноним
    03.06.2014 в 10:50

    Плюсы

    Хороший молодой коллектив, простые взаимоотношения, где ты даже к руководителю можешь обратиться по имени. Если ты стараешься, то тебя всегда заметят и на обучение отправят и повысят. Есть куда двигаться.

    Минусы

    нет

  • Аноним
    01.06.2014 в 12:44

    Плюсы

    Предыдущий отзыв был про Воронеж, а не Москву, не увидела город)

    Минусы

    Их нет!

  • Аноним
    01.06.2014 в 12:38

    Плюсы

    Работала в этой компании очень много лет, пришлось уйти по семейным обстоятельствам. И хочу сказать, что такого коллектива и такого руководства (до этого были другие места работ) не встречала нигде. Адекватный, понимающий руководитель, всегда протянет руку помощи в трудную минуту! Все, что здесь пишут читать просто смешно. Люди сидят как ‘пчелки’ занимаются своей работой, по поводу громкой музыки, не слышала ни в одном кабинете, если кто-то и слушает, то только в наушниках! Дружный коллектив, все сотрудники молодые, легко общаться. Люблю ЭкоНиву и всем советую!

    Минусы

    Их нет!

  • значения не имеет
    18.05.2014 в 09:02

    Плюсы

    для меня нет

    Минусы

    1) кумовство ( в высшей степени)
    2) постоянно громкая музыка, просмотр фильмов и еда (прямо ‘первое, второе и компот’) в кабинете, чтобы не отвлекаться от сюжета очередного блокбастера (это также для ‘особенных’)
    3) МАТ!!! (от них же… от ‘гениев’)
    (на жалобы по поводу пунктов 3 и 4 руководитель отдела никак не реагирует, только улыбается)
    4) обучения нет

  • Аноним
    15.05.2014 в 22:22

    Плюсы

    среднестатистическая зарплата (но платят хотя бы)
    временами оплачет спортзал
    нет штрафов

    Минусы

    очень непростой коллектив, ОЧЕНЬ (много родственников и друзей, а тех, кто не из их числа просто не замечают),
    нет обучения, нет понимания того, что и как делать
    музыка ВО ВРЕМЯ РАБОЧЕГО ДНЯ!!! ПОСТОЯННО!!! (мешает)

  • Аноним
    14.05.2014 в 21:42

    Плюсы

    Сплоченный дружный коллектив,достойная зарплата, бесплатный спортзал для сотрудников, достойная зарплата можно слушать музыку на перерыве

    Минусы

    лично для меня нет

  • Аноним
    11.05.2014 в 10:23

    Плюсы

    1) спортзал оплачивают (временами)
    2) йогурты и бутерброды после 18.00
    3) можно ходить в полноценный оплачиваемый отпуск

    Минусы

    1) зарплата не вовремя, индексации нет, премий сотрудникам нет,
    2) обучение отсутствует (как что делать непонятно и никто не объясняет даже если спросить, все посылают куда подальше…)
    3) хамство и неуважение в коллективе
    4) еда В КАБИНЕТЕ (запах постоянно) прямо не отходя от компа с музыкой и играми

  • Аноним
    02.05.2014 в 21:03

    Плюсы

    нет

    Минусы

    музыка, просмотр фильмов, все хорошенько сдобренное матом от привилегированных особей (тех, у которых там куча родственников)… и все это ВО ВРЕМЯ РАБОТЫ!!! работать невозможно. отвратительные впечатления остались.

  • Аноним
    27.04.2014 в 08:33

    Плюсы

    всё не так уж и плохо… нам было можно опаздывать. особо это никто не осуждал. плюс — оплачивали спортзал рядом с работой. давали отпуски.

    Минусы

    достаточно сложный коллектив, большая часть которого друзья и родственники друг другу. тяжело ужиться.

  • ...
    26.04.2014 в 22:15

    Плюсы

    не отыскал

    Минусы

    не впечатлило. тяжелый штат. не комфортно. нерабочая атмосфераю

  • Я...
    23.04.2014 в 08:37

    Плюсы

    -еда после 6и
    -спортзал оплаченный

    Минусы

    обучения нет (есть — только для однокурскников и прочих друзей)
    зарплата не велика, премий нет
    на другой работе ‘ самостоятельно приобретенные навыки’ на фиг никому не нужны (тк очень уж сомнительные)

  • Л...
    22.04.2014 в 08:04

    Плюсы

    их нет

    Минусы

    жуть, кошмар, не ходите туда работать!!!

  • Аноним
    21.04.2014 в 09:05

    Плюсы

    увы и ах

    Минусы

    все ранее написанное — чистая правда. до сих пор с ужасом вспоминаю. это был ад. ни на одной работе такого не было. никому не советую. хотя, если хотите пощекотать себе нервы….

  • Аноним
    16.04.2014 в 08:50

    Плюсы

    гибкий график
    нет штрафов за опоздания

    Минусы

    постоянный мат и крик
    очень громкая музыка
    неуважение и хамство
    перспектив нет

  • Вася
    13.04.2014 в 08:36

    Плюсы

    плюсов обнаружить не удалось

    Минусы

    если ты не друг и не родственник , то перспектив — ноль
    уважение в коллективе — напрочь отсутствует
    хамство — процветает,
    система работы — ‘сделай так, не зная как, но чтобы всем понравилось’

  • Аноним
    08.04.2014 в 08:46

    Плюсы

    + платят зарплату
    + оплачивают фитнес
    + оплачивают ужины
    + корпоративные праздники за счет компании
    + большая часть коллектива вполне адекватна

    Минусы

    — постоянная нецензурная лексика в кабинете
    — громкая музыка в течение рабочего дня (очень мешает и отвлекает)
    — неразбериха в системе подчинения и распределения обязанностей

  • Аноним
    07.04.2014 в 10:07

    Плюсы

    отсутствуют

    Минусы

    в изобилии. никому не советую. итог: время было потрачено зря

Ответить

Отмеченные поля обязательны к заполнению *